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新卒採用

完全個室型施設の介護職員

無資格OK*栃木勤務/寄り添った介護を提供!奨学金返済手当有

社会福祉法人すかい|生活関連サービス、福祉・独立行政法人・NGO・NPO

職種と仕事内容

仕事内容 \\ 学部学科不問&資格不問で歓迎! // 【その人らしい暮らしを支えるスタッフに】 「 快適 」 だから、利用者さんもにこにこ*+ 「 充実 」 だから、職員みんなもにこにこ*+ *・~・*・~・*・~・*・~・*・~・*・~・* \\ 当法人のおすすめポイント! // ・余暇活動や行事も充実! 職員にとっても良い気分転換になっています ・有給は入職日から10日付与! 積極的に取得し、リフレッシュする職員も* ・奨学金返済手当あり! 奨学金返済額と同額(上限5万円)が 最大60ヶ月間、支給されます。 *・~・*・~・*・~・*・~・*・~・*・~・* 【仕事内容】 介護スタッフとして、障害者支援施設・ 特別養護老人ホーム等で勤務いただきます。 <具体的には…> ・食事、入浴、排せつなどの身体介助 ・生活相談 ・社会生活・就労の支援 など *・~・*・~・*・~・*・~・*・~・*・~・* 【 社会福祉法人すかい 】 ・特別養護老人ホーム(定員70名) ・サービス付き高齢者向け住宅(定員20名) ・障害者支援施設(定員60名) 等の運営を 栃木県日光市、東京都荒川区で行っています “すかい”では個々を尊重していきながら、 常にご利用者様のことを 一番に考える風土が根付いています。 ・・・とは言っても職員・ご利用者様共々、 考え方や想いは人それぞれ。 画一的な支援ではなく、その人に合った その人らしく毎日を送れるお手伝いを 大事にしています。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ <先輩社員の声> ーAさん 休み明けの出勤の際に久しぶりに利用者様と 会った時「さみしかったよ」と 言っていただいたり、私の姿を見たときに 笑顔で手を振ってくださったり。 穏やかな利用者様が多く、接していると 私も温かい気持ちになります。 ーBさん いい意味での「田舎らしさ」「素朴さ」が ここにはあります。 日々移り行く四季を感じられる自然。 おせっかいな程に世話を焼いてくれる人々。 職員間のコミュニケーションも活発で やりがいや悩みを共感でき、 一人で行き詰るということもありません。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

社会福祉法人すかい 勤務地 *日光市倉ケ崎新田(旧今市市) ・今市IC・今市駅から車で約10分 ※職員寮完備 勤務候補地:栃木県

給与

月給225,000円~235,000円


給与詳細 基本給:月給 22万5000円 〜 23万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 短大/専門 卒業見込みの方 …月給:225,000円 ※一律処遇改善手当:40,000円含む 大学 卒業見込みの方 …月給:235,000円 ※一律処遇改善手当:40,000円含む 【その他手当】 ・資格手当:月1万円 ・夜勤手当:1回6000円 ・扶養手当:子1人1万円 ・通勤手当:限度額5万円 ・住宅手当:限度額2万7000円 ・奨学金返済手当:限度額5万円 *昇給あり:年1回(4月) *賞与あり:年3回(6月・12月・3月) ※前年度実績/計5.0ヶ月分 給与例 <初年度想定年収> 短大・専門卒 ・340万円 (月給22万5000円+諸手当+賞与) 大学卒 ・352万円 (月給23万5000円+諸手当+賞与)

勤務時間

残業月平均20時間以内、シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 <下記シフトでの交替制勤務> 日勤/8:30~17:30 早勤/7:00~16:00、7:30~16:30 遅勤/10:00~19:00、13:00~22:00 夜勤/16:00~翌10:00 ※夜勤は月平均3~4回 ※残業はほとんどありません

休日・休暇

休日・休暇 週休2日(シフト制) 【年間休日】 113日(公休110日+リフレッシュ休暇3日) 【有給休暇】 10日 ※入職日に10日付与 ※時間単位取得可能 【休暇制度】 ・リフレッシュ休暇:年次有給休暇の他に毎年4月1日に3日付与 ・育児休暇:男性職員の取得実績あり ・介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金制度(勤続1年以上) ・職員寮完備 ・慶弔金(結婚・出産・服喪等) ・財形貯蓄制度 ・インフルエンザ予防接種補助 ・互助会 ・ソウェルクラブ ・資格取得補助制度 【ソウェルクラブとは】 社会福祉施設事業に従事する職員の 福利厚生を目的とした団体です。 例えば以下のサービスが利用できます。 ・生活習慣病予防検診の助成や 電話での健康医療相談 ・保養施設や提携ホテルの利用 ・国内・海外旅行の割引 ・会員の職場内クラブやサークルへ助成 ・特別提携住宅ローン ・会員向けの各種ツアー 【奨学金返済手当について】 奨学金を返済している方は返済額と同額 の手当を給与に上乗せして支給します。 支給月額は奨学金返済額と同額 (上限5万)、期間は最大60ヶ月間です。 【職員寮について】 職員寮は、日光市小佐越地区と 今市地区にあります。 ■小佐越地区(皇海荘・第二皇海荘) 施設から徒歩圏内にあります。 小佐越駅まで自転車で10分です。 民間アパートの法人借上げになります。 家具家電は全て揃っています。 部屋タイプは6畳2Kで、 浴室やトイレが各部屋にあります。 ■今市地区(すかいの郷) 東武線大谷向駅まで徒歩5分です。 レオパレスの法人借上げになります。 家具家電は全て揃っています。 部屋タイプは8畳1Kで、 浴室やトイレが各部屋にあります。 ※電気水道ガスは使用料に基づき別途費用発生

喫煙所情報

喫煙所情報 【受動喫煙対策】屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:2名

平均勤続年数

平均勤続年数:7.5年

研修

研修:あり 新入職員研修、中堅職員研修、管理職研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得補助制度(介護職員初任者研修、介護福祉士、社会福祉士等)

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:1.5時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:13.0日

育児休業取得者数

女性:育休取得者7名(対象者7名) 男性:育休取得者2名(対象者2名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:44.0% 女性管理職比率:27.0%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 68835b02e34574e7

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