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新卒採用

総合職(フロント、バンケット・レストランサービス等)

株式会社いわきティーワンビル|ホテル・旅館

職種と仕事内容

仕事内容 宿泊・宴会・婚礼を統括し「いわき」の未来を創る。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅仕事内容:20代でホテル経営の全てを学ぶジョブローテーション いわきワシントンホテルの総合職は、入社後、宿泊・料飲・企画営業の主要部門を段階的に経験し、将来のマネジメント層を目指します。 若手社員であっても、単なる接客ではなく、「収益」と「顧客体験」の両方を最大化する役割を担います。 ◆フロント・宿泊部門:ホテルの「顔」として地域とゲストをつなぐ チェックイン・アウト対応はもちろん、いわき市周辺の企業・観光情報を提供し、お客様の滞在価値を最大化します。 予約データ分析や稼働率向上のための提案も重要な仕事です。 ◆料飲部門:地域交流と人生の節目をプロデュース。レストランでのサービス提供に加え、法人様の会議や、各種パーティー、人生最大のイベントである婚礼を企画・運営します。 お客様の要望をヒアリングし、「形のないサービスを形にする企画力」が磨かれます。 ◆営業部門:ホテルの売上を創り出す戦略家へ。地域の企業や団体へ、宴会・宿泊プランを提案する法人営業を行います。 ここでは、マーケットを読み解く戦略的な視点と、相手の懐に入り込む高度な折衝力が身につきます。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ✅この仕事の面白さ:フルサービスの舞台で手に入れる経営視点 この仕事の最大の面白さは、単なる一部門のプロフェッショナルになるのではなく、ホテル運営の全体像を若いうちから把握し、コントロールできることです。 宿泊、宴会、婚礼、レストランという多様な事業を経験することで、「いつ、どこで、どれだけ収益が生まれるか」という経営の仕組みを深く理解できます。 その経験は、将来、どの業界へ行っても通用する汎用性の高いポータブルスキル、すなわち「企画力」「対人折衝力」「収益管理能力」としてあなたに残ります。 また、お客様はビジネス客、観光客、地元の方々まで非常に多様です。 様々なお客様の期待に応え、いわきという街の「ハブ」として機能させることは、地域社会への貢献実感に直結します。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ✅こんな方が活躍中です!:地域を動かす情熱と論理を持つ人 【求める人物像の具体例】 「地域を盛り上げたい」という貢献意欲を持ち、地域活動やボランティア経験がある方。 アルバイト等で接客・サービス経験があり、目の前の人のニーズを察知し、行動に移せる方。 「なぜ?」という疑問を持ち、自分の行動が収益や顧客満足にどう繋がったかを論理的に検証できる方。 ジョブローテーションの中で、新しい知識を貪欲に吸収し、多様な社員と協力して成果を出せる協調性がある方。 【あなたの経験がこう活きる】 文系(経済・経営・商学系): 収益構造やマーケティングの知識を、企画営業やフロントの稼働率管理で活かせます。 文系(観光・社会学系): 地域資源を分析し、宴会や婚礼、宿泊プランの企画に落とし込む力になります。 理系: 論理的な思考力や分析力は、データに基づいた予約管理や業務改善に直ちに活かせます。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ✅いわきワシントンホテルについて:地域を支えるインフラ 株式会社いわきティーワンビルが運営するいわきワシントンホテルは、長きにわたりいわき駅前のビジネス・地域交流の拠点としての役割を担ってきました。私たちは、単なる宿泊施設ではなく、いわき市の経済と人々の生活を支えるインフラとして、地域と共に成長し続けることを目指しています。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ✅いわきワシントンホテルのここがおすすめ!:ミスマッチを防ぐ透明な働き方 ◆安心して働ける勤務体制 シフト制度を導入しているため、事前に予定を申告することで、プライベートとの両立が可能です。 残業時間や有給休暇の取得状況についても、社員間でオープンに共有し、チーム全体で助け合う風土を徹底しています。 ◆地域を支える仕事が、あなたを支えるキャリアへ 転勤はありません。 安定した環境で、いわきに腰を据えてキャリアアップを目指せます。 社員一人ひとりが裁量をもって業務に挑戦することを推奨しており、年齢や経験に関わらず発言しやすいフラットな組織文化です。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ✅研修体制について:現場で即座に活かせる実践型プログラム ◆ホスピタリティ・マインド研修 人材育成リーダーから、お客様の期待を超えるサービスを提供するための基礎知識と、状況に合わせた臨機応変な対応力を学びます。 マインドを具現化するための接遇マナーの基礎も、先輩社員から直接学びます。 ◆コンプライアンス研修 社内ルールだけでなく、社会のルールなども実例を基に考え、自らの意見を出すことで身に付き、実践できるよう学びます。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ✅説明会の内容 企業のビジョン、採用担当者や先輩社員との座談会を通じて、職場の雰囲気と具体的なキャリアパスを詳細にご紹介します。 「地域で働くイメージ」「20代で得られるスキル」の解像度を上げるための、具体的な業務事例を多数ご用意してお待ちしています。 ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 1.まずはリクナビからエントリー 2.その後マイページアカウントに関するメールが届きます。 3:マイページにログインの上、ご希望の日程にご予約ください。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社いわきティーワンビル 勤務地 勤務候補地:福島県

給与

月給166,520円~181,700円


給与詳細 基本給:月給 16万6520円 〜 18万1700円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 通勤手当(上限3万円/月)/時間外・休日勤務手当(全額支給)/住宅手当(月額)/食事手当(月額) 給与例 短大 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:175,020円(一律手当含む) ※基本給:166,520円 大学 卒業見込みの方 短大/大学 卒業の方 月給:190,200円(一律手当含む) ※基本給:181,700円

勤務時間

シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 23日 実働時間(1日):7時間30分 勤務時間帯目安:5:30~22:00

休日・休暇

休日・休暇 年間休日:100日 有給休暇:10日 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) 福利厚生・制度:定期健康診断(年1回)、社員休憩室、退職金制度(勤続3年以上)、誕生日プレゼントあり、社内施設の割引制度、制服貸与、受動喫煙対策あり(喫煙室設置)

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内喫煙可能場所あり喫煙室設置

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
平均勤続年数

平均勤続年数:7.3年

研修

研修:あり マインド・マナー研修、コンプライアンス研修他

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:9.6時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:14.8日

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:14.2%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 8caeec2dda988349

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