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新卒採用

東京都、岐阜県、愛知県、大阪府|営業(外回り・資料製作)

売るのは100年の物語。世界へ広げるインテリア営業

飛騨産業株式会社|インテリア・家具小売、小売・卸売・商社、木材・紙メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ■求人のポイント ・創業100年・家具ブランド「HIDA」の提案営業 ・自信を持って提案できる圧倒的な商品力 ・入社後は製造現場研修で職人の技を理解できる ・ホテル・商業施設・公共施設など幅広い提案先 ・本社以外の勤務の場合、業務手当(月2〜8万円)支給 ・コントラクト事業部での募集です。 外回りの物件営業か営業補佐としてプレゼン資料製作など の仕事をします ⭐詳しく知りたい方は下記から説明会を予約⭐ 75分でサクッと知れるWEB説明会や、 工場・ショップ見学付きの内容盛りだくさん説明会 など、3月4月で複数の説明会を開催いたします! https://arwrk.net/recruit/hidasangyo-shinsotsu ■新入社員の一日の流れ(営業職の一例) 08:00 出社・メールチェック・訪問準備 10:00 商談(建設予定物件へ家具の提案) 12:00 昼休憩 13:30 現場確認(ホテルや公共施設などの納入予定先) 16:00 帰社・見積書作成 17:10 退社 【飛騨産業株式会社について】 「飛騨の匠」の心と技を受け継ぐ、 日本を代表する家具メーカーです。 単なる家具ではなく、長く使えるロングライフな家具を 100年にわたり製造販売しています。 ■事業の強み ・「HIDA」ブランドは国内外で高い評価 ・一般家庭から空港、美術館、高級ホテルまで幅広く採用 ・「現代の名工」による品質が営業活動の最大の武器 ■働く環境 入社後約1ヶ月は本社工場で製造現場での研修を実施しています。 職人の技術や木の特性を体感することで、提案の説得力が向上します。 配属後は各拠点でOJTを通じて業務を習得していきます。 ■仕事内容の魅力 ・職人が魂を込めて作った家具を扱える ・公共施設への企画提案や、建築家と共に空間を作り上げる面白さ ・日本の美を世界に広めるやりがい ■応募歓迎メッセージ インテリアが好き、人と話すのが好き、 良いモノを広めたいという情熱を持つ方を歓迎します。 100年の歴史を持つHIDAブランドの 新たな語り部として活躍しませんか。 ■求める人材 ・相手の想いを汲み取り提案できる方 ・チーム内外と円滑に連携できる方 ■向いている人 ・インテリアや空間デザインに関心がある人 ・自信を持てる商材を扱いたい人

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

飛騨産業株式会社 勤務地 本社(岐阜県高山市)または各営業所(東京・名古屋・大阪)勤務。 入社後1ヶ月は製造現場で製品理解の研修を行い、終了後に希望・適性・会社方針を踏まえて配属を決定。 勤務候補地:東京都、岐阜県、愛知県、大阪府

給与

月給212,000円~226,000円


給与詳細 基本給:月給 21万2000円 〜 22万6000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■通勤手当 距離に応じて決定 ■まめ手当(まめ:岐阜県飛騨地方の方言で元気、健康) 通勤距離2km以上で手段が徒歩、自転車の場合 ・月額1,000円 ■家族手当 ・配偶者(事実婚含む):月額3,000円 ・60歳以上の父母、祖父母、満18歳未満の子又は弟妹及び精神病、重度の障碍者で常時介護を要する者:月額2,000円 ■業務手当(本社勤務以外の営業職) ・勤務地、業務内容によって決定:月額20,000円~80,000円 【昇給】 内容:年1回 備考:4月実施 ※会社業績による 【賞与】 内容:年2回 備考:7月・12月支給 ※会社業績による 給与例 【給与】 ■ 短大/専門/高専 卒業見込み・卒業の方 月給:212,000円 ※基本給:212,000円 ■ 大学 卒業見込み・卒業の方 月給:220,000円 ※基本給:220,000円 ■ 大学院 卒業見込み・卒業の方 月給:226,000円 ※基本給:226,000円

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 ■製造技術職(正社員) ・固定時間制・標準労働時間制 ・勤務時間:7:30~16:40 ・休憩:1時間10分 ・備考:第二工場は 8:00~17:10 ■営業総合職(正社員) ・固定時間制・標準労働時間制 ・勤務時間:9:00~18:00 ・休憩:1時間 ・備考:営業所によって勤務時間が異なる場合があります ■デザイン職/設計職/総合職/研究職/システムエンジニア職 ・固定時間制・標準労働時間制 ・勤務時間:8:00~17:10 ・休憩:1時間10分

休日・休暇

休日・休暇 ・週休2日制 ・年間休日:109日 ・有給休暇:10日~20日 ・休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考: ・祝日、お盆、GW、ボイラー点検ほか休みあり ・当社カレンダーによる

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険) ・社員寮 ・ものづくりクラブ ・自社製品割引 ・退職金制度 ・社員持株制度

喫煙所情報

喫煙所情報 喫煙可能場所を設けています。

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※労働条件の変更なし

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:20名 新卒離職者数:5名 ▼2023年度 新卒採用者数:23名 新卒離職者数:3名 ▼2022年度 新卒採用者数:21名 新卒離職者数:6名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:10名 女性採用者数:10名 ▼2023年度 男性採用者数:15名 女性採用者数:8名 ▼2022年度 男性採用者数:7名 女性採用者数:14名

平均勤続年数

平均勤続年数:13.7年

研修

研修:あり 新入社員研修、中堅社員研修において座学と実技の実施、eラーニングの実施など

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 技能検定、技能五輪、社内デザインコンペの実施とサポート

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:あり 匠・工匠制度 製造職の社内資格(資格手当あり) 社内試験によって資格が与えられ、技術・品質の維持向上を担う (他の職種では必要な教育の充実や予算的フォローを行っています)

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:8時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:13.5日

育児休業取得者数

女性:育休取得者4名(対象者4名) 男性:育休取得者2名(対象者6名) 実績年度: 2025 産休前は上司と相談の上、体に負担の少ない職場で働くことができます。 また、復帰後は時短勤務を選択することができます。

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:20% 女性管理職比率:2.4%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 93b3f21fe9506bcb

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