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新卒採用

技術職(映像グループ運営スタッフ)

AI×ブライダル×仕事もプライベートも同じ熱量で充実できる

株式会社ウィーブ|冠婚葬祭・イベント、観光・旅行・宿泊、広告・メディア・マスコミ

職種と仕事内容

仕事内容 【具体的な業務内容】 映像事業のサービス運営全般をお任せします。 <平日> 挙式会場からの受注処理、撮影方針の調整など様々な業務があります。 <土日祝日> ビデオグラファーとして、挙式等の撮影業務をお任せします。 【このポジションの魅力】 ✅人生の節目に寄り添うやりがい お客様の人生の大切な瞬間に立ち会えます ✅お客様に喜んでもらえる仕事 最高の思い出作りに貢献し、直接感謝されます ✅チームで大きな感動を生み出す 仲間と協力して一つのイベントを成功させます ✅企画から実行まで一貫して携わる 自分のアイデアを形にし、イベントを創り上げます ✅多様なキャリアに挑戦できる 営業・企画・マーケティングなど幅広く経験できます 【企業の概要】 「お客様にとって、特別な一日を。」という想いを大切に、ウェディング事業や成人式事業を展開しています。お客様一人ひとりの想いを丁寧にヒアリングし、最高の思い出となるようサポートしています。人生の節目を彩るプロフェッショナルとして、お客様の幸せを追求する企業です。 【会社の特徴】 ✅【社風・風土】社員の成長を支える温かい社風 年齢や役職に関わらず、自由に意見を言い合えるフラットな環境です。 ✅【キャリアプラン】多角的なキャリアパス ウェディングプランナー、マーケッター、人事など、幅広いキャリアに挑戦できます。 ✅【商品・サービスの魅力】感動を生み出すサービス お客様の「最高の思い出」を創り出す、やりがいのある仕事です。 ✅【働きやすさ】ワークライフバランスを大切にできる 年間休日125日、月平均の残業時間も少なく、プライベートも充実できます。 ✅【社員育成】未経験からプロへ 充実した研修制度や先輩のサポートで、専門知識を身につけられます。 【求める人物像】 ✅人と話すことが好きで、人の役に立ちたい方 ✅お客様の想いを汲み取ることができる方 ✅チームで何かを成し遂げることが好きな方 ✅新しいことに挑戦し、自ら学び続ける意欲がある方 ✅ウェディングやブライダルに興味がある方

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

一部リモートOK

株式会社ウィーブ 勤務地 勤務候補地:東京都、大阪府

給与

月給232,680円~244,407円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 18万8500円 〜 19万8000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万4180円 〜 4万6407円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与】 短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:232,680円 ※基本給:188,500円 固定残業代:44,180円(充当時間/月:残業時間 30時間) 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:244,407円 ※基本給:198,000円 固定残業代:46,407円(充当時間/月:残業時間 30時間) 【その他手当】 通勤交通費一部支給(月25,000円まで) 残業手当(固定残業時間超過分) 【昇給・賞与】 昇給:年1回 4月 賞与:年1回 決算賞与(業績連動型) 給与例 モデルケース1(モデルケース名:大学卒/技術職:映像グループ運営スタッフ) 月24万円程度

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 勤務時間:10:00~19:00(休憩:1時間) 備考: ※婚礼対応などで上記以外の時間帯で勤務していただくことがあります。 ※なるべく残業がないようにチームで協力し合って業務に取り組んでいます。

休日・休暇

休日・休暇 月8日以上 ※土日祝日はシフトにより出勤の場合があります。 年間休日:126日 有給休暇:10日 ※欠勤が多くなりますと付与されない場合がございます。 休暇制度:夏季休暇(任意の日を選択可能)、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ◇産前・産後休暇、育児休暇、多くの取得者がいます。現在、子育て中の従業員も多数在籍しています!

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・研修制度あり ・各種社会保険あり ・アニバーサリー休暇制度 ・ベビーシッター補助制度 ・転勤補助制度 ・医療費補助制度 ・奨学金補助制度 ・決算賞与制度 ・社員割引制度 ・私服勤務、在宅制度 ・近隣住居手当5,000円/月 ・休憩室、冷蔵庫あり!(特に女性陣には好評です) ・オフィスカフェ&バー ・社内クラブあり

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:入社後3ヶ月間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 以下の研修を用意しています。 ◇導入研修(会社全般、事業ごとの概要説明) ◇PC基礎研修 ◇共通ツール利用研修 ◇各事業の詳細研修 ◇実地研修

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:2名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:4名

研修

研修:あり 以下の研修を用意しています。 ・導入研修(会社全般、事業ごとの概要説明) ・PC基礎研修 ・共通ツール利用研修 ・各事業の詳細研修 ・実地研修

自己啓発支援

自己啓発支援:なし

メンター制度

メンター制度:あり

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:8.4時間

育児休業取得者数

女性:育休取得者3名(対象者3名) 男性:育休取得者0名(対象者0名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:25% 女性管理職比率:50%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 490c69f841d5e674

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