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新卒採用

システムエンジニア職

りそな×IBM/研修充実/文系入社8割/住宅手当あり

りそなデジタル・アイ株式会社|インターネット・Webサービス、ソフトウェア開発、情報技術

職種と仕事内容

仕事内容 ✅説明会の参加方法 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1.リクナビよりエントリー 2.登録アドレスに開催日程をお知らせ 3.届いたメールより日程予約 4.当日はTeamsを使ってオンライン参加! ※3/1以降、随時ご案内いたします。 ✅この求人のポイント! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨りそなの安定基盤とIBMの技術力が融合 ✨文理不問!入社後研修でITスキルを習得 ✨在宅勤務・フレックスで柔軟な働き方 ✨年間休日120日以上&有休消化率50%超 ✨住宅手当(3万円※条件あり)など福利厚生充実 ✅りそなデジタル・アイとは? ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨安心と成長の好循環 りそなホールディングスとIBMの共同出資で誕生した金融系システムインテグレータです。 安定的な経営基盤を背景に、銀行が担う社会インフラのDXをリードしています。 「日本の金融の未来」をITの力で支える高い社会貢献性とやりがいのある仕事です。 ✅事業の強み ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日常的に多くの方が利用されている、社会的影響が非常に大きい金融システムの提案から設計、開発、保守まで、システムづくりのすべてを手掛けています。 社員は金融ITスペシャリストとして、勘定系システムから営業店システム、スマートフォンアプリといった様々な金融システムに携わり、お客様に新たな価値を提供し続けています。 ✅働く環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨長く働くための環境 高い定着率と厚労省くるみん認定6回の実績が示す通り、「結婚、出産をしても働き続けるのが当たり前」という文化が根付いています。 また、残業は少なめで完全週休2日制です。 フレックスタイム制度と在宅勤務制度の利用が可能で、プライベートと仕事の調和を大切にできます。 入社3年後の定着率は90%以上と、安心して長く働ける環境です。 ■産休・育休取得実績:男女とも100.0% ■短時間勤務制度:義務教育終了まで可能 ■有給休暇の平均取得日数:16.1日 ■月平均所定外労働時間:22.6時間 ライフステージの変化に左右されず、安心して長期的なキャリアを築きたい方に最適な環境です。 ✅システムエンジニア職の仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちが担うのは、りそなグループ(りそな銀行・埼玉りそな銀行など)の銀行業務を支える基幹システムの企画、開発、保守です。 かみくだいて言うと『金融システムを、はじめから終わりまで一貫して作り、支える』こと。 お客様(りそなグループ)と直接会話しながら、真のニーズを引き出し、システムとして実現させる上流工程から関われます。 自らが設計・開発したシステムが人々の暮らしを支えるという大きな達成感を得られる仕事です。 ✨システム提案・要件定義 銀行の経営層や業務部門が抱える課題、実現したい新しいサービス(DX)について深くヒアリングします。 「どんなシステムが必要か」 「どうすれば顧客体験を最大化できるか」 をお客様と共に考え、システムの全体設計と仕様を決定します。 ✨システム開発・プロジェクト推進 決定した設計書に基づき、開発パートナーと連携しながら実装を指揮・管理します。 品質やセキュリティを確保しつつ、プロジェクト全体を納期通りに推進するプロジェクトマネジメント能力が磨かれます。 ✨最新技術の活用と検証 IBMが保有するグローバルな技術アセット(クラウド、AI、高度セキュリティ技術)を活用し、システムに組み込みます。 最新技術をいち早く金融インフラへ実装する、チャレンジングな環境です。 ✅システムエンジニア職の魅力/面白さ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事の最大の面白さは、自分のアイデアや設計が、数千万人の生活に直結する金融サービスという「社会の仕組み」を直接支えていることが実感できる点です。 ✨戦略パートナーとしての参画 りそなグループのIT戦略に、単なるベンダー(下請け)としてではなく、戦略的パートナーとして関わっています。 経営層に近いポジションで意見を交わし、システム化の企画・推進をリードできます。 ✨最新技術の実践機会 私たちは常にIBMの最新技術を先行導入し、金融DXを推進しています。 最先端の技術を、社会的影響力の高いシステムで実践的に試せる環境は、他社にはない大きな魅力です。 ✨安定基盤で「一生モノ」のスキル獲得 金融という安定した業界で、技術革新をリードするIBMグループ共通の研修制度を受けられます。 金融の専門知識と、どこでも通用するポータブルなITスキルの両方を着実に身につけることができます。 ✅文系未経験でも安心な研修体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 知識ゼロからのスタートでもシステムエンジニアとして独り立ちできるよう、手厚い研修・サポート体制を用意しています。 ✨多彩な研修を提供 IT業界の中でも屈指の高い技術力に定評のあるIBMグループ。そのグループ研修を受講することができます。 もちろん、IBM提供の研修以外にも多彩な研修をご用意。提供される研修はITの基礎から応用、ヒューマンスキルまで多岐に渡り、自分のスキルを特化させていくことができます。 ✨3年間のマンツーマン指導 入社後3年間は先輩社員がマンツーマンで指導するアドバイザー制度があります。 知識ゼロからでも安心して業務に取り組めるよう、実務とキャリア形成を丁寧にサポートします。 ✨豊富な金融業務研修 銀行業務に関する専門研修も充実しています。 ハイレベルな金融知識を持っているからこそ、質の高いソリューションをお客様にお届けすることができるのです。 ✅応募歓迎メッセージ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ITや金融の知識の有無は問いません。 「世の中の役に立つシステムを作りたい」 「論理的な思考を活かしたい」という 意欲をお持ちの方を歓迎します。 一流の環境で、日本の金融DXを 共に推進していきましょう!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

