千葉で働く マーケティングを創造する営業支援のプロになる

仕事内容 ■アピールポイント： 東証プライム上場グループで磨く「企画・伴走型ソリューション力」 私たちヒト・コミュニケーションズは、「人と人との接点そのすべてをビジネスフィールドに」をテーマに掲げる成果追求型の営業支援企業です。 スポーツ、通信、家電、観光、空港、インバウンドなど多岐にわたる業界の大手企業を顧客に持ち、単なる「人材提供」ではなく、「売上向上」に直結するソリューションを提供しています。 若手社員が多数活躍しており、入社数年で新規事業の立ち上げや重要プロジェクトのキーマンになるなど、圧倒的な当事者意識とチャレンジ精神を尊重する文化が根付いています。 2.3年で事業を立ち上げるスピード感と、それに新卒を必ず配属する育成方針は、あなたが早期にビジネスの「核」を担うための最高の環境です。 ■具体的な仕事内容とその魅力： 企画から現場実行まで一気通貫で成果を生み出すプロデューサー あなたに担っていただく総合職は、クライアント企業の「売る」「集客する」「顧客満足度を高める」といった経営課題を、企画と実行力で解決するプロデューサーです。 ＜仕事のプロセス＞ ・課題の発見と分析： クライアント（メーカー、通信キャリア、小売など）に対し、販売戦略や営業体制におけるボトルネックを深くヒアリングし、事業上の課題を特定します。 ・ソリューションの企画・提案： 人材、デジタル、プロモーション、コールセンター運営など、貴社の持つ幅広いソリューションを組み合わせ、クライアントの売上向上に直結する体制を設計し、提案します。 ・プロジェクトの組成と運用： 企画が承認されたら、必要な人材の採用・教育を主導し、現場スタッフをマネジメント。現場の成果を毎日チェックし、PDCAを回しながら「企画通りに成果を出す」ための運用責任を担います。 ・この仕事の魅力は、「戦略」と「実行」の両輪を経験できる点です。企画倒れに終わらず、あなたの提案が現場でどのように機能し、具体的な企業の売上・成長という結果に繋がるかを肌で感じられます。 ■得られる成長機会： どこでも通用する「ハイブリッドスキル」の獲得 当社で積むキャリアは、あなたが将来どの業界へ行っても通用する市場価値の高いポータブルスキルに直結します。 ・PJTマネジメント力： 大規模な販売・営業プロジェクトの進捗、予算、品質、人事を一括で管理する経験。 ・課題解決コンサルティング力： 複数の業界（空港、旅行、スポーツ、インバウンド、飲食、通信、観光、家電など）の課題解決に関わることで、汎用性の高い分析力とソリューション設計力を習得。 ・ヒューマン×デジタルスキル： 人材による現場の「ヒト力」と、EC・デジタルを活用した「テクノロジー支援」を融合させる、最先端のハイブリッドな営業支援スキル。 ・これらの実践的なスキルは、あなたのキャリアの選択肢を大きく広げます。今、やりたいことが決まっていないとしても、多事業を展開しているヒトコムだからマッチする事業に出会えるチャンスです。 ■入社後のキャリアについて： 現場から始まるプロフェッショナルへの道 当社のキャリアは、まず現場での研修からスタートします。（半年間）これは、机上の空論ではない、成果を出すためのリアルな「顧客接点」のノウハウを体得するためです。 現場経験後、各事業部に配属。直近は、エアポート事業、インバウンド事業、スポーツ事業、家電事業、採用チームへの配属実績あり。 入社後は弊社が掲げる事業成長戦略「点・線・面」戦略を理解することから始めてください。 「点」は本来、専門性の高いサービスの開発ですが、新卒の皆さんにはまずできることを増やすことからスタートして頂きます。 例えば、空港ならカルーセル業務ができるようになった！ スポーツなら、ファンの方を効率的に誘導できるようになった！ など先輩社員の動きをみつつ、クライアントのその先のお客様を想像し、チーム力を活かし活躍してください。 早期に数千万円規模のプロジェクトを任され、その後はクライアント企業の担当営業として成果を追求します。 実績に応じて、成長中の多角的な事業本部への異動や、マネジメント職、経営企画などの上位ポストへの昇進が可能です。 入社10年未満で執行役員に就任した先輩社員がいるなど、明確な実力主義のもと、若手の抜擢が積極的に行われています。 ■こんな方活躍中： 高い当事者意識で成果を追求するプロフェッショナル集団 当社で活躍しているのは、「受け身」ではなく「主体的に仕事を生み出す」メンバーです。 当事者意識を持って働きたい！若手でも大きな仕事を任されたい！など積極的な若手社員が活躍中。 グループを任されるグループ長になったり、頑張りはきちんと評価されます。 ・「自分のアイデアと行動が、クライアントの売上という具体的な成果につながる瞬間に面白みを感じる」方。 ・「特定の商品や業界に縛られず、幅広いビジネスの成功法則を身につけたい」と考える知的好奇心旺盛な方。 ・「若いうちから権限を持ち、事業の責任者として早期成長を実現したい」という上昇志向を持つ方。 ・年齢や社歴に関係なく、圧倒的な当事者意識を持って課題解決に挑むプロフェッショナルが多数在籍しています。 ■当社について： 人と社会の「つながり」を創造する 私たちヒト・コミュニケーションズ・ホールディングスは、東証プライム市場に上場する企業グループの中核を担っています。 企業理念である「人と人との接点そのすべてをビジネスフィールドに」に基づき、国内外の企業とカスタマーとの新しい接点を創造し続けています。 ■事業について： 日本経済を支える「未来創造企業」へ 主力事業である営業支援・人材サービスに加え、近年はエアポート事業（空港の人材不足解消）、インバウンド事業（多言語対応支援）、デジタル支援事業（EC・IT活用）など、日本の社会課題と直結した高成長領域への投資を積極化しています。 特に、国際大会やイベント運営支援といった社会貢献性の高いプロジェクトにも参画し、日本経済の基盤を支える「黒子」としての役割も担っています。