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新卒採用

電気工事士 未経験歓迎 東京のインフラを守る技術職

未経験から東京のインフラを守る。スカイツリーの見える職場✨

有限会社山田工事|建設・土木、電力・ガス・水道・エネルギー

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 文理不問・未経験から一生モノの国家資格を目指せる環境 ✅ スカイツリーが見える2022年新設のキレイなオフィス ✅ 転勤なし!東京・墨田区に腰を据えて働ける ✅ 月給25万円以上スタート&賞与年2回+決算賞与あり ✅ 無電柱化工事など、街の景色を良くする社会貢献性の高い仕事 ⭐ 有限会社山田工事について ⭐ 私たちは、東京の電力インフラを支える 「電気のプロフェッショナル集団」です。 2022年に新社屋が完成し、 屋上からはスカイツリーや隅田川の花火が 一望できる最高のロケーションです。 少数精鋭のアットホームな雰囲気の中で、 若手を一から育てる文化が根付いています。 ✨ 事業の強み ✨ 私たちの仕事は「電気を届ける」こと。 特に、電線を地中に埋める「無電柱化工事」や 「高圧受電設備」の設置など、 専門性の高い技術を持っています。 災害に強い街づくりや美しい景観づくりに 直結するため、社会貢献度は抜群。 景気に左右されない安定性も魅力です。 ✨ 働く環境 ✨ 「安全第一」が私たちのモットー。 危険を未然に防ぐための訓練や 基本動作の確認を徹底しています。 また、転勤がないため、 住み慣れた地域で長く活躍できます。 資格取得費用は会社が全額補助または負担。 働きながら「電気工事士」や 「施工管理技士」の資格を取得可能です。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 自分が携わった現場が地図に残り、 街の灯りとして人々の生活を支える。 そんな大きな達成感を味わえます。 デスクワークよりも体を動かしたい方、 チームで何かを成し遂げたい方に これ以上ないやりがいを提供します。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「電気の知識がないから不安…」 そんな心配は一切無用です! 先輩社員のほとんどが未経験スタート。 入社後の研修やOJTで、 道具の名前から丁寧に教えます。 真面目にコツコツ取り組める方なら大歓迎。 私たちと一緒に、東京の街を守りませんか? ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ 2027年3月卒業見込みの方(大学・大学院・短大・専門・高専) ✅ 第2新卒・既卒の方も歓迎(2023年3月~2025年3月卒) ✅ 学部学科不問(文理ともに大歓迎!) ✅ 普通自動車免許あれば尚可(入社後取得も可) ✨ 向いている人 ✨ ✅ 人の役に立つ仕事、社会貢献性の高い仕事がしたい方 ✅ チームワークを大切にし、協調性を持って動ける方 ✅ 一つのことをコツコツと継続できる方 ✅ 手に職をつけて安定した将来を築きたい方

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

有限会社山田工事 勤務地 東京都墨田区押上※転勤の可能性無し 社屋は2022年に新設。きれいなオフィスです。屋上からはスカイツリーや隅田川の花火がきれいに見えます。 勤務候補地:東京都

給与

月給316,200円~346,200円


給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 26万円 〜 29万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万6200円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【諸手当】 非喫煙者に禁煙手当5,000円支給 資格取得奨励金あり 住宅補助あり(URL内のポイント欄に記載あり) 【昇給】 年1回(4月) 【賞与】 年2回(7月、12月) ※決算内容により決算賞与支給(1月) 給与例 【初任給】 月給:26,000円~290,000円 ※30時間の固定残業代込み、一律手当含む ※短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込み・卒業の方共通

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 8:30~17:00(休憩:1時間30分) ※月平均所定外労働時間:35.0時間(2023年度実績)

休日・休暇

休日・休暇 【年間休日】 110日 【休日】 週休2日制(月6日以上) 【休暇】 有給休暇:10日~20日 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険) 退職金制度(会社負担にて養老保険加入) 資格取得支援制度(全額負担または補助)

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙 屋内禁煙 屋外喫煙可(喫煙スペースでの業務なし) 非喫煙者に禁煙手当5,000円支給

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 研修制度あり: ・新入社員研修(4月~6月中旬) ・OJT研修(約5年間) ・フォローアップ研修 ・各種認定講習

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 2025年採用人数1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 2025年採用 男性1名

平均勤続年数

平均勤続年数:15年

研修

研修:あり ・新入社員研修(4月~6月中旬) ・OJT研修(約5年間) ・フォローアップ研修 ・各種認定講習 ・更新講習(5年毎) 入社時の研修で知識と技術の基礎をしっかりと学べます。

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 仕事に必要な国家資格、技能講習の費用を 全額負担または補助いたします 全額補助例 工事士試験費 施工管理技士試験費 中型自動車免許等

社内検定

社内検定等の制度:あり 配電工事技術認定制度

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:35時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:7日

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:33.3% 女性管理職比率:33.3%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 8349defe55ebc0d6

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