職種候補が複数あり
仕事内容 ■ 当社について Hondaは「人間尊重」を基本理念に掲げ、二輪車・四輪車からパワープロダクツ、航空機まで幅広いモビリティを提供する世界的メーカーです。 「技術は人のために」という信念のもと、自由な移動と豊かな暮らしを実現するために挑戦を続けています。 === ✅ 世界で約70以上の生産拠点を持つグローバル企業 ✅ 二輪は世界シェアNo.1、四輪はグローバル市場で展開 ✅ 人間尊重を基盤に、多様な人材が活躍 === ■ 事業について ・二輪事業:世界で愛されるバイクを開発・販売 ・四輪事業:EVやハイブリッドを含むグローバル展開 ・ライフクリエーション:発電機、除雪機など暮らしを支える製品 ・航空機・ロボティクス:空や未来のモビリティに挑戦 === ✅ 「モビリティを超えて、社会課題解決に挑戦」 ✅ 脱炭素・電動化・知能化といった未来分野に積極投資 === ■ 事務系総合職の仕事内容 Hondaの事務系総合職は、経営・事業を支える幅広い領域で活躍します。 【主な業務フィールド】 ・国内外営業:市場分析、販売戦略、海外拠点との連携 ・人事:採用、育成、制度企画を通じ社員の成長を支援 ・経理財務:グローバル経営を数字で支える ・法務・知財:グローバル事業のリスク管理や知財戦略 ・調達・物流:世界規模でのサプライチェーン構築 ・広報・経営企画:社会や未来に向けたHondaブランドの発信 === ✅ 「世界を舞台に活躍できるフィールド」 ✅ 「事務系でも商品開発や事業創造に深く関わる」 === ■ 得られる成長機会 ・入社後の導入研修で理念・事業理解を徹底 ・配属後はOJTを通じ、現場で実務スキルを習得 ・海外拠点やプロジェクトへの早期挑戦も可能 ・社内外の研修、資格取得支援が充実 === ✅ 成長のポイント ・グローバルに通用する実行力・英語力 ・経営視点を持った企画力・分析力 ・多様な仲間と協働するコミュニケーション力 === ■ 入社後のキャリア ・1~3年目:営業や管理部門で基礎を習得 ・4~6年目:国内外プロジェクトの主担当として活躍 ・その後:海外赴任、経営企画、部門マネージャーなど多様なキャリアへ === ✅ キャリアの広がり ・海外営業のエキスパート ・人事や経営企画のリーダー ・Hondaブランドを支えるグローバルマネージャー === ■ こんな方が活躍中(社員インタビュー例) 「海外営業で現地パートナーと一緒に市場を開拓。自分の提案が販売戦略に反映された瞬間にやりがいを感じました。」(海外営業・入社5年目) 「人事で新卒採用を担当。仲間づくりを通じてHondaの未来に直接関わる責任を実感しています。」(人事・入社3年目) 「経理として海外子会社の決算を担当。世界中のHondaを“数字”で支えている誇りがあります。」(経理財務・入社6年目) ■ アピールポイントまとめ === ✅ 世界を舞台に幅広い領域で活躍できる ✅ 人間尊重を基盤とした自由闊達な社風 ✅ 入社初期から挑戦できる環境と成長機会 ✅ 事務系でも商品・事業に深く関われるやりがい === ■ Hondaの事務系総合職は、「世界を舞台に人と社会に貢献する」仕事です。 経営・事業を動かす視点を持ち、未来のモビリティ社会を共に創っていきませんか。
配属職種について
職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。