事務系総合職(経営企画、広報、人事、労務、経理、営業など)

仕事内容 ―――――――――――――――― ⭐ この求人のポイント ⭐ ―――――――――――――――― ✅ 関東エリアで電気保安シェアNo.1を誇る安定した事業基盤 ✅ 少数精鋭！若手から責任ある仕事に挑戦できる ✅ 平均勤続19.0年！定年65歳（再雇用あり） ✅ 学部・学科不問！充実の研修で安心スタート ✅ 資格取得を強力にバックアップ（褒賞金・受験料補助） ✅ 年間休日123日！完全週休2日制（土日祝） ―――――――――――――――― ⏰ 新入社員一日の流れ（事務職の例）⏰ ―――――――――――――――― ※こちらは例となります※ ＜午前＞ 08:30 朝礼・メールチェック 09:00 データ入力・資料作成（経理伝票の処理など） 11:00 部内ミーティング（業務の進捗共有） 12:00 昼休憩 ＜午後＞ 13:00 電話・来客応対 14:00 技術職のサポート業務（データ管理、取引先訪問など） 16:00 書類作成、問い合わせ対応 17:00 翌日の準備 17:10 業務終了 ―――――――――――――――― ⭐ 一般財団法人 関東電気保安協会について ⭐ ―――――――――――――――― 私たちは、関東エリア（1都7県）において、 電気の安全を守る業務を行っている一般財団法人です。 設立から50年以上にわたり、 社会インフラに不可欠な「電気の安全」を 守り続けてきました。 事務職は、その基幹事業を支える 「組織運営」のプロフェッショナルです。 ―――――――――――――――― ✨ 組織の特徴 ✨ ―――――――――――――――― ✅ 【少数精鋭の体制】 事務職は会社の規模に対して少数精鋭の体制をとっています。 そのため、若手職員にも責任のある仕事を 任せていくのが当協会のスタイルです。 主体的に「自分で考えて」業務を進める力が身につきます。 ✅ 【幅広いキャリアパス】 配属先や担当する業務が幅広く、 数年ごとの育成ローテーションを通じて 多様な経験を積むことができます。 「チャレンジ精神」を活かし、 成長したい方に最適です。 ✅ 【風通しの良い職場】 職員間の意思の疎通を図りやすい、 風通しの良い職場です。 上司や先輩職員に相談しながら、 積極的に周囲とコミュニケーションをとり、 情報共有を図っていくことが歓迎されます。 ―――――――――――――――― ✨ 働く環境 ✨ ―――――――――――――――― ✅ 【平均勤続19.0年】 技術職と同様、事務職も安心して 長く働ける環境が整っています。 平均勤続年数は19.0年（2025年時点）です。 ✅ 【充実した研修制度】 新入職員研修や階層別研修、 自主参加型研修等、キャリア形成を フォローする体制が万全です。 学部・学科不問で活躍できます。 ✅ 【手厚い福利厚生】 年間6万円分のカフェテリアプランや 独身寮（4カ所）、確定拠出企業年金など、 手厚い福利厚生で職員の生活を バックアップしています。 ―――――――――――――――― ⭐ 求める人材 ⭐ ―――――――――――――――― ✅ 主体性のある行動をとれる方 ✅ コミュニケーションを大切にできる方 ✅ チャレンジ精神が旺盛な方 （※2027年3月に大学院修了、大学を卒業予定の方） ―――――――――――――――― ✨ 向いている人 ✨ ―――――――――――――――― ✅ 安定した会社で、主体的に働きたい方 ✅ 指示待ちではなく、自分で考えて行動するのが好きな方 ✅ チームで協力して物事を進めるのが得意な方 ✅ 一つの業務だけでなく、幅広い仕事を経験したい方 ✅ 学部学科問わず、組織運営に興味がある方 【採用予定学科】 学部・学科不問 ―――――――――――――――― ✨ 最後にメッセージ ✨ ―――――――――――――――― 「電気保安の仕事」というと、 技術職のイメージが強いかと思います。 しかし、技術職だけが電気のプロではありません。 バックオフィス業務を担う事務職の存在なくしては、 事業を潤滑に運営できません。 事務職と技術職の両輪がまわるからこそ、 お客さまに信頼される質の高いサービスを届けられます。 また、「事務職」と聞くと、 デスクワークだけをイメージするかもしれません。 しかし、当協会の事務職は、 「技術職のサポート」のみならず、 経営企画や人事、経理、営業など、 幅広い活躍のフィールドが用意されています。 安定した基盤のもと、 若いうちから主体的に仕事に挑戦したい方、 私たちと一緒に社会インフラを 「組織」の力で支えていきませんか。