音響機器の海外営業

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ グローバル市場で活躍できる ✅ 年間休日124日（土日祝休み） ✅ 平均残業月20h以内（ノー残業デー有） ✅ 入社3年後定着率90％以上 ✅ 充実の福利厚生（社員食堂、保養所など） ⏰ 新入社員一日の流れ（海外営業の場合） ⏰ ＜午前＞ ・08:30 出社、海外拠点（アジア・欧州）からのメール対応 ・09:30 海外代理店とのWeb会議（新製品の導入戦略） ・11:30 社員食堂でランチ ＜午後＞ ・12:30 グローバルマーケティング資料の作成 ・14:00 技術部門と海外規格・認証に関する打合せ ・16:00 時差のある拠点（北米）とのメール準備 ・17:15 退社 ※海外出張・赴任の可能性あり ⭐ 株式会社オーディオテクニカについて ⭐ 私たちは「音にこだわる会社」として、 マイクロホンやヘッドホン、イヤホン、 レコードプレーヤーの針（カートリッジ）など、 プロユースから一般向けまで幅広い 音響製品を手がけるメーカーです。 その「確かな技術」は世界中で高く評価され、 音響分野だけでなく、お寿司のシャリを握る 食品加工機器や除塵装置といった 異分野の製品開発にも活かされています。 ✨ 事業の強み ✨ ✅ 世界トップシェアとなる技術力： 放送局やレコーディングスタジオなど、 音のプロフェッショナルが選ぶ 高い品質と信頼性が私たちの誇りです。 ✅ アナログとデジタルの両立： レコード針、ターンテーブルで 世界トップクラスのシェアを誇る一方、 最新のワイヤレス製品（イヤホン、 マイクロホンシステム）を開発し 世界中に展開しています。 ✅ グローバルな事業基盤： 世界各国に拠点を持ち、 当社の製品はグローバル市場で 広く愛用されています。 ✨ 働く環境 ✨ ✅ ワークライフバランスの徹底： 年間休日124日（完全週休2日制/土日祝）で、 全社平均残業時間は月7.9時間。 プライベートの時間も大切にできます。 ✅ 高い定着率が示す働きやすさ： 入社3年後の定着率は90%以上。 平均勤続年数も16年以上と、 腰を据えて長く働ける環境です。 ✅ 充実したサポート体制： 本社や成瀬事業所には社員食堂があります。 社員旅行やクラブ活動（いずれも任意参加）など 社員同士の交流を深める福利厚生も充実しています。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ ✅ 世界を舞台にしたビジネス： 海外代理店と連携し、 担当エリアの販売戦略立案や プロモーション支援を行います。 世界市場のダイナミズムを体感できます。 ✅ 異文化コミュニケーション： 語学力はもちろん、 多様な文化背景を持つ人々と対話し、 信頼関係を築きながら ビジネスを推進するスキルが身につきます。 ✅ 市場の声をグローバル製品へ： 現地のニーズやトレンドをいち早く掴み、 技術部門にフィードバックすることで、 世界で愛される製品開発に貢献できます。 ✨ 最後にメッセージ ✨ 「音を通して心豊かな人生を」 この想いを世界市場で実現しませんか。 「確かな技術」と「確かな品質」を 私たちと一緒に世界中のお客様へ届け、 グローバルな視点で活躍したいという 熱意ある方をお待ちしています。 ⭐ 求める人材 ⭐ 次の6つに共感いただける方を求めています ・好奇心と責任感を持って前向きに挑戦し、学び続ける姿勢を大切にする ・多様性を尊重し、信頼と対話を大切にしながら、安心できる職場づくりとチームの力を最大化する ・倫理と法令を遵守し、公正で持続可能なビジネスを通じて信頼を築く ・お客様の声に真摯に向き合い、期待を超える価値と信頼を提供し続ける ・地域と共に歩み、文化と社会の発展に貢献する責任ある企業であり続ける ・自然を尊び、環境に配慮した行動で持続可能な未来を築く ✨ 向いている人 ✨ ✅ グローバルな舞台で活躍したい人 ✅ 語学力や異文化理解力を活かしたい・高めたい人 ✅ 環境の変化に柔軟に対応し、前向きに行動できる人