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新卒採用

人材戦略コンサルタント

企業の未来をつくる。 採用×人材育成×WEBマーケティング

株式会社求人センター|人事コンサルティング、広告・宣伝

職種と仕事内容

仕事内容 私たちは企業の「人」に関する課題を解決する仕事です。 ・採用がうまくいかない ・人が定着しない ・会社の魅力が伝わらない そんな悩みを持つ企業に対して、 ✅ 求人広告 ✅ 採用ブランディング ✅ 人材育成 ✅ WEBマーケティング などを組み合わせて提案します。 まずは Indeedなどの求人メディアの提案 からスタート。 経営者や人事担当者と直接やり取りしながら 少しずつ提案の幅を広げていきます。 ■ この仕事の魅力 ✨ ① 採用だけじゃない 求人広告だけでなく、 ✔ SNS・WEB施策 ✔ 研修・人材育成 ✔ 人事制度 まで関われる! 「売る営業」ではなく 「企業を支えるパートナー」へ。 ✨ ② 経営者と話せる仕事 普段なかなか関われない 社長・役員クラスと直接対話。 企業の裏側や経営の考え方に触れられます。 ✨ ③ 圧倒的な成長環境 年間10万件以上の求人広告実績。 多くの事例・ノウハウを チーム全体で共有しています。 ■ 私たちについて 創業40年。 採用支援を軸に事業拡大中。 掲げるMissionは―― 「すべての会社を100年企業へ」 採用だけでなく、 ✔ 企業ブランディング ✔ WEBマーケティング ✔ 人材育成 を通じて企業成長を支援しています。 ■ 取扱サービス(一部) ✅ Indeed/Indeed PLUS ✅ Google広告/SNS広告 ✅ バイトル/マイナビ/doda など ✅ 採用HP制作 ✅ 人材育成・研修 ✅ 人事制度コンサル 【この仕事に向いている人】 ✔ 人と話すのが好き ✔ 企業や経営に興味がある ✔ 成長できる環境で働きたい ✔ 「ありがとう」と言われる仕事がしたい

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社求人センター 勤務地 勤務候補地:大阪府

給与

月給282,500円


給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 17万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万7500円 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給)

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 9:00~18:00(休憩:1時間)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土日祝) 年間休日:126日 有給休暇:10日 ※うち3日は指定休 【その他の休暇】 ・GW休暇7日間(1日有給促進日) ・夏季休暇10日間(1日有給促進日) ・年末年始休暇11日間(1日有給促進日) ※指定休3日で実質年129日休み

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・通勤交通費全額支給 ・移動交通費全額支給 ・定期健康診断(年1回) ・永年勤続表彰(10万円+特別休暇) ・退職金制度 ・スマートフォン貸与、iPad貸与 ・企業型確定拠出年金(企業型DC)制度

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ※コロナ禍影響を鑑みて2023年途中まで   新卒採用を一旦中止しておりました。24年卒から再開

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:3名 ▼2023年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:2名 ▼2022年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名 3年以内男性採用割合:33.3% 3年以内女性採用割合:66.7%

研修

研修:あり 弊社クライアントに新人研修を実施している会社になる為、マナーや名刺の渡し方など基本的な事から社会人になるにあたっての基本までじっくりとした研修を受講頂きます。適性検査を受講頂き1人1人に合わせた強みを伸ばしていきましょう。社内研修はもちろんの事、社外研修講師の方に研修をお願いしている研修もあります。

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 所定の外部研修受講し放題。学びたいスキルを学習頂けます。自己研修支援制度として資格取得の費用補助・書籍の購入・研修・セミナーへの参加など自身のスキルアップに繋がる事物を上司に申請、相談の上で実現することができます。例えばキャリアコンサルタント資格の取得、自己啓発本の購入、クリエイティブディレクション研修 など

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり ミッショングレード制度をひいており半年に1回、面談を通じて進みたい方向性を決めて、それに即した役割やミッションを通じて成長頂けます。部長課長みたいな管理職に誰もがなりたい訳じゃないですよね。スペシャリストと呼ばれる専門スキルを活かした働き方で同等の給与も得る事も出来ます。社内に国家資格キャリアコンサルタント保有者が複数在籍キャリア構築の支援は積極的に実施させて頂きます。

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:17.9時間 業務効率・業務精査などを行っており、改善を進めております。

有給取得平均日数

有給取得平均日数:15日 基本的に、取得は個々に任せております。入社2年目で5日連続有給取得で海外旅行へ行く人もいます。

育児休業取得者数

女性:育休取得者9名(対象者2名) 男性:育休取得者9名(対象者2名) 2024年度実績

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:20% 女性管理職比率:30% 2024年4月1日時点

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 654b99de5f8429f6

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