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新卒採用

メカ設計職

東北の大手メーカーを、あなたの「自動化技術」で支える。

株式会社ソーリンク|半導体・電子機器メーカー、機械・医療機器メーカー、製造・メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ■アピールポイント 大手の分業制では、 数年かかるかもしれない。 しかし、ソーリンクでは、 構想から納品まで「すべて」に関わる。 それが、市場価値の高い エンジニアへの「最短ルート」です。 私たちは、自動化・省力化装置を オーダーメイドで設計・製作する FA装置メーカー。 「東北の製造業を強くしたい」という想いのもと、大手メーカーの複雑な課題を技術力で解決しています。 あなたにお任せする「メカ設計職」は、単なる「設計者」ではありません。 顧客の課題に寄り添い、 コストを管理し、自ら組み上げた装置が 稼働する瞬間まで見届ける。 ものづくりの全工程を率いる 「プロジェクトリーダー」そのものです。 「世にないもの」を生み出す達成感と、 「最速の成長」を、 ここ宮城で掴み取りませんか。 ■具体的な仕事内容とその魅力 メカ設計職は、 「こんな装置が欲しい」という 顧客の要望を形にする仕事です。 (1)顧客との構想打合せ 営業と同行し、顧客の工場へ訪問。 「何を自動化したいのか」 「課題はどこにあるのか」 を直接ヒアリング。 時には「そんなことまで!?」 という難題に、 ゼロから解決策を提案します。 (2)設計・購入品選定 持ち帰った構想をもとに、 3DCADで具体的な機構を設計。 同時に、必要な部品 (モーターやセンサーなど)を選定し、 コストや納期をふまえた 価格交渉や見積作成も行います。 「技術」と「コスト」の両方を 考える力が求められます。 (3)組立・調整 設計図が完成したら、終わりません。 自ら製造現場に入り、 部品が図面通りに機能するか、 組立・調整を行います。 机上の設計だけではわからない 「現場の知見」が身につく瞬間です。 (4)納品・改善 完成した装置を顧客先へ納品。 無事に稼働し、 顧客の課題が解決した時が、 最大のやりがいです。 納品後も、 「もっとこうしたい」という 要望に応え、改造・改善も担います。 ■得られる成長機会 最大の魅力は、 ものづくりの「全工程」を 若いうちから経験できること。 大企業のような分業制ではなく、 一人ひとりの裁量が大きい環境です。 ・顧客の真の課題を引き出す「折衝力」 ・アイデアを形にする「設計スキル」 ・最適な部品を選ぶ「コスト管理能力」 ・実機を動かす「現場調整力」 これらすべてが、 あなたの市場価値を高める 「ポータブルスキル」となります。 ■入社後のキャリアについて まずは先輩社員のもとで、 OJTを通じて 一連の業務プロセスを学びます。 小規模な治具の設計から始め、 徐々に大規模なライン設備の プロジェクトへ。 将来的には、 技術を極める「スペシャリスト」や、 チームを率いる「マネージャー」への キャリアパスが拓かれています。 ■こんな方活躍中 ・機械やロボットが好きで探求心が強い ・図面を描くだけでなく実機に触れたい ・チームで議論し、答えを出すことが好き ・困難な課題にも粘り強く取り組める ■当社について 2001年、 「東北の製造業を強くしたい」 という想いで創業。 設計から製作、納品まで 一貫して手掛ける体制を強みに、 電子部品や車載部品など、 高精度が求められる業界の 大手メーカーから信頼を獲得しています。 ■事業について 人手不足や品質向上は、 日本の製造業が抱える大きな課題です。 私たちの「自動化技術」は、 それらを解決する鍵となります。 宮城から、 日本のものづくりの未来を支える。 それが私たちの使命です。 ■求める人物像 【一貫体制の環境で、最速で成長したい方】 私たちは、職種の垣根なく協力し、一つの装置をゼロから創り上げます。 受け身ではなく、自ら「知りたい」「挑戦したい」と 行動できる方を歓迎します。 ・機械工学やロボティクスなど、 大学での学びを「実機」で活かしたい方 ・設計図を描くだけでなく、 顧客との折衝やコスト管理、 現場での組立 ・調整まで 幅広く経験したい方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、より良いものづくりを追求できる方

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社ソーリンク 勤務地 勤務候補地:宮城県

給与

月給189,000円~215,000円


給与詳細 基本給:月給 18万9000円 〜 21万5000円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 通勤手当(上限20,000円) 配偶者手当 5,000円/月 扶養手当 1人につき 10,000円/月 家賃補助:20,000円/月 3年間支給 ※弊社に入社するにあたって入社時に転居を伴う方が対象になります。 給与例 短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 ・月給:215,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 ・月給:189,000円

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 8:45~17:45 実働8時間/1日

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 週休二日制(但し月1回土曜出勤あり) 夏季休暇・年末年始休暇・GW休暇あり(約7日間ずつ) リフレッシュ休暇(年間、連続して3日間取得可) 慶弔休暇あり(就業規則に準ずる)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 中小企業退職金制度・確定拠出年金制度(希望者)あり 労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険あり

試用期間

試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※試用期間3カ月(試用期間中の待遇・条件の変更はありません。)

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:8年

研修

研修:あり 新入社員セミナー・中堅社員セミナー・技術セミナー・シンキングセミナー など様々なセミナーに参加していただきます。

自己啓発支援

自己啓発支援:あり ・社外研修制度あり・・・・・本人が希望すれば外部セミナー・研修に積極的に参加していただけます

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12日

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 9512fdb03dc03a6a

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