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新卒採用

徳島を代表するお菓子づくりに携わる総合職(製造・営業・企画)

徳島の素材にこだわったお菓子を大切なあの人へ届けるお手伝い

市岡製菓株式会社|食品・飲料メーカー

職種と仕事内容

職種候補が複数あり

仕事内容 ✅徳島の“おいしい”を全国へ 徳島の名産・なると金時や木頭ゆずなど、 地元の素材を活かしたお菓子づくりを行う会社です。 私たちが大切にしているのは、 “素材そのものの味わい” 伝統を守りながら、新しいお菓子にも挑戦しています。 国内はもちろん、海外にもファンが増加中! 若手でもアイデアを活かせる風通しのよい職場です。 徳島から世界へ。 地域の魅力を届ける仕事を一緒にしませんか? 【仕事内容】 入社後は、ジョブローテーションを通じて幅広い業務を経験します。 ・製造:原料の仕込み、焼成、包装など、お菓子づくりの基本を習得 ・営業開発:既存取引先との商談、新規開拓、商品開発など ・品質管理:菌検査、工場内巡回、監査・法令対応 ・店舗企画:自社店舗の運営や観光向け営業、通販サイト運営 ・営業事務:受発注管理、出荷対応などのサポート業務 製造から販売、企画までを一貫して学び、 将来は会社の中核として多方面で活躍できる総合職です。 ✅それぞれの業務内容やキャリアステップについては、会社説明会で詳しくご紹介します。 【会社説明会】 会社説明会の予約方法はエントリーいただいた方へ3月1日以降にご案内いたします。 開催日時:3月14日(土) 10時~ WEB説明会 14時~ 対面説明会 所要時間:どちらも2時間程度 実施内容:社長挨拶 会社概要説明 各部署について説明 ‐業務内容 ‐やりがいなど 質疑応答 ※対面の場合、店舗見学も実施予定 対面開催場所:市岡製菓株式会社 松茂工場 (ハレルヤ スイーツキッチン 松茂本店) 予約締切:3/10(火)

配属職種について

職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。

勤務地

転勤なし

市岡製菓株式会社 勤務地 ✅徳島県内の各拠点いずれかに配属いたします ・勝占工場:徳島市勝占町中山39-12 ・松茂工場:板野郡松茂町広島字北川向四ノ越30 勤務候補地:徳島県

給与

月給195,000円~205,000円


給与詳細 基本給:月給 19万5000円 〜 20万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【諸手当】 ・時間外手当(残業代) ・休日手当 ・役職手当 ・通勤手当 など 【昇給】 ・年1回(4月) 【賞与】 ・年2回(6月、12月) 給与例 短大 卒業見込みの方・既卒の方 月給:195,000円+諸手当 大学 卒業見込みの方・既卒の方 月給:205,000円+諸手当

勤務時間

シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日 ・勤務時間:部署により異なる (1)8:00~17:00 (2)8:30~17:30 (3)9:00~18:00 ・月平均所定外労働時間:23時間(2024年度実績)

休日・休暇

休日・休暇 ・月7日~10日のシフト制(会社カレンダーによる) ・有給休暇とは別に連休取得可能 ・年間休日:110日 ・有給休暇:10日(入社6ヶ月後に付与) ・休暇制度:産休・育休制度、介護休暇、慶弔休暇 など

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度(在籍3年以上) ・資格取得支援制度 ・定期健康診断 ・従業員割引あり

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:1名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:15年

研修

研修:あり 新人教育研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得費用負担

メンター制度

メンター制度:あり

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:23時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:5日

育児休業取得者数

女性:育休取得者4名(対象者4名) 男性:育休取得者0名(対象者0名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:25% 女性管理職比率:34%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 7efa8dcff633d7ea

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