リクナビ
新卒採用

安心・安全な塩づくりを支える生産管理職

年休128日/設備メンテナンスで電気・機械の知識が活かせる!

鳴門塩業株式会社|製造・メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 \塩づくりのスペシャリストとして日本の暮らしを守りませんか?/ 徳島で塩を作り続けて約400年。 私たちは「安心・安全」を第一に、食卓に欠かせない食塩を届けています。 食品の進化に合わせて“塩の使われ方”も変化していく時代。 これからも新たな可能性を追求し、成長し続ける企業を目指しています。 ★生産管理職の主な仕事内容★ 当社では、海水を原料に「塩製品」や「化成品」を製造しています。 製品が安全に、そして計画通りにつくられるように、生産ライン全体の運営・管理をお任せします。 ▽ 主な仕事の流れ 海水から塩ができるまでの工程は、 ① 海水を濃くする → ② 結晶化させる → ③ 乾燥させる → ④ 包装する という4つのステップ。 この一連の工程が “正しく・安全に・スムーズに” 進むようサポートします。 ===== お任せする主な業務 ==== ①生産計画に沿ったライン管理 生産量に合わせて、製造・包装のスケジュールを調整 現場スタッフへの業務指示 → 毎日の生産が計画どおり進むように管理します ②労務管理(スタッフの勤務管理など) 作業メンバーの配置 勤務管理・安全管理 → 働きやすく、安全な職場づくりに関わります ③設備の点検・メンテナンス 機械のトラブル対応(電気・設備の修繕) 設備の保全計画づくりと実施 → 生産ラインを止めないための“工場の守り役”です ④法令順守・安全管理 工場運営に関わる各種ルールの確認・改善 安全に関わるチェック → 安心・安全なものづくりを支える大切な仕事です ==================== ☑この仕事のポイント ・工場全体の流れを見渡す “司令塔” のような役割 ・設備・品質・生産性など、幅広いスキルが身につく ・改善提案や工夫が形になりやすく、やりがいを実感できる ■開発・改善にも関われます 生産ラインの品質向上や効率化に向けて、 「どうすればもっと良くなるか?」を考え、現場と一緒に改善していく仕事でもあります。 ものづくりが好きな方や、工場の仕組みに興味がある方にぴったりです。 歴史ある企業で着実にスキルを磨きつつ、 新しい挑戦にも前向きに取り組みたい方、ぜひお待ちしています!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

鳴門塩業株式会社 勤務地 鳴門市撫養町黒崎字松島53番地 勤務候補地:徳島県

給与

月給182,750円~191,000円


給与詳細 基本給:月給 18万2750円 〜 19万1000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 精勤手当/4500円、交通費/月額最高1万6000円まで 給与例 大学 卒業見込みの方 月給:182,750円 大学院 卒業見込みの方 月給:191,000円

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 20日 勤務時間:8:00~17:00 ※実働8時間

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 土日祝休み 年間休日:128日 年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 家族手当:配偶者(扶養:5500円、非扶養:3500円)、子1名あたり2500円 住宅手当:本人名義の賃貸物件に限り、賃料の25%を支給(上限あり/入社後10年間まで) 退職金制度:勤続3年以上対象/再雇用制度あり(原則65歳まで)

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 本採用後は月給制 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 8368円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 2024年3月時点

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 2024年3月時点

平均勤続年数

平均勤続年数:19.3年 2024年4月時点

研修

研修:あり 新入社員研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 必要資格・講習の取得を推奨(会社が費用負担)

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 人事考課フィードバック面接

社内検定

社内検定等の制度:あり 昇格試験

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:4.2時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:17.1日

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者0名(対象者1名) 2024年度実績

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:4.7% 2025年10月時点

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 43a305c3cdbd64b4

問題を報告する