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新卒採用

浅草の老舗の調理職

資格や経験がなくても大丈夫!江戸食文化を守るお仕事

株式会社駒形どぜう|ケータリング・フードサービス、レストラン・カフェ、飲食

職種と仕事内容

仕事内容 【調理職】 浅草本店における調理場での業務全般。 どぜう料理を中心とした仕込み、調理、 盛り付け、食材管理、衛生管理など。 入社後は、どぜうの捌き方から 包丁の使い方、伝統の調理法まで、 熟練の料理人が一から丁寧に指導します。 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 経験不問!専門学校卒でなくても、一からプロの技術を学べる ✅ 200年以上の歴史を持つ、本物の伝統料理の技術を継承する ✅ 転居を伴う転勤がなく、浅草でじっくり技術習得に専念できる ✅ 熟練の職人からマンツーマンで指導を受けられる環境 ✅ 伝統を守りつつ、味や新メニューの研究にも関われる ✅ 料理人として、安定した環境で長くキャリアを築ける ⏰ 新入社員一日の流れ(調理職の場合) ⏰ <午前> ・出勤、白衣に着替え、朝礼 ・仕込み作業(どぜうの水替え、食材の準備、食器等の準備) ・営業中の調理補助 <午後> ・休憩(まかない付き) ・午後の営業と並走しながら仕込み ・食材の発注、在庫チェック、衛生管理 ・閉店作業(清掃、翌日の仕込み準備) ・着替えて退勤 ⭐ 株式会社駒形どぜうについて ⭐ 1801年(享和元年)創業。 200年以上の歴史を持つ 老舗のどぜう料理専門店です。 伝統の味を守り続けるために、 調理技術の継承を最も大切にしており、 長年にわたり、浅草の地で 日本の食文化を支えています。 ✨ 事業の強み ✨ ✅ 圧倒的な伝統と専門性 「どぜう料理」という ニッチで確固たる専門分野で、 200年以上続く伝統の味と技術を 守り続けているブランド力があります。 ✅ 未経験から職人になれる教育体制 専門学校の経験は一切問いません。 熟練の料理人が、包丁の握り方から どぜうの伝統的な調理法まで、 あなたの「学びたい」意欲を重視し、 一から丁寧に指導します。 ✅ 転勤なしで技術を磨く 勤務地は主に東京の店舗のみで、 転居を伴う転勤はありません。 生活基盤を安定させ、 腰を据えて料理の技術習得に集中できます。 ✨ 働く環境 ✨ ✅ 職人との密なコミュニケーション 調理場は少数精鋭。 先輩職人との距離が近く、 日々の作業の中で直接技術を学べる マンツーマン指導に近い環境です。 ✅ 新入社員研修が充実 入社後1週間程度、 歴史や接遇、衛生管理の基礎を 座学とOJTで習得します。 ✅ チームワークを重視 調理場内での連携はもちろん、 接遇職とも情報を共有し、 お客様に最高の料理と体験を 提供するチーム体制です。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ ✅ 伝統の味を「再現」するやりがい 200年以上変わらない、 歴史あるレシピと調理法を習得し、 それを寸分違わずお客様に提供する プロフェッショナルな達成感があります。 ✅ 生涯使える専門技術の習得 他の飲食店では経験できない、 どぜう料理に特化した高度な 仕込み・調理技術を身につけ、 一生もののスキルとして活用できます。 ✅ ゼロから成長していく実感 アルバイト経験なども一切不問。 入社時の経験に関わらず、 日々の成長を実感しながら、 着実に一人前の料理人を目指せます。 ✨ 最後にメッセージ ✨ 駒形どぜうの調理場は、 日本の食文化を支える「技」と「心」を 受け継ぐ場所です。 「何かを極めたい」「伝統技術を一から学びたい」 その熱意があれば、経験は一切問いません。 初めてのことでも「やってみたい」という成長意欲が大切です。 未来の老舗を支える料理人として、 私たちと一緒に最高のどぜう料理を お客様に届けていきましょう。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社駒形どぜう 勤務地 浅草本店 勤務候補地:東京都

給与

月給263,590円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万7615円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万5975円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 一律通勤手当 結婚お祝金:1万円 出産お祝い金:1万円

勤務時間

シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 標準労働時間:8時間 平均所定外労働時間:26.4時間/月(2022年度実績)

休日・休暇

休日・休暇 【年間休日】 108日(月9日の公休) 【休日】 * 週休2日制 【休暇】 * 有給休暇(平均取得日数 9.4日/年 ※2022年度実績) * 慶弔休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 * 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) * まかない制度あり * 退職金制度 * 従業員割引制度 *社員寮あり

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間:あり(3カ月)※期間中、待遇の変動はありません。 研修期間:あり(入社後1週間程度)

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:7名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:9名 新卒離職者数:3名 ▼2022年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:5名 ▼2023年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:5名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:13.1年

研修

研修:あり 新入社員に対して、入社後1週間程度研修を実施

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 希望者に対して社長、役員とのキャリア面談を随時実施

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:26.4時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:9.4日

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : a112f437d94c7c1a

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