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IT商社の法人向け営業職

お客様に寄り添い、業務効率化に最適なソリューションを提案!

株式会社オービックオフィスオートメーション|総合商社・専門商社・卸売

職種と仕事内容

仕事内容 ー ✅ オービックオフィスオートメーションとは ー 私たちは、国内No,1シェアを誇る「奉行シリーズ」などのソフトウェアをはじめとし、 オフィスに関する様々な商品を取り扱っています。 商品やメーカーにしばられることなく、 お客様の課題に合わせ最適なソリューションを提案し、 日本全国の企業の業務効率化とDX推進をワンストップで支援しています。 オービックグループの一員として、 お客様への最高のサービス提供に注力し、安定した基盤と確かな実績を誇ります。 ー ✅仕事内容 ー ■なぜ、単なる「モノ売り」ではないのか? 私たちが目指すのは、お客様である企業の「経営効果」を実感していただくことです。 株式会社オービックオフィスオートメーションの営業職は、 単なるITシステムやオフィス機器を販売する仕事ではありません。 日本経済を支える全国のお客様に対し、 「いかにムダをなくし、いかに生産性を高めるか」を提案する、 経営に踏み込んだソリューション営業です。 ■具体的な提案のプロセス 【課題ヒアリング】 経理、人事、総務部門の方から、 現在の業務フローや抱える法改正への不安、 未来の働き方について詳しくヒアリングします。 【トータルソリューションの設計】 基幹業務システム「奉行クラウド」を核に、 最新のPC、サーバー、ネットワーク、セキュリティ対策、オフィス環境まで、 最適な商材を組み合わせて提案します。 【導入後の伴走】 導入がゴールではありません。 システムエンジニアやサポート部門と連携し、 稼働後の定着支援や経営フェーズに応じた追加提案を通じて、 お客様のDXを長期的にサポートします。 企業経営の根幹に触れるため、 お客様とは長期的なパートナーとして深い信頼関係を築くことができます。 ー ✅この仕事の面白さ ー \企業の「業務最適化」をプロデュースできる/ システムや機器の制約に縛られず、幅広い商材を組み合わせて オーダーメイドのソリューションを提供できます。 \圧倒的な商品力で自信を持って提案できる/ 「奉行シリーズ」をはじめとした、業界スタンダードな様々な商品を扱えるため、 高い実績と信頼性のもと、自信をもって提案活動に臨めます。 \経営視点が身につく/ 企業の財務、人事、労務といった重要情報に触れながら提案するため、 入社1年目から「経営者の視点」や「業務の論理構造」を深く理解できます。 ー ✅説明会の内容 ー <日程> 2/ 5(木)14:00~15:30 2/ 12(木)14:00~15:30 2/ 20(金)14:00~15:30 2/ 25(水)14:00~15:30 ※カメラ・マイクはオフでご参加頂きます。 <内容> ※若手社員が説明します! ☆業界の説明から丁寧にしていきます!就職活動で悩んでいる方も歓迎! グループ企業紹介・業績 業界・事業内容 職種/営業職について 採用情報 今後の選考フロー 質疑応答 <予約方法> 当社専用サイトから受付中!是非ご登録ください! ■登録をされていない方はこちらから 登録フォーム https://job.axol.jp/bx/s/obic-oa_27/entry/ ■登録済みの方はこちらから マイページ https://job.axol.jp/bx/s/obic-oa_27/mypage/ 今回ご都合の合わない方も、随時日程を掲載していきますのでご確認をお願いします。 ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 ー ✅研修体制について ー IT知識・営業スキル0の入社でもご安心ください! 新人研修では、現場の社員が講師となり、 名刺交換の仕方から、会社のこと、商品知識や営業のやり方まで1からお伝えしていきます! ー ✅ あなたへのおすすめポイント! ー 【圧倒的な市場優位性】 全国累計82万導入実績の「奉行シリーズ」をメインに、 提案の幅は広く、お客様には深く入り込めます。 【充実の教育体制】 着実にITと経営のプロフェッショナルへ成長できる 育成環境が整備されています。 【貢献実感の大きさ】 中小企業の経営者に直接提案を行い、 その企業が抱える根深い課題を解決できたとき、大きな達成感を味わえます。 ご応募お待ちしております!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社オービックオフィスオートメーション 勤務地 ※転勤は基本的にはございません(勤務地別採用実施中) 勤務候補地:東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、福岡県

給与

月給269,000円以上


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万9000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 固定残業代(営業手当):入社後7月より30,000円支給 (1年半経過後、30,000円を下限として実績に応じて変動) ※月15時間相当分の固定残業代としての支給。 15時間を超えた場合は営業時間外手当として超過分を支給。 関東地区勤務者限定/調整手当:10,000円支給 住宅手当:15,000円支給(関東地区以外は10,000円支給) その他通勤手当・家族手当・インセンティブなどあり 給与例 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:269,000円※7月以降 【年収例(基本給、諸手当、ボーナス含め)】 入社初年度:約300万円 (東京配属、世帯主、営業職の場合(4~12月)) 入社10年後:約800万円 (東京配属、世帯主、営業職、グループリーダー職、未婚の場合) 入社15年後:約1,000万円 (東京配属、世帯主、営業職、課長職、既婚の場合) ※年収はすべて平均の金額になります。 【昇給】 年1回(5月) 【賞与】 年2回(7月・12月)

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 【勤務時間】 9:00~17:30(休憩1時間) ※月平均残業時間:13.0時間(2024年度実績)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日 年間休日:126日(2025年度実績) 有給休暇:10日 ※入社3か月経過後10日、1年経過後11日、2年経過後12日、以降1年毎に2日を加え、最長20日まで 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(結婚、忌引、出産など)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・スーツ補助金制度 ・保養施設(軽井沢・淡路島) ・運動会 ・インフルエンザ予防接種 ・クリスマスケーキの配布 など

喫煙所情報

喫煙所情報 敷地内すべて禁煙

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※労働条件の変更なし

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:19名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:20名 新卒離職者数:2名 ▼2022年度 新卒採用者数:12名 新卒離職者数:1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:9名 女性採用者数:10名 ▼2023年度 男性採用者数:12名 女性採用者数:8名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:11.8年

研修

研修:あり 新人研修、営業研修、業界業務研修、各種メーカー研修など

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の全額補填

メンター制度

メンター制度:あり

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 人事担当者を始めとした社員によるキャリア等に関する相談を実施

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:13時間

育児休業取得者数

女性:育休取得者7名(対象者7名) 男性:育休取得者3名(対象者10名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 8ff48dfd177ecff3

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