土木・建築現場を仕切るプロジェクトマネージャー(施工管理)

仕事内容 当社の手掛ける様々な土木・建築工事において、設計業務や施工管理業務を担当していきます。 ■主な仕事 設計業務 ただ図面を作成するだけではなく対象の環境・状況を考えて最大限にアイデアを盛り込んだ設計を行う業務 施工管理業務 プロジェクトを管理するプロジェクトマネージャーの仕事。 プロジェクトを管理するだけなく、最新技術の導入や発注者に向けて工程や工期の変更さえ提案していく仕事です。 ■採用後 まずはそれぞれの適性や志望に合わせて、様々な技術業務を担当。幅広い経験を蓄積し、最終的には責任者として現場を管理し、またあらゆる業務に対応できる「プロジェクトマネージャー（PM）」としての成長を目指していきます。 - 【株式会社コプロスを30秒で紹介!!】 「コプロスのこと何も知らない」ところからでは、さすがに興味も湧かなくて当然です。そこで！まずは30秒でコプロスの自己紹介をさせてください！ この中の1つでも気になれば、ぜひ会社説明会にご参加ください（^^)/ ■実は創業79年！地元に密着した総合建設業の老舗企業（古くは関門海峡建設に携わる） ■工事成績ランキング（2024年度）は中国地方で１位に！ ■ドローン活用やDX化など、仕事の変革にも容赦なく取り組む姿勢 →DXセレクション準グランプリ受賞 ※日本で２番目にDXが進んでいる会社という証です） →国土交通省中国地方整備局による「中国インフラDX表彰」も受賞 ■木造大規模建築SE構法が注目の的。SE構法で作った新社屋は会社とは思えないほどスタイリッシュ!! ■毎年10名前後の大卒を採用。現在は従業員の1/3が20代で占める会社に！ ■新卒社員の女性現場代理人も多数在籍！勤務環境づくりもやフォローも万全！ ■5年で一人前の技術者に育てる「コプロシアン育成プログラム」を実践 ■SNS続々発信中！総フォロワー数は止まるところを知らず業界では異例の数字⁉ ■広報用巨大合体ロボット（概念体）コプロ3保有！デザイナーは有名イラストレーター！ ■様々な発信は「デミーとマツの土木広報大賞」まで受賞！ ■働きやすさ極限追求！家賃補助制度・資格取得応援制度・奨学金返還支援制度etc… ■日本推進技術協会黒瀬賞、建設機械化協会奨励賞、国際非開削技術協会ＮＯ－ＤＩＧ賞etc…←実は技術的にも相当な実力派！受賞歴も多数！ - 【コプロスについてもっと知りたい方はこちら‼】 コプロスに興味を持っていただきありがとうございます！それでは期待にお応えしてここからはコプロスをもっと深堀してお伝えします！ ≪世界一の技術を持つ、山口の環境創造企業≫ ■住宅・マンションなどを建築する「建築部」 ■ダム・道路・橋梁などを施工する「土木部」 ■大型立坑工法ケコム工法を推進する「ケコム部」 私たちコプロスの事業は、この3つの柱によって成り立っています。「あぁ、建設会社か」と思われる方も多いでしょうが、その認識は正確ではありません。私たちはとにかく「つくる」ことに恐ろしく前向きな会社。例えば上記の「ケコム工法」とは、下水道やガス管の敷設のために穴を掘る工程を、何とか迅速＆安全に出来ないかと考え抜いて確立した、コプロスだけのオリジナル技術！このケコム工法は非常に優れたもので、国際非開削技術協会NO-DIG賞をはじめ世界中で100を超える賞を受賞。全国で広く導入され、会社としても重要な事業部門としての役割を担っています。建物をつくる建築部。インフラをつくる土木部。それらの土台をつくるケコム部。私たちは世界にも認められた技術をもって人が生きていくための環境を「つくる」会社なのです。 ≪あらゆるものを作り出す！メーカー型総合建設業≫ ケコム工法の実現は、既存の重機だけでは不可能でした。そこで私たちは、とても巨大で奇妙な重機を自作してしまいました。施工に必要な資材も、本社の巨大工房で自作しています。建設業なのに工房を持っているというのも妙な話なんですが、これが私たちが「メーカー型総合建設業」を名乗る理由。必要とあらば、いま世界に存在しないモノも自分たちで創り出せばいい。コプロスはこの考え方で事業を広げてきたのです！事業だけではありません。人材に関しても、その人にとって必要な環境やスキルを、私たちは創り上げていきます。 ≪新しい。面白い。刺激的。手強い。それがコプロス！≫ 会社として積極的に動いていくには、若い力が必要です。これは間違いありません。そこで当社は近年新卒採用に大きく力を入れており、現在は従業員の1/3が20代で占められています。また当社の新卒社員の88%は文系出身ですが、5年で一人前にする門外不出の育成カリキュラム「コプロシアン」で基礎からスキルを磨けます。2020年には社内に資格取得学校「下関トレーニングセンター」をに開校。１級土木施工管理技士の一発合格率は、脅威の75％をマークしています。全くのゼロからのスタートでも、エンジニアとしての自分を作ることができる。同世代の仲間と一緒に、会社の未来やこれからの社会をつくることもできる。それがコプロス。一味も二味も違うまったく新しい会社です！