りそなデジタル・アイ株式会社 勤務地 大阪本社採用となります。(入社時は大阪勤務です。) 配属後、ご本人の希望により、東京オフィス勤務となる場合もあります。 社員の9割は大阪本社勤務です。 勤務候補地:東京都、大阪府 ※出向があります 出向先企業名:りそな銀行 出向理由:業務連携のため、りそなグループのシステム担当部署に出向となる場合があります。

給与

月給235,000円~246,000円


給与詳細 基本給:月給 23万5000円 〜 24万6000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【諸手当】 通勤交通費全額支給 時間外手当 住宅手当(条件あり) 給与例 【正社員】システムエンジニア 大学 卒業見込みの方 月給:235,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:246,000円 【その他手当】 住宅手当(3万円※支給条件有) 通勤交通費(全額) 時間外手当

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間36分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 標準労働時間帯9:00~17:36 標準労働時間(1日):7時間36分 フレックスタイム制あり:コアタイム:10:00~16:30

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(休日出勤あり) 祝日 年末年始 年次有給休暇 特別休暇(慶弔、産前・産後、育児、介護 他)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・健康保険組合 ・定期健康診断 ・確定拠出型企業年金 ・退職金制度 ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・短時間勤務制度 ・社宅制度(赴任者対象) ・資格取得補助制度 ・クラブ活動 等

喫煙所情報

喫煙所情報 敷地内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:22名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:26名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:17名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:15名 女性採用者数:9名 ▼2023年度 男性採用者数:12名 女性採用者数:10名 ▼2022年度 男性採用者数:12名 女性採用者数:14名

平均勤続年数

平均勤続年数:9.2年 実績時点: 2024-3-1 新卒採用を開始した2000年以降の新卒社員のみで算出。キャリア採用や転籍社員は含めず。

研修

研修:あり 5カ月の新入社員研修。 IBMグループ提供研修他、多彩な研修を提供。SEのスキルを身につけられる環境が整っています。 皆さんの可能性を120%引き出す成長の場がここにあります。

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格受験料に加えて、資格難易度に応じた報奨金が支給される資格取得補助制度があり、多くの社員がIT・金融系の資格を保有しています。

メンター制度

メンター制度:あり 新入社員には一人一人アドバイザーがつき、会社の中のことや新人研修で分からないことをサポートする仕組みを整えています。

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり アドバイザー制度(新入社員および入社3年目までの若手社員を対象に育成およびキャリア形成のサポート)

社内検定

社内検定等の制度:あり Open Badge制度

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:22.6時間 実績年度2024年

有給取得平均日数

有給取得平均日数:16.1日 実績年度2024年

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者1名(対象者1名) 実績年度2024年

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:14.2% 女性管理職比率:9.5% 実績時点: 2025-10-1 ※当社における管理的地位にある者をDelivery Leader・Project Managerならびにラインマネージャー部長・本部長職と定義する

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 5271daa5b5c63917

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