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新卒採用

エレベーターの技術職(メンテナンス)

【理系歓迎】生活に関わるエレベーターを扱う*土日休みあり*

株式会社ハイン|一般的な修理・メンテナンス、建設・修理・メンテナンスサービス

職種と仕事内容

仕事内容 \電気機械の知識を活かす/ いまや生活インフラとなった エレベーターに関わる仕事! *万全の研修制度 *毎月希望休がとれる制度 *風通しのよい社風 など、働きやすさもポイント! ******** 仕事内容 ******** オフィスビル、マンション、 病院、官公庁等のエレベーター設備の 定期メンテナンス・修理、 提案を行います。 ○入社後は、 基礎研修を受講。 その後は先輩と一緒に 現場をまわり、 顧客対応やメンテナンスについて 学んでいきます。 ○作業服の貸与あり *********** 当社について *********** 暮らしに欠かせない エレベーターから、 自動ドア、消防設備、 ビル設備の点検・メンテナンスの リニューアルを行っています。 当社の扱う商材は、 日常生活に密接する 「インフラ設備」。 そのため安定した業績を保っています。 取引先は 官公庁/病院/旅館/マンション/事業所など、 様々な分野から信頼を頂き、 エレベーターの保守台数・業績ともに 順調に推移! その他にも様々な 電子機器の基板修理も行っています。 *当社がメンテナンスする エレベーターの数は 5,000台にものぼりますが、 当社では各地に営業所を構えているため、 常にきめ細かいサービスの提供が 可能となっています。 【ポイント】 会社の雰囲気が自慢! 年代を問わず相談しやすい環境がポイントです。 20代から50代の社員が在籍しており、 周囲にアドバイスをもらいながら 業務を進めることができますよ。 【HP】 https://www.hain.co.jp/recruit/

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社ハイン 勤務地 ○本社 新潟県三条市西本成寺2-13-7 ○新潟営業所 新潟県新潟市中央区近江2丁目20-38堀の内ビル5F ○長岡営業所 新潟県長岡市石動南町32-4 ○上越営業所 新潟県上越市北城町4丁目17-5NSビル3F 勤務候補地:新潟県

給与

月給211,500円以上


給与詳細 基本給:月給 21万1500円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 ・皆勤手当 ・待機手当 ・家族手当 ・残業手当 ・実績手当 ・資格手当 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:10~17:10(休憩:1時間) 月平均残業5時間!

休日・休暇

休日・休暇 週休2日 (日曜・祝日、隔週土曜+他月1日好きな日) *月に1日、 好きな日に休めます。 土日の前後で取得して 3連休にしたり、 平日に休んだり…と 予定に合わせて 自由に休んで下さい! 【有給休暇】 10日 (初年度) 【休暇制度】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:10年

研修

研修:あり ビジネスマナー、安全教育、電気教育、挨拶、昇降機基礎知識 社会人のマナーから技術面まで手厚い研修があります

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 昇降機検査資格、建築設備、消防設備、自動ドア施工技能士等の受験費用及び資格手当

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:5時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:8日

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者2名(対象者3名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:10% 女性管理職比率:10%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 9d0e8ab858b0ebfa

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