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新卒採用

ジュエリーアドバイザー(総合職)コース

ジュエリーとともに、人生に輝きを添えるお手伝いがしたい。

株式会社ツツミ|小売・卸売・商社

職種と仕事内容

仕事内容 ….*…..*…..*…..*…..*…..*…..*….. ◆幅広く愛される商品ラインナップ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆販売資格制度や報奨金で頑張りをしっかり評価 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆充実の研修とステップアップ制度 ….*…..*…..*…..*…..*…..*…..*….. ✩。:*仕事内容 ◆人生が輝く瞬間のお手伝いができる「ジュエリーアドバイザー」 「TSUTSUMI」の店頭にて、 ジュエリーのご提案・販売をお願いいたします。 店内には、ファッションジュエリーから ご結婚の記念のリング、レアストーンまで 多彩なラインナップが揃っています。 訪れるお客さまは、10代からご年配の方までさまざま。 ・自分へのご褒美を探している方 ・大切な人へのギフトを選びに来られた方 ・ご結婚を控えたカップル ジュエリーの提案は、 お客さまのライフスタイルに合った トータルコーディネートが求められる世界。 お1人お1人の魅力を最大限に引き出す ジュエリーに辿り着くためには、 ファッションやカルチャーなど、 幅広い知識と引き出しが必要となります。 単に「売る」だけではない深みがあるのが、 ジュエリー販売のおもしろさです。 ◆「あなたから買いたい」と言っていただける喜び。 私たちが大切にしているのは、 お客さま一人ひとりに深く寄り添うこと。 丁寧な対話を重ねる中で生まれるのは 一時的な関係ではなく、 数年、数十年と続く深い信頼関係です。 「ジュエリーのことなら まず〇〇さんに相談したい」 そんな風に名前を覚えてくださり 指名をいただけるようになるのも、 この仕事の大きなやりがいです。 ◆キャリアステップ 入社後は店舗で経験を積みながら、 店長のポジションを目指していただきます。 「総合職」としての採用となるため、 将来的には個人の適性やスキル・ 実績に応じて、本社へ異動となる 可能性もございます。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社ツツミ 勤務地 上記はツツミの店舗のあるエリアとなります。 原則、希望を考慮した店舗への配属を予定しています。 ※転居いただく場合は、事前に相談あり。転勤手当(月70,000円)等、充実したサポートをご用意しています。 勤務候補地:岩手県、宮城県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県

給与

月給215,000円~230,000円


給与詳細 基本給:月給 21万5000円 〜 23万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <大卒> 月給230,000円 <短大・専門卒> 月給215,000円 ◆昇給 年1回(7月) ◆賞与 年2回(7月・12月)

勤務時間

残業月平均20時間以内、シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 ※営業時間は店舗により異なります。 [シフト例] 10:00~21:00が営業時間の店舗の場合 早番/9:45~18:45 中番/11:00~20:00 遅番/12:00~21:00 など

休日・休暇

休日・休暇 ローテーション制(月8~10日) 年間休日119日 └公休114日+有休計画付与5日 ◆有給休暇 ◆夏期・冬期連続休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆産休・育児休業制度 ◆介護休業制度 ほか \ 産休・育休制度実績多数 / 女性社員が多いツツミには 社員が長く働ける環境が整っています。 これまでに460名の社員が 産休・育児休業を取得しています。 復職後は、その経験を活かしながら 日々の接客に取り組んでいます。 ここ数年の復職率は約75.4%。 中には93.8%(2013年度)という年もありました!

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇制服貸与(販売) ◇報奨金制度(販売) ◇健康診断 ◇ヘルスケアサポート ◇社員割引 ◇積立有給休暇制度 ◇慶弔見舞金 ◇再雇用制度 ◇永年勤続記念品 ◇退職金(確定給付型企業年金)制度 ◇社員持株会 ◇契約ペンション ◇ベネフィット・ステーション ほか

喫煙所情報

喫煙所情報 店内禁煙 ※店舗が所属する商業施設の規則に準じます

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:66名 新卒離職者数:9名 ▼2023年度 新卒採用者数:70名 新卒離職者数:27名 ▼2022年度 新卒採用者数:69名 新卒離職者数:31名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:63名 ▼2023年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:66名 ▼2022年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:68名

平均勤続年数

平均勤続年数:10.1年 2025年度実績

研修

研修:あり 新入社員研修 販売研修 リーダーシップ研修 ステップアップ研修 店舗マネジメント研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり ベネフィット・ステーションにて無料eラーニングの利用が可能

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:あり 実力・能力・成長に応じて段階的な社内資格取得制度あり。資格取得ごとに資格手当が支給されます。

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:5.8時間 2025年度実績

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12.7日 2025年度実績

育児休業取得者数

女性:育休取得者52名(対象者52名) 男性:育休取得者5名(対象者9名) 2024年度実績

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 9586107b36bfcd01

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