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新卒採用

2027年3月卒〈調剤事務職〉ププレひまわり薬局

地域医療を支える仕事。ププレひまわり薬局

株式会社ププレひまわり|ドラッグストア

職種と仕事内容

仕事内容 入社後は、ドラッグストア併設の「ププレひまわり薬局」に配属となります。 調剤事務業務と薬剤師の補助業務を兼任し、滞りなく患者様にお薬をお渡しする為の、要となるお仕事です。 経験を積みながら薬の知識も身につけていき、薬剤師のサポートだけでなく、薬剤師をリードしながら薬局運営に関わっていき、地域の皆様に愛されるお店作りを目指します。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社ププレひまわり 勤務地 ププレひまわり薬局 計52店舗(2026年1月時点) 【広島県】福山市、広島市、三原市、尾道市、呉市、東広島市 【岡山県】岡山市、倉敷市、赤磐市、玉野市 【香川県】高松市 【徳島県】徳島市 【兵庫県】姫路市 勤務候補地:兵庫県、岡山県、広島県、徳島県、香川県

給与

月給192,000円~270,000円


給与詳細 基本給:月給 19万2000円 〜 27万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【社員区分】 ◆ナショナル社員:出店エリア全てが配属対象(転勤有) ◆リージョナル社員:本拠地の隣接県及び本拠地からおおよそ100km以内が配属対象(転勤有) ◆エリア社員:本拠地から40km以内が配属対象。(転居を伴う転勤なし) 【給与】 ◆配属された店舗が、本拠地から40キロ以内(本拠地内)の場合 ナショナル社員:4大卒/205,000円、短大専門卒/202,000円 リージョナル社員:4大卒/205,000円、短大専門卒/202,000円 エリア社員:4大卒/195,000円、短大専門卒/192,000円 ◆配属された店舗が、本拠地から41キロ以上(本拠地外)の場合 ナショナル社員:4大卒/270,000円、短大専門卒/267,000円(赴任手当30,000円+家賃補助35,000円含む) リージョナル社員:4大卒/255,000円、短大専門卒/252,000円(赴任手当15,000円+家賃補助35,000円含む) ※本拠地とは拠点としたい住所を指し、ご自身で選択していただけます。(募集を終了している地区もございます。詳しくは会社説明会にて説明いたします。) ※エリア社員は、三原・尾道・福山地区のみの募集です。 ※通勤手当あり。皆勤・家族手当はありません。 給与例 ■調剤事務職/ナショナル社員(四大卒・大学院了)入社1年目 ※本拠地外に配属の場合 合計 270,000円 ≪内訳≫ ・基本給 205,000円 ・赴任手当 30,000円 ・家賃補助 35,000円 ※交通費はガソリン代として上限30,000円まで別途支給 ※その他残業が発生した場合は別途残業代支給(1分単位) ■調剤事務職/ナショナル社員(短大卒・専門卒)入社1年目 ※本拠地外に配属の場合 合計 267,000円 ≪内訳≫ ・基本給 202,000円 ・赴任手当 30,000円 ・家賃補助 35,000円 ※交通費はガソリン代として上限30,000円まで別途支給 ※その他残業が発生した場合は別途残業代支給(1分単位) ■調剤事務職/リージョナル社員(四大卒・大学院了)入社1年目 ※本拠地外に配属の場合 合計 255,000円 ≪内訳≫ ・基本給 205,000円 ・赴任手当 15,000円 ・家賃補助 35,000円 ※交通費はガソリン代として上限30,000円まで別途支給 ※その他残業が発生した場合は別途残業代支給(1分単位) ■調剤事務職/リージョナル社員(短大卒・専門卒)入社1年目 ※本拠地外に配属の場合 合計 252,000円 ≪内訳≫ ・基本給 202,000円 ・赴任手当 15,000円 ・家賃補助 35,000円 ※交通費はガソリン代として上限30,000円まで別途支給 ※その他残業が発生した場合は別途残業代支給(1分単位) ■調剤事務職/エリア社員(四大卒・大学院了)入社1年目 合計 195,000円 ※交通費はガソリン代として上限30,000円まで別途支給 ※その他残業が発生した場合は別途残業代支給(1分単位) ■調剤事務職/エリア社員(短大卒・専門卒)入社1年目 合計 192,000円 ※交通費はガソリン代として上限30,000円まで別途支給 ※その他残業が発生した場合は別途残業代支給(1分単位)

勤務時間

残業月平均20時間以内、変形労働時間制

勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 シフト制 変形労働1ヶ月単位

休日・休暇

休日・休暇 【年間休日】116日(公休113日+リフレッシュ休暇3日) 【その他休暇】年次有給休暇(初年度は入社半年後10日付与)、産前産後休暇、パパ育休制度、育児休業制度、介護休業制度

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 通勤手当(社内規定有)、赴任手当(社内規定有、15,000円又は30,000円)、家賃補助手当(社内規定有、一律35,000円)、時間外手当(1分単位で支給)、登録販売者手当(研修中5,000円・管理者15,000円)、勤務地選択制度、OJT制度、資格取得支援制度、退職金制度、育児短時間勤務制度、従業員割引制度、永年勤続表彰、制服貸与、健康診断、従業員持株会、同好会活動(フットサル・野球・ソフトバレー)、労働組合(結婚出産祝金、災害慶弔見舞金、インフルエンザ予防接種補助金、旅行・宿泊施設・グルメ等の割引サービス、キャッシュバックキャンペーン等)、福利厚生倶楽部、処方箋補助制度 他

喫煙所情報

喫煙所情報 敷地内禁煙

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:62名 新卒離職者数:3名 ▼2023年度 新卒採用者数:56名 新卒離職者数:17名 ▼2022年度 新卒採用者数:64名 新卒離職者数:28名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:17名 女性採用者数:45名 ▼2023年度 男性採用者数:11名 女性採用者数:45名 ▼2022年度 男性採用者数:15名 女性採用者数:49名

平均勤続年数

平均勤続年数:8.1年

研修

研修:あり 1年目社員研修、登録販売者試験対策研修・調剤研修などスキルアップに必要な社内研修を実施

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 薬剤師職のみ、自己啓発休暇を年4日取得可能

メンター制度

メンター制度:あり 個人面談を実施

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 人事考課制度

社内検定

社内検定等の制度:あり スキルアップの為の社内認定試験

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:5.5時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:9日

育児休業取得者数

女性:育休取得者21名(対象者21名) 男性:育休取得者10名(対象者10名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:3.5% 女性管理職比率:7.1%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 5eb4a426d39975de

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