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総合職

株式会社ユーキャン|総合商社・専門商社・卸売、広告・宣伝、教育支援サービス

職種と仕事内容

仕事内容 ✨ 仕事内容 ✨ 全社的な視点にたった業務の遂行、社内外連携、人材育成、企画・改善を推進します。営業企画、開発、指導、管理のいずれかの領域でその仕事にあたります。入社後はまず営業企画部門に配属され事業の軸を学びます。 ✅営業企画の仕事とは?(チームの一例) ●ライフ&カルチャー事業部 第1事業 マーケティング部 マーケティング1課 新規のお客様との初めての接点をつくるべく、新聞、折込チラシTVCMなどマス広告を制作します。限られたスペース内で商品・サービスの魅力を、インパクトを持って伝えます。 ●ライフ&カルチャー事業部 第1事業 マーケティング部 マーケティング2課 既存のお客様向け郵送DM、同梱ギフト等の制作ディレクションを一手に担当します。お客様のデータ分析をし、ラブレターを書くように言葉を紡いていきます。 ●ライフ&カルチャー事業部 第2事業 マーケティング部 新しい商品の選定・仕入れからDMや新聞を使った広告プロモーションまでを担当します。バイヤーとして自分が見つけてきた商品を、自らの手で広告を制作することもあります。 ●教育事業部 営業グロース1部 アドプロモーション戦略課/サイトマネジメント戦略課 アドプロモーション戦略課では様々なウェブ広告を駆使して新規のお客様向けにユーキャンの商品・サービスを紹介し、講座サイトや商品サイトへ誘導します。 サイトマネジメント戦略課ではサイトの分析をしながら、サイト改善を進めます。 他にも様々な仕事が存在し、キャリア・チャレンジ制度を利用してのジョブチェンジも可能です。あなたの「好き」や「得意」を活かせるフィールドがきっとあるはずです。 ユーキャンの多様な仕事は、多彩なキャリアの可能性へとつながっていきます。 ✨ ユーキャンの事業 ✨ 【ダイレクトマーケティングのノウハウをもとに、多くのお客様の支持を集める企業!】 ユーキャンは、大きく2つの事業軸で商品・サービスを販売しています。 1つは『生涯学習のユーキャン』をブランドに掲げ、数多くの講座を提供している教育事業。もう1つは、“暮らしいきいき、心わくわく”をテーマに、大人世代に寄り添うさまざまな商品やサービスを提供しているライフ&カルチャー事業です。お客様と密に対話してきたユーキャンだからこそ、リアルなお客様の声をダイレクトに反映した商品・サービスづくりができるのです。 ✅教育事業の商品・サービス 教育事業では、資格・実用・趣味という多岐にわたる約150のオリジナル講座の他、ウェブ学習支援ツールも独自に開発。通信教育のパイオニアとして、学びの未来を開発しています。幅広い世代の方に学ぶ楽しさ、成長の喜びを提供しています。 ✅ライフ&カルチャー事業の商品・サービス ライフ&カルチャー事業では、DVD・ブルーレイ全集といった映像商品、様々なジャンルの音楽CD全集、書店では手に入らない大型書籍などの文化教養コンテンツや、大人世代特有の悩みに応える生活雑貨アイテムなどをパートナー企業と共同開発しています。ゼロからの商品開発することもあれば、既存商品をニーズに合わせてカスタマイズすることもあります。教育企業のイメージが強かったユーキャンの別の一面は、多くのお客様からご好評いただいています。 ユーキャンは人々の生活をより豊かで素晴らしいものにするための商品・サービスを生み出し、その魅力を“ダイレクトマーケティング”というビジネス手法を用いて届けています。 ✨ ユーキャンの特長 ✨ 【失敗を恐れることなく、思い切ってチャレンジ!】 ユーキャンは何かに挑戦するお客さまを応援するだけでなく、自らも新しいことに挑戦していく会社です。それは誰も手掛けたことのないコンセプトの広告制作であったり、新しい商品やサービスの開発であったり、さらには新規プロジェクトの立ち上げや一人ひとりの業務にいたるまで…。あらゆるシーンでチャレンジすることが仕事といっても過言ではありません。たとえ思うような成果が出なくても「ここがダメだったのか」という学びは残ります。失敗を責めるような人は誰もいない、そういった社風です。ユーキャンが求める人材は、失敗しない人ではなく、挑戦する人。だから、みなさんも失敗を恐れることなく、思い切ってチャレンジしてください! ✅✅✅ ご注意 ✅✅✅ リクナビのシステムの制約上、リクナビからの返信ならびに皆様の個人情報の弊社への連携については、【2026年3月1日以降】となります。 選考や採用イベントの詳細情報をご希望の方は、下記よりエントリーをお願いいたします。 https://www.career-cloud.asia/27/form/entry?id=16590050573550 ※2026年3月1日以降のリクナビからメールをお届けできるようになる時期には、エントリーの受付を終了している可能性がございます。 予めご了承くださいませ。 ✅✅✅ 今後の流れ ✅✅✅ エントリーから内定までの採用スケジュールは下記の通りです。 まずは2月8日(日)までに上記URLからエントリーをお願いいたします。 ・エントリー ↓ ・会社説明会 ※2月2日(月)/2月9日(月) ↓ ・エントリーシート ↓ ・基礎学力検査(テストセンター) ↓ ・一次面接 ↓ ・適性検査 ↓ ・二次面接 ↓ ・三次面接・作文 ↓ ・最終面接 ↓ ・内定 ※上記は予定ですので変更となる場合がございます。 ※内定までの期間約1ヵ月半 皆様からのエントリーをお待ちしております!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

