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新卒採用

名古屋市役所 行政職 技術(土木)

名古屋市職員/地方公務員

名古屋市|市区町村役所、官公庁

職種と仕事内容

仕事内容 \\ご案内// 令和8年度の採用予定人員は試験案内をご確認ください。 決まり次第、名古屋市公式ウェブサイト等でお知らせします。 https://www.city.nagoya.jp/shisei/saiyou/1004301/1004302/1034968.html ■技術職(土木)について■ ───────────── 都市計画の策定から市街地整備、官民連携による開発の推進まで、幅広くまちづくりに携わります。 また、名古屋市が建設する公共施設について、企画・計画・設計や、建設現場での工事の監理などを行います。 道路や橋、地下鉄といった市民生活に密着した交通施設では、新設・改修などの設計・監督や、その維持管理などを行います。 河川では、治水施設の整備や維持管理、水辺活用による魅力創出とにぎわいづくりなどを行います。 水道・下水道では、事業の計画、配水管・下水管の整備や維持管理を行い、 大雨から市民生活を守るポンプ施設などの土木工事の設計・監督などを行います。 【配属先】 住宅都市局都市計画部・営繕部・市街地整備部・都心まちづくり部、 緑政土木局路政部・道路部・河川部・土木事務所、 上下水道局営業部・計画部・建設部・管路部・施設部、交通局軌道事務所 など ■名古屋市について■ ─────────── 本市は基礎自治体としての役割を果たしつつ、 多くの権限を県から移譲された、中部地方の中枢となる人口約230万人の政令指定都市です。 そのため、児童福祉、都市計画、土木、教育等に関する事務配分上の特例があり、 例えば都市計画決定であれば県が処理する事務のほとんどを行うことができます。 第20回アジア競技大会の開催、リニア中央新幹線の開業が予定されており、 人々の交流拡大と地域経済のさらなる発展が期待されています。 *‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥* ■こちらもチェック!■  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■職種ごとの仕事内容については、「名古屋市職員採用ナビ」でご確認ください。 職員の仕事やセンパイの声など様々な情報も掲載しています! ぜひご覧ください! https://www.recruit.city.nagoya.jp/

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

名古屋市 勤務地 原則として名古屋市内 勤務候補地:愛知県

給与

月給253,115円以上


給与詳細 基本給:月給 25万3115円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■一律手当 初任給は、地域手当を加えたものです。 ■その他手当 扶養手当、通勤手当、住居手当、期末・勤勉手当などの諸手当がそれぞれの支給要件に応じて支給されます。 ■賞与 年2回 ※期末・勤勉手当(6月期、12月期) ■昇給 年1回 ※毎年10月1日 給与例 ■初任給 行政職(技術) 大学 卒業見込みの方 月給:253,115円 ※上記は行政職(事務・技術)の金額で、地域手当を含みます。 ※大学院卒・既卒者については、学校卒業後の経歴に応じて上記金額に加算される場合があります。

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 勤務時間:8:45~17:30(休憩:1時間) ※勤務場所等によって異なる場合があります。

休日・休暇

休日・休暇 土曜日及び日曜日、国民の祝日に関する法律に規定する休日、年末年始(12月29日から翌年の1月3日まで) ■有給休暇:20日 ■休暇制度:夏季休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※勤務場所等によって異なる場合があります。

福利厚生

待遇・福利厚生 ※適用されない社会保険がある理由:社会保険各種には加入せず、共済組合及び互助会による給付事業 【福利厚生】 ・職員寮 ・ライフプラン支援 ・退職金制度 ・健康管理

試用期間

試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
平均勤続年数

平均勤続年数:17.3年

研修

研修:あり 名古屋市では、先輩職員へ気軽に相談しアドバイスを受けられるなど、新規採用者サポート制度を導入し職場全体で新規採用者の成長をサポートしています。その後も、職務経験や職責に応じた基本研修、職員の専門的知識や能力の更なる向上を目指すリスキリング研修、民間企業等への派遣研修などを実施しています。

自己啓発支援

自己啓発支援:あり オンライン動画研修(自己負担なし)、通信教育講座(団体割引価格での受講可能)、その他、手話講座・行政カウンター英会話等

メンター制度

メンター制度:あり

有給取得平均日数

有給取得平均日数:16.3日

育児休業取得者数

女性:育休取得者343名(対象者343名) 男性:育休取得者252名(対象者326名) ※2024年度※

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 99f29b693e7e7bc1

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