仕事内容 【安定×挑戦】三菱電機代理店としての信頼と、技術商社ならではの面白さ。年間休日130日・県外転勤なしで叶える、地元愛媛での理想のキャリア。 私たち松山宮地弘商事は、 単にモノを売るだけの会社ではありません。 業界トップシェアを誇る 「三菱電機」のパートナーとして、 工場の自動化（FA）やビルの空調システムなど、地域の産業と暮らしを支える インフラ構築を担う「技術商社」です。 ◆ここがポイント！●圧倒的な働きやすさ 年間休日は128日（完全週休2日制）、 平均残業は月20時間以内。 オンオフのメリハリをつけて働けます。 ●安心の定着率 直近の3年以内離職率は0％。 平均勤続年数は18年以上。 「人を大切にする」風土が根付いています。 ●文理不問のチームプレー 営業とSEがタッグを組み、 チームで課題解決に挑むスタイル。 文系出身でも技術に詳しくなれる、 理系出身でも顧客の声が聞ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☆2.具体的な仕事内容とその魅力☆ 営業とSEが連携し、お客様の「困った」を技術で解決する。 私たちは「FA（ファクトリーオートメーション）」と 「冷熱システム」の2分野で事業を展開しています。 ■FA営業（ルートセールス）＜信頼を繋ぐコーディネーター＞ 既存のお客様（地元の工場や設備会社）を訪問し、 「生産ラインを自動化したい」 「古い設備を更新したい」 といったニーズをヒアリング。 三菱電機製品を中心に、最適な機器を選定・提案します。 技術的な課題があれば社内のSEと同行し、 チームで解決策を練り上げます。 ■冷熱営業（ルートセールス）＜街の「快適」と「省エネ」を創る＞ 地元の建設会社やスーパーマーケット、 施主様（ビルオーナー等）に対し、 業務用エアコンや冷凍冷蔵ショーケース、 太陽光発電システムなどを提案します。 単なる機器販売にとどまらず、 「光熱費を下げたい」「店舗をリニューアルしたい」 という声に応え、施工管理やメンテナンスまで トータルでサポート。 自分が携わった建物が地図に残る仕事です。 ★どちらも飛び込み営業はありません。 信頼関係構築が成果に繋がります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☆3.得られる成長機会☆ 「三菱電機」直伝の研修と、現場実践で磨く一生モノのスキル。 ◆文系の方へ：技術知識ゼロでも安心 入社後は三菱電機主催の研修に参加可能。 製品知識や電気の基礎をイチから学べます。 先輩との同行営業（OJT）を通じて、 少しずつ専門性を身につけ、 「頼られる営業」へと成長できます。 ◆理系の方へ：実践的なエンジニアリング 座学だけでなく、 多種多様な現場（食品工場、化学プラント等）で 実機に触れる経験があなたを育てます。 最新のIoT技術やロボット制御など、 市場価値の高いスキルが習得可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☆4.入社後のキャリアについて☆ 愛媛に根ざし、腰を据えてプロフェッショナルへ。 転勤は愛媛県内（松山・新居浜）のみ。 ライフプランが立てやすく、 長く安心して働ける環境です。 メンター制度があり、 年の近い先輩がマンツーマンでサポート。 仕事の悩みもすぐに相談できます。 将来的には、 チームを率いるリーダーや、 特定分野を極めるスペシャリストなど、 あなたの適性と希望に合わせた キャリアパスを描けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☆5.こんな方活躍中☆ 「地元が好き」「チームで達成したい」そんな仲間が集まっています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☆6.当社について☆ 創業70年以上。誠実な仕事で築いた信頼。 1947年の設立以来、 「誠実」をモットーに歩んできました。 三菱電機の代理店としてのブランド力に加え、 自社で技術部隊を持つ「技術商社」としての 独自性が高く評価されています。 安定した経営基盤のもと、 社員一人ひとりが主役となって活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ☆7.事業について☆ 地域の産業インフラを支える2つの柱。 【FAシステム事業】 工場の自動化・省力化を支援。 シーケンサ、サーボ、ロボットなどの販売から、 生産管理システムの構築までを手掛けます。 【冷熱システム事業】 オフィスビルや店舗、工場の空調・照明・ 冷凍冷蔵設備などをトータル提案。 省エネ化や快適空間の創造に貢献しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。