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新卒採用

総合職

✨将来性抜群✨国内トップクラスの輸送力を持つ総合物流企業✨

トランコム株式会社|組織マネジメント・シンクタンク、物流・運行管理、通信・インターネット

職種と仕事内容

職種候補が複数あり

仕事内容 総合物流企業で、人と情報のチカラが生み出す新たな物流の未来を共に作り上げませんか? トランコムは、時代に合わせた物流サービスを展開し、求貨求車サービスを軸に成長してきました。 独自のビジネスモデルで物流業界に新しい仕組みを生み出し、挑戦を続ける企業です! ⭐仕事内容 総合職(求貨求車サービス事業、ロジスティクスマネジメント事業、DX推進・ITシステム開発、他)としてご入社いただき、2ヶ月間の新入社員研修後に配属先を決定いたします。 <具体的な配属先> ・求貨求車サービス事業:営業職(法人:既存・新規) ・ロジスティクスマネジメント事業:現場管理・提案営業 ・営業(法人:既存・新規) ・DX、IT部門 ・管理部門 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【配属職種1:ロジスティクスマネジメント事業】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ロジスティクスマネジメント事業では、物流センターの運営を通して、入荷から出荷までの一連の物流業務を管理します。 食品・医薬品・家電・日用品など、取り扱う商品や保管方法はお客様ごとに異なり、それぞれに最適な物流体制を構築します。 ⏩まずは先輩社員のもとでセンター内業務を学びながら、現場スタッフと連携し信頼関係を築いていきます。 将来的には、センター運営の管理や業務改善の提案を行い、お客様の物流効率化を支える役割を担っていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【配属職種2:求貨求車サービス事業】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「運び手のない荷物」と「空車で走るトラック」をマッチングする、電話中心の仲介営業です。 電話と専用システムを使い、チームで情報を共有しながら最適な輸送を提案します。 全国約46か所の情報センターと、約10,000社の協力輸送企業とのネットワークを活かし、お客様のニーズに合わせた輸送マッチングを行います。 ⏩電話対応やシステム操作を覚えながらお客様との信頼関係を築くところから始めていただきます。 慣れてきたら輸送手配や提案を担当し、取引拡大や物流全体の課題解決にも携わっていただきます。 💡ここがポイント!!💡 🔹頑張った分だけ自己成長を実現でき、評価もついてくる環境なのでやりがい抜群♪ 🔹安定性もバッチリ!物流業界の変化に対応し続け、成長しながら物流業界を先頭で走り続けることを目指しています 🔹お客様の物流課題に寄り添い、多くの企業と協力しながら新しい物流の実現に挑戦し続けます! <勤務地> ・四国情報センター:香川県高松市亀井町2-1 朝日生命高松ビル2F ・観音寺事業所:香川県観音寺市豊浜町姫浜大平木1506

配属職種について

職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。

勤務地

トランコム株式会社 勤務地 ・四国情報センター:香川県高松市亀井町2-1 朝日生命高松ビル2F 他、観音寺市 勤務候補地:香川県

給与

月給229,000円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万4650円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万4350円(固定残業時間:1ヶ月あたり23時間6分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ≪総合職(全国転勤あり)の場合≫ 月給24万3000円(固定残業代3万6450円/23時間6分相当分含む)

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 21日 8:30~17:30(実働8時間) ※配属先により異なる可能性があります。

休日・休暇

休日・休暇 年間休日120日 週休2日(土日祝 等) ※事業所により、祝日が出勤日の場合あり 年次有給休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 特別休暇 産前・産後休暇、育児休暇(取得実績あり) 介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 給与改定年2回(4月・10月) 賞与年2回(7月・12月) 家族手当 通勤手当 社宅手当 退職金制度あり 財形貯蓄制度 優良従業員表彰制度 各種保養所 リゾート施設の優待利用あり (白浜・有馬・淡路島・京都・浜名湖・山中湖リゾート施設など)

喫煙所情報

喫煙所情報 敷地内すべて禁煙

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:38名 新卒離職者数:7名 ▼2023年度 新卒採用者数:47名 新卒離職者数:6名 ▼2022年度 新卒採用者数:42名 新卒離職者数:15名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:19名 女性採用者数:19名 ▼2023年度 男性採用者数:24名 女性採用者数:23名 ▼2022年度 男性採用者数:21名 女性採用者数:21名

平均勤続年数

平均勤続年数:7.9年

研修

研修:あり ・入社前研修・新入社員研修・年次別研修・階層別研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 業務に必要と会社が認めた資格について費用の負担を行います。(例)・運行管理者試験 ・衛生管理者試験 ・ロジスティクス検定 ・フォークリフト免許等

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 年4回、キャリア形成に関する面談を行います。

社内検定

社内検定等の制度:なし

育児休業取得者数

女性:育休取得者20名(対象者20名) 男性:育休取得者12名(対象者36名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 58f809285e3deaa9

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