リクナビ
新卒採用

ビジネス・グローバル職

「ごみ」を価値ある「資源」に変える「循環デザイン」する仕事

石坂産業株式会社|生活関連サービス

職種と仕事内容

職種候補が複数あり

仕事内容 <採用対象: ◆ビジネス・グローバル総合職 (ビジネスコース・資源循環コース・循環デザインコース・食文化発信コース)> ■ビジネスコース 「Zero Waste Design」の実現に向けて、事業企画・推進や営業活動、管理運営やバックオフィスなど、ビジネス領域を通じて、ビジョンの実現を推進していただきます。 ■資源循環コース 搬入される廃棄物の「減量化・再資源化100%」を目指し、IT/DXの推進やプラントエンジニアリングプラントの運営管理や電気・機械系技術などを推進していただきます。 ■循環デザインコース 自然豊かな里山をベースとした循環デザイン領域において、コンテンツ企画や広報PR、施設運営や生物多様性の保全などを通じて、ビジョンを発信する事業を推進していただきます。 ■食文化発信コース 体験型施設を運営する三富今昔村のフィールドにおいて、当社のビジョンを発信する料理の企画開発、調理お客様サービスといった飲食をキーワードとした事業を推進していただきます。 ______________________ <石坂産業の3つの事業> ■産業廃棄物中間処理業/資源循環事業 建設系廃棄物に特化し、再資源化・減量化100%を目指しています。選別ロボットやAI自動査定、重機遠隔操縦などの技術開発を産学官と連携して推進。将来的には、AIロボットが分別を行うスマートプラントの実現を目指します。 ■体験型環境教育事業 不法投棄されたゴミの里山を、東京ドーム4個分の美しい里山に再生(三富今昔村)。環境省認定の「体験の機会の場」として運営しています。リサイクル工場見学や自然ガイドウォーク、食育を通じ、自然への感謝とモノを大切にする心を育みます。 ■石坂オーガニックファーム事業 江戸時代から続く落ち葉堆肥農法を活かし、無農薬の野菜・果物を栽培しています。この農業を軸に環境教育や食農育を展開。地産地消を推進し、地域活性化にも貢献しています。 ______________________ <当社の意義> 当社は、天然資源を消費し続ける社会に警鐘を鳴らし、「Zero Waste Design~ごみをごみにしない社会の実現」に向け、様々な事業を通じて「循環型社会」の構築の重要性を発信しています。 「ごみ」という概念をなくし、モノが循環し続けるサーキュラーエコノミーの実現に貢献。 人口が増え、天然資源は枯渇していき、地球上の廃棄物が蓄積していく社会システムそのものを変える資源循環デザイナーとして、ビジネスを通じてこの課題解決に挑戦し、世界中の様々な分野のトップリーダーたちと協働・共創し、石坂産業のビジョンの発信・浸透に取り組みます。 ______________________ <当社の魅力はここ!> ■戦略・ビジョン:「循環をデザインする」こと=ごみという”概念”をなくしていく 当社は、廃棄物を「ごみ」ではなく「資源」に変えるという「サーキュラーエコノミー(循環型経済)」を社会全体で構築するため、「Zero Waste Design(ごみゼロ社会の実現)」のビジョンの下、多様な領域で「循環をデザインする」取組みを行い、モノ作りの段階から資源を循環させる仕組みを構築することの重要性を、社会に対して発信しています。 ■魅力的な人材「傍観者ではなく、当事者であれ」 「理念や事業、取り組みに共感するのと同時に、“夢”ではなく“志”を抱き、諦めずに努力を続けられるかどうか」「人、地球、自分自身のすべてに嘘をつかず正直でいられるかどうか」「あらゆる物事を自分ごととして捉え、言われた以上のことを当たり前にやる前向きな成長意欲があるかどうか」。先輩たちは日々、そんなスタンスで仕事に向き合っています。 ■社風・風土:「当社のフィールドで、ビジョンに沿う協働・共創を活かしたご自身の舞台がある」 「スマートプラント計画」や「AIピッキングロボット研究」、「ローカル5Gによる遠隔作業実験」など、企業や団体とコラボレーションすることで、新たな価値の創出に取組んだり、養蜂活動の推進や樹木治療、新たなワークショップの実施など、新規プロジェクトが社員一人ひとりの力によって生み出されたりと、社員の方のビジョンに沿った挑戦を会社として支援することを大切にしています。 ______________________ <当社の仕事のやりがい> 自らが「世界を変える」という 高い志を持って働けます。 自分の仕事が地球環境の改善に 直結するという社会貢献性の 実感が大きなやりがいです。 従来のネガティブな「3K(きつい、汚い、危険)」 イメージを、誇れる職場に 変えようという情熱の中で 働くことができます。 また、常に「自分で考える」社風で、 プロフェッショナルとして 成長し続ける機会があります。 ______________________

配属職種について

職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。

勤務地

石坂産業株式会社 勤務地 勤務候補地:埼玉県

給与

月給202,000円以上


給与詳細 基本給:月給 20万2000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■手当例: 通勤交通費支給 役職手当:1~20万円/月 資格手当:1万円 残業手当(全額支給) 役職手当(月額) 技術手当(月額) 営業手当(月額) 資格手当(月額) 退職手当 (勤続3年以上対象) 資産運用支援手当 (月額) *野外勤務者(プラント配属)のみ現場専従手当て月50000円 給与例 *プラント配属者の方 現場専従手当て支給のため、月270,000円以上

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間17分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日

休日・休暇

完全週休二日制

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・制服貸与 ・マイカー/バイク通勤可能(無料駐車場あり【敷地内】) ・ふじみ野駅より社用バスの無料送迎あり ・社員寮あり(寮費負担在り) ・結婚祝い金制度 ・社員交流イベント(イベント:年2回、ゴミ拾い活動:年2回*会費2,000円/月) ・自社運営の飲食店舗の割引利用あり(300円/食~【非喫煙者は、3食/月無料提供】) ・資格取得支援制度(要会社承認) ・自社店舗の社員割引制度(食品、雑貨等)あり

試用期間

試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ■研修制度とは: ・入社時研修(事業説明、ISO研修、マナー研修等) ・労働安全研修 ・スキルアップ研修(公募型) ・石坂技塾(社内講師による共育研修)

職場情報
平均勤続年数

平均勤続年数:6年 2023年12月時点

研修

研修:あり 内定者研修、新卒社員研修(1年目、2年目、3年目)、石坂イズム研修(入社時研修) 、新人・若手層向講座、階層別講座、選抜講座など

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 社員教育プログラム(業務で必要とされる資格取得など)

社内検定

社内検定等の制度:あり 社内資格制度

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:17時間 2022年度実績

有給取得平均日数

有給取得平均日数:9日 2022年度実績

育児休業取得者数

女性:育休取得者3名(対象者3名) 男性:育休取得者3名(対象者3名) 2022年度実績

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 57733b7d29de800c

問題を報告する

この企業の募集