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新卒採用

総合営業職(車の提案・買取・接客応対)

『この街で、必要とされる自分になる。』

福島トヨペット株式会社|自動車販売

職種と仕事内容

仕事内容 【福島トヨペット:カーライフアドバイザー(総合営業職)】 ■-福島トヨペットとは-■ 福島トヨペットは、福島県郡山市に本社を置くI&Iグループの1社で、トヨタ系自動車ディーラーです。 2025年4月に福島トヨペットとネッツトヨタノヴェルふくしまが統合し、県内最大店舗数のトヨタ系ディーラーとして新たにスタートしました。 私たちは、車に関するすべてのことを安心してお任せいただける「親しみのある誠実なパートナー」を目指して日々業務に務めています。 福島トヨペットのお客様はファミリー層からご年配まで幅広く、長年にわたり人生のパートナーとしてお付き合いいただく方も多いのが特徴です。 お客様にとって最適な「移動」と「暮らしの安心」を提供し、カーライフ全体をサポートするパートナーとしての役割を担います。 ■-私たちが、目指すもの-■ 私たちが大切にしているVISIONは「クルマを通してすべてのお客様に感動を。クルマを超えて福島を幸せに。」。 スタッフ全員が、互いに助け合い、明るい笑顔でイキイキと仕事をし、私たちのヤル気(活力)がお客様に伝わり、「この店に来てよかった」「また来たい」「友達にも紹介しよう」と思っていただけるよう、高い接客力、知識力、技術力でお客様に感動を提供し、福島県のカーライフに安全と安心を届けます。 ■-社内の風土-■ 福島トヨペットでは「人」を大切にする風土があります。 社員共育(共に育む「共育」)、組織開発活動にも力を入れており、対話を大切にし、仲間との関係性を高める様々な取り組み(ReBORN活動)を行っています。 【お仕事内容】 ・ 店頭でのお客様応対(お出迎え、受付、呈茶等) ・ 新車(トヨタ車・レクサス車・ダイハツ車)提案 ・ U-Car(全メーカー)提案 ・ 金融商品(マイカーローン・クレジットカード)提案 ・ 自動車保険提案 ・ au商品提案(トヨペットのみ) ・ 購入後のアフターフォロー(調子伺い・点検誘致等) 【身につけられること】 ・コミュニケーションスキル ・人との関係性 ・クルマの知識 ・計画性 【配属先】 ご自宅から通える範囲の県内店舗 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★会社説明会日程★ WEB開催:3月7日(土) 15:30~17:30 対面開催:3月8日(日) 13:30~16:30 ご参加ご希望の方は、まずはエントリーをお待ちしております! その他の日程は下記よりお申込み可能です!お気軽にご参加ください! ↓↓↓ https://arwrk.net/recruit/j9saaafgs21dyyw ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

福島トヨペット株式会社 勤務地 郡山市、須賀川市、白河市、東白川郡棚倉町、会津若松市、喜多方市、南会津郡南会津町、福島市、二本松市、いわき市、南相馬市、相馬市 勤務候補地:福島県

給与

月給196,600円~215,300円


給与詳細 基本給:月給 19万6600円 〜 21万5300円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■給与 大学 卒業見込みの方 基本給 月給:214,300円 短大/専門 卒業見込みの方 基本給 月給:198,100円 ■諸手当 家族手当、時間外勤務手当、通勤手当(会社規定により支給※上限2,8000円)、車両借り上げ手当(一律10,300円) ■昇給 年1回(6月) ■賞与 昨年実績 年2回(7月、12月) 給与例 給与例 月21万円程度(月給制)

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 9時00分~17時30分(休憩1時間、実働7時間30分)

休日・休暇

休日・休暇 年間休日118日 毎火曜・第二月曜定休 夏季休暇、ゴールデンウィーク、年末年始、特別休暇、有給休暇(半休、時間有給休暇)、リフレッシュ休暇など

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■福利厚生 育児休業制度、介護休業制度、 時短勤務制度、週休3日制度、 退職金制度(確定拠出年金、確定給付年金)、 財形貯蓄制度、車両借上げ制度、 健康保険組合、労働組合、 社員旅行、EAP(Employee Assistance Program)、 あさかストレスケアセンター、I&Iグループ球技大会、 芋煮会、各種慶弔、表彰、 団体生命保険、社員購入割引など ■教育制度 グループ企業との集合研修、 フレッシャーズ共育プログラム 、 振り返り研修、メーカー研修、 職種別研修、階層別研修など

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内喫煙可能場所あり

試用期間

試用・研修期間:試用期間:入社後6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※6か月後に有給付与(初年度10日) ※その他条件は本採用時と相違なし

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:17名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:17名 新卒離職者数:2名 ▼2022年度 新卒採用者数:16名 新卒離職者数:1名 上記、総合営業職、エンジニア職、業務・レセプションスタッフ合計

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:13名 女性採用者数:4名 ▼2023年度 男性採用者数:14名 女性採用者数:3名 ▼2022年度 男性採用者数:11名 女性採用者数:5名 上記、総合営業職、エンジニア職、業務・レセプションスタッフ合計

平均勤続年数

平均勤続年数:15.5年 2024年度実績

研修

研修:あり 新人研修、新入社員フォローアップ研修、階層別研修など

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 中型、準中型自動車運転免許取得補助あり リーダーシップ開発支援(会社主催)

メンター制度

メンター制度:あり

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 人財共育プログラム(IBe(あいべ))導入

社内検定

社内検定等の制度:あり メーカー検定制度、各種取扱商品検定制度

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:17時間 2024年度実績

有給取得平均日数

有給取得平均日数:9.9日 2024年度実績

育児休業取得者数

女性:育休取得者3名(対象者3名) 男性:育休取得者18名(対象者23名) 2024年度実績

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:20% 女性管理職比率:7.6% 2024年度実績

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : a1eeee8ac5c39d9c

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