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新卒採用

理系技術職

株式会社大同キャスティングス|鉄鋼・金属メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ☆ この求人のポイント ☆ ・「開発・設計・改善・品質保証」まで一貫した技術者キャリア ・お客様と共に製品スペックを決める「最上流」から参画 ・知識を活かし現場とともに安全・品質・能率を改善する ・創業100年以上の歴史に裏打ちされた安定した経営基盤 ・年間休日125日以上でワークライフバランスも充実 ☆ 株式会社大同キャスティングスについて ☆ 私たちは、鉄道関係や自動車の 「コア部品」となる鋳造品を 製造・販売するBtoBメーカーです あなたに開発・設計いただいた部品は 社会インフラや産業の発展を 高い技術力で、確実に支えます。 ☆ 事業の強み ☆ 創業から100年以上の歴史の中で 培ってきた「鋳造技術」が最大の強みです。 特に高度な品質が要求される分野で 長年培った技術と信頼があり、 継続的なご依頼をいただき続けています。 ☆ 働く環境 ☆ 落ち着いた社風で、現場とのチームワークを 重視する環境です。 新しい技術やアイデアには 積極的に挑戦する風土があり、 あなたの学習意欲を最大限に評価します。 ☆ 仕事内容の魅力 ☆ 当社の技術職には下記のような 職種がございます! 1. 開発・設計 新技術の開発や、お客様と協議して 製品の形状やスペックを決定します。 あなたの知識が製品の未来を創ります。 2. 生産技術(工程改善) 製造工程に入り込み、安全・品質・能率の 各種改善に取り組みます。 現場を巻き込むフットワークが重要です。 3. 生産技術(設備導入) 最新の生産設備を導入し、 より安全で効率的な生産体制を構築します。 工場の進化を担う役割です。 4. 品質保証 製品の品質を保証するための検査や 問題発生時の原因究明、再発防止策を 講じる要となる役割です。 ☆ 応募歓迎メッセージ ☆ 「学んだ知識や経験を発展させ、 現場で最大限に活かしたい!」 そう考えるあなたを求めています。 当社の技術職は、ただ設計図を描くだけでなく モノを動かし、現場を変える仕事です。 あなたの研究心と着実な姿勢で、 日本のものづくりを支えていきませんか? ☆ 求める人材 ☆ ・学んだ知識や経験をさらに伸ばしていく意欲がある方 ・現場に入り込み、関係者と協調して改善を進められる方 ・品質・安全に対して責任感を持ち、粘り強く取り組める方 ☆ 向いている人 ☆ ・理論だけでなく、モノを実際に動かしてみたい ・目の前の課題に対し、冷静に分析・検証できる ・技術的な専門性を高めて、長くキャリアを積みたい

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社大同キャスティングス 勤務地 勤務候補地:岐阜県、愛知県

給与

月給207,600円~248,600円


給与詳細 基本給:月給 20万7600円 〜 24万8600円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 給与例 モデルケース1(モデルケース名:技術系総合職) 月22万円程度

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間) 始業・終業時間は勤務地・部署によって異なります(例:営業 9:00~18:00)。 フレックスタイム制度の活用も可能です。

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土日)会社カレンダーによりますが、祝日が休みの場合もあります。 年間休日:125日 有給休暇:20日~20日 ※年次有給休暇20日(入社時20日付与) 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考:夏季休暇:9連休、年末年始休暇:9連休(2024年度実績)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 食事補助、住宅補助、財形(一般・住宅・年金)貯蓄、育児休業、介護休業制度、独身寮、フレックス制など 教育制度:新入社員研修、現場実習、OJT教育、OFF-JT教育、フォローアップ教育、昇格前研修、安全教育 環境管理教育、自主管理活動基本教育、自己申告制度、資格取得制度、職能資格:成果重視の人事処遇 社外教育:各種セミナー

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:4ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
平均勤続年数

平均勤続年数:16.5年

研修

研修:あり :新入社員研修、現場実習、OJT教育、OFF-JT教育、フォローアップ教育、昇格前研修、安全教育、環境管理教育、自主管理活動基本教育、社外教育:各種セミナー

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得制度

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 自己申告制度

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:20.7時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12.7日

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:6%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 782d32f6b1e3ad83

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