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新卒採用

総合職|QAエンジニア

株式会社日立システムズパワーサービス|通信・インターネット、ITサービス、ソフトウェア開発

職種と仕事内容

仕事内容 まずはエントリーをお願い致します。 エントリ―頂いた方には、3月1日以降 説明会予約案内を御送り致します。 募集職種 QAエンジニア職:システムテスト、品質評価、検査 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 年間休日126日!完全土日祝休みでプライベートも充実 ✅ 月平均残業時間15.6h!ワークライフバランスを重視 ✅ 住宅補助あり・在宅勤務可!社員の生活をサポート ✅ 電力インフラというスケール大きな商材を提案できる ✅ 日立グループの看板を背負い、チームで課題を解決 ⭐ 株式会社日立システムズパワーサービスについて ⭐ 私たちは電力・エネルギー業界に 特化したICTサービスを提供する 日立グループのSler企業です。 長年にわたり培ってきた 「社会を止めない」ための 堅牢なシステム構築・運用の 高い技術力と経験豊かな人財力が強み。 日本のエネルギー供給という 極めて社会的使命の高い分野を、 ITの力で最前線で支えています。 ✨ 事業の強み ✨ QAエンジニアとして働く最大の強みは、「品質の重要度」にあります。 電力システムは、もし停止すれば 社会全体に甚大な影響を与えるため、 私たちの品質保証の仕事は、 他のシステムよりも**高い緊張感と 大きな社会的貢献**に直結します。 単なるバグ探しではなく、 テスト計画の立案、設計、分析といった 上流工程から関わるため、 高度な品質保証のプロとして成長できます。 ✨ 働く環境 ✨ 緻密な作業に集中し、 最高のパフォーマンスを発揮できる 安定した環境を整備しています。 年間休日126日、完全土日祝休み 月平均残業時間15.6h(2024年度実績) * **住宅補助あり**、**在宅勤務制度**も利用可能 安定した基盤の上で、 集中して技術を磨きたい方、 長くキャリアを築きたい方に最適な環境です。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ あなたのミッションは、 システムの品質を科学的に高めることです。 * システムのテスト計画・設計 * テストの実行と結果の分析 * 開発者へのフィードバック * 品質向上のためのプロセス改善 この仕事で一番大切なのは、 論理的思考力と几帳面さ。 入社後の3ヶ月間の基礎技術研修で IT知識は身につけられるため、 文系・理系を問わず、 あなたのポテンシャルを活かせます。 配属後はOJT指導員がつき、 専門知識とスキルを丁寧に指導します。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「緻密な作業でミスをなくすことにやりがいを感じる」 「文系だが、ITの技術分野で社会貢献したい」 「人の生活に不可欠なシステムに関わりたい」 そう考えるあなたこそ、私たちの仲間です。 あなたの鋭い視点と論理的な思考で、 日本のエネルギーインフラの 品質を守り抜いてみませんか。 まずは説明会で、仕事の魅力を体験してください! ✨ 説明会案内 ✨ ✅ 開催日時 未定 ✅ 参加方法 ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 ➀ まずはリクナビからエントリー ➁ 3/1以降、マイぺージアカウントに関するメールが届きます ➂ マイページにログインの上、ご希望の日程にご予約ください

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社日立システムズパワーサービス 勤務地 東京都(本社) ※人事ローテーションあり。 勤務候補地:東京都

給与

月給269,000円~294,000円


給与詳細 基本給:月給 26万9000円 〜 29万4000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 手当:通勤手当、家賃補助手当、時間外労働手当、子ども・介護等支援手当、その他諸手当あり 昇給:年1回 備考:6月 賞与 :年2回 備考:6、12月 給与例 短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給:213,000円 ※基本給:213,000円 高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 月給:229,000円 ※基本給:229,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2025年支給) 月給:269,000円 ※基本給:269,000円 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2025年支給) 月給:294,000円 ※基本給:294,000円 大学院 卒業の方 月給:294,000円 ※基本給:294,000円

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間45分 〜 8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 勤務時間:9:00~17:30(休憩:45分) 備考:一部フレックスタイム制度あり

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日 年間休日:126日 有給休暇:24日 ※試用期間中は請求日数に上限あり。(6日) 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考:創立記念日、育児休職、介護休職 ほか

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・財形貯蓄 ・独身寮 ・全国各種保養所、リゾート施設 ・カフェテリアプラン ほか

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内喫煙可能場所あり・執務室内喫煙禁止 ・ビル内に喫煙室あり

試用期間

試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:33名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:31名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:32名 新卒離職者数:7名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:20名 女性採用者数:13名 ▼2023年度 男性採用者数:21名 女性採用者数:10名 ▼2022年度 男性採用者数:13名 女性採用者数:19名

研修

研修:あり ・新入社員研修  入社初年度3カ月間の基礎技術教育を実施。  教育終了後、配属。配属後は個人別指導員によるOJT。  ※当社では新人育成期間に年度ごとのフォローアップ研修を実施します。 ・専門教育  新技術、新機器対応の教育 ・階層別研修  新任職位(主任、課長、部長)研修など ・その他  資格取得支援教育など

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得支援制度あり

メンター制度

メンター制度:あり 入社3年目までのOJT指導員制度あり

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:あり 日立グループの検定に一部参画

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:15.6時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:19.1日

育児休業取得者数

女性:育休取得者7名(対象者7名) 男性:育休取得者3名(対象者5名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 94c2397c67edba13

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