一部リモートOK

株式会社ユーキャン 勤務地 東京(代々木・目白・高田馬場) 勤務候補地:東京都

給与

月給240,000円


給与詳細 基本給:月給 24万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 通勤手当(支給上限額:6ヵ月で195,000円)、家族手当、時間外手当 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(5月、11月) 給与例 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:240,000円(2025年4月実績)

勤務時間

残業月平均20時間以内、フレックスタイム制度

勤務時間詳細 勤務形態:フレックスタイム制 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 ・スーパーフレックス制度(コアタイムなし) ※1日の標準労働時間:7時間30分 ※フレキシブルタイム:7:30~20:00 ※休憩:12:00~13:00 ・月平均所定外労働時間:10時間(2025年度)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 ・完全週休2日制(土曜・日曜・祝日) ※年次有給休暇(入社初年度10日、次年度11日) ※年次有給休暇は試用期間中の取得も可能 ・年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児・介護休業、子の看護休暇、介護休暇 ・2025年度年間休日(1/1~12/31)は127日 ※夏季休暇3日、年末年始休暇を含む

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・制度:確定給付企業年金制度、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度 ・施設:社有保養施設(軽井沢・伊豆高原・箱根) ・保険:健康保険(出版健保)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・部活動:ゴルフ部・野球部・スキー部・卓球部・バレー部・バスケ部・フィットネス部など

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙 ※代々木事業所、高田馬場本部ビルには屋外喫煙所あり

試用期間

試用・研修期間:入社後3ヵ月間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ・試用期間:入社後3ヵ月間 ・研修期間:3~4週間(新入社員研修)

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:7名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:5名 ▼2023年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:3名

平均勤続年数

平均勤続年数:15.1年 (2025年度)※定年後の再雇用社員は除く

研修

研修:あり 研修制度 新入社員研修 階層別研修(中堅研修・リーダー研修・新任管理職研修・次長課長研修・部長研修) 全体研修(各テーマに基づく研修)

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得支援制度 当社提供の資格対応通信教育講座を受講し、合格した社員には、学費・受検料について会社から補助が受けられます。

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり キャリア・チャレンジ制度 本人の自由意思によるキャリア・チャレンジとモチベーションアップを尊重した応募型の制度です。人材の内部流動性を高めることで、組織が活性化することも目的としています。

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:10時間 (2025年度)

有給取得平均日数

有給取得平均日数:15.4日 (2025年度)

育児休業取得者数

女性:育休取得者3名(対象者3名) 男性:育休取得者3名(対象者4名) (2025年度)※正社員のみの数値

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:23.3% (2025年度)※課長職以上の管理職73名中17名

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : a1f4aa4c0dc3cbf9

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