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新卒採用

採用業務コンサルタント(営業)

天神ビッグバンの中心地から、一緒に福岡の未来を創りませんか!

株式会社クイック福岡|人事コンサルティング、広告・宣伝、通信・インターネット

職種と仕事内容

仕事内容 ⏰3/1まで待てないというそこのあなた!⏰ 1月2月に27卒向けインターン&キャリアを開催しておりますので ぜひこちらにもご応募ください! 【 https://job.rikunabi.com/n/company_jobs/1174488080/?mode=intern 】 ✨当社はデータ解析とデジタル技術で「採用の未来を創る」採用部総合支援企業です。✨ ++...++...++...++...++...++...++...++...++... "採用成功"をミッションとする人事の方たちをサポートするため、 当社は多くの専門部署(採用業務コンサルタント、広告制作スタッフ、 Web運用チーム、コールセンターなど)を設けています。 求人掲載から採用に至るまでの各工程を支援し、 企業・店舗と人材の最高のマッチングを目指す。 それが私たちの「採用業務支援」です。 ++...++...++...++...++...++...++...++...++... ✅【天神ビッグバンの中心地にある、新しい拠点で活躍しませんか!】 2025年2月、「ワン・フクオカ・ビルディング」へ本社が移転致しました! 今、福岡は大きな変革の時を迎えています。「天神ビッグバン」「博多コネクティッド」により、 福岡の商業・ビジネスの拠点が生まれ変わるほか、福岡空港国際線ターミナルの増改築計画や 地下鉄七隈線の博多駅延伸など、様々な大規模プロジェクトが福岡の経済成長を牽引し、 新たなビジネスチャンスを創出しています。そこで生まれた新たな人材採用ニーズに応え、 求人広告を通して企業の採用を最大限サポートする。 それが福岡で30年の歴史を持つ求人広告代理店である私たちのミッションです。 天神ビッグバンの中心地でさらなる飛躍を目指す当社で、一緒に福岡の未来を創りませんか! ✅【今、皆さんがこのページを見たキッカケは?】 職種や勤務地、給与といったキーワードで検索するなど、 皆さんがこのページにたどり着いた理由が何かあるはずです。 普段SNSを見る時や、アプリでアルバイトを探している時も、 皆さんが手を止めてついクリックしてしまうきっかけがあるのではないでしょうか。 この"見てもらう"一つだけでも工夫の仕方はたくさんあります。 「このお客様の求人は、どうやったら見てもらえるだろう? どうやったら魅力が伝わるだろう?」そういった作戦を考えるのも、 私たちの仕事の一つです。 ✅【面倒な社内行事はナシ!仕事とプライベートはしっかり区別!】 私たちは「個人の時間を奪わない」をモットーに、 慰安旅行・忘年会・運動会などの社内行事は行っていません。 もちろん、気の合う同期と仕事終わりにご飯に行くなどは各個人で自由にやっていますが、 会社として参加を強制するイベントは一切ありません。 完全週休2日・長期休暇・有給休暇という形で、 皆さんに与えられた年間125日の休日を必ず尊重します。 仕事モード、プライベートモードのそれぞれを全力でやるのが私たちです。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社クイック福岡 勤務地 福岡本社/福岡市中央区天神1-11-1 ONE FUKUOKA BLDG. 14F 勤務候補地:福岡県

給与

月給250,000円


給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 16万1216円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万3784円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり5万5000円 月給250,000円 (内訳) ・基本給161,216円 ・固定残業代/月:33,784円/20時間 ・一律生涯設計手当/月:55,000円が含まれます。 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

勤務時間

フレックスタイム制度

勤務時間詳細 勤務形態:フレックスタイム制 総労働時間:1ヶ月あたり176時間 【フレックスタイム制】 標準労働時間(1日):8時間 コアタイム 11:00~15:00

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日 ・GW、夏季、年末年始、有給、慶弔休暇 ・年間休日125日

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職功労一時金(2,000万円) ・交通費支給(25,000円/月上限) ・各種インセンティブ制度 ・家族手当 ・住宅手当 ・出張手当 ※各社内規定による

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内禁煙

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:2名 ▼2023年度 男性採用者数:6名 女性採用者数:7名 ▼2022年度 男性採用者数:6名 女性採用者数:8名 2025年度:男性1名、女性2名

研修

研修:あり 半年間のカリキュラムに準じて、教育研修を行っていきます。

メンター制度

メンター制度:あり ブラザー・シスター制度を取り入れ、上司に相談しづらいようなことも、年齢の近い先輩に気軽に相談できるようにしています。

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:14時間 2025年度 1~11月

有給取得平均日数

有給取得平均日数:9.2日 2025年度実績

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者0名(対象者2名) 2025年度

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:17.8% 2025年度12月時点 ※リーダー以上

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 642cf6c43bc16c03

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