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新卒採用

生活支援員(勤務地:ぬくもりの家)

日中活動の支援、自主製品づくり、軽作業などの支援をしています

社会福祉法人ぬくもり福祉会|福祉・独立行政法人・NGO・NPO

職種と仕事内容

仕事内容 【勤務地】ぬくもりの家(愛知県安城市大東町5-28) 地域に根差し「ぬくもりのあるサービス」を目指して、障がい者支援を行っています。 人と接するのが好きな方、ぜひお越しください。 知識や経験がないまま入社した先輩もいますので、未経験の方でも大丈夫です。 【仕事内容詳細】 知的に障がいをもった方たちに対する支援をしていただきます。 具体的には食事や排せつなどの日常生活の支援、 レクリエーションやウォーキングなどの日中活動の支援、 施設製品づくりや下請作業などの生産活動の支援です。 その他には利用者個々のニーズに合わせて、個別に作成する支援計画書や各種活動報告書など、 必要な記録物や書類の作成をしていただきます。 <この仕事の大変なところはどんなところ?> 利用者さんの突然の思いがけない行動に驚くこともあるかもしれません。 コミュニケーションを取ることが難しいケースでは、意思疎通に悩むことも。 ★ぬくもりの家について・・・ 知的に障がいがある方の安心できる活動場所を目指して、利用者の意向を尊重しながらウォーキング等の体力づくりや、 手編みマットなどの自主製品づくり・軽作業などを行っています。 レクリエーション・おでかけランチ・カラオケ・季節行事などを通して地域の方々との交流を図り、 毎日笑顔で楽しく過ごせる場所を目指しています。 重度の知的障がいのある利用者さんがおり、少人数での活動がメインです。 チーム支援を大事にしているので、1人で悩まずに相談しやすい環境を整えています。 ★採用担当者より ぬくもり福祉会では、知的障がい者の方を中心に利用者さんの一生をサポートする各種福祉事業の展開を目指しています。 出会ったころはまだ幼かった方が、施設に通いながら成長し、いずれ地域で生活をする。 障がい者の方が施設を利用される限りずっと関わっていけるというやりがいがあるのです。 このことを目標に地域に根差した「ぬくもりのあるサービス」を心掛けています。 人の役に立ちたい、社会の役に立ちたい、そんな気持ちがあれば、福祉学部で学んでいる必要はなく、特別な知識や技術、資格も要りません。 また事業所は全て安城市内にあるため転居を伴う転勤の心配もなく長く働ける環境です。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

社会福祉法人ぬくもり福祉会 勤務地 ぬくもりの家(愛知県安城市大東町5-28) 勤務候補地:愛知県

給与

月給224,800円~233,000円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 18万800円 〜 18万9000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり4万4000円 有資格/月給23万3,000円※一律処遇改善手当含む 無資格/月給22万4,800円※一律処遇改善手当含む

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:30~17:15

休日・休暇

休日・休暇 週休2日制(土・日)※配属先により不定休となる場合があります 春季・夏季・年末年始休暇 年次有給休暇、慶弔休暇 年間休日:115日 ★有給休暇フル消化OK!障がい者福祉に携わりながら長く働ける環境です

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・通勤手当 ・資格手当 ・職務手当 ・退職金制度 ・予防接種補助 ・資格取得補助

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:1名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:15.3年

研修

研修:あり 3月中に法人の規則に関する研修や障害者支援に関する研修を実施

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得に対する補助制度あり

メンター制度

メンター制度:あり

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 半年に1回人事考課に基づく主任との面談あり

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:11.3時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:17.3日

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者1名(対象者2名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:33.3% 女性管理職比率:0% 2025年12月1日現在

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 6a276aa39c5e99b9

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