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新卒採用

学んだことをそのまま活かせる技術職(材料・制御・機械設計)

日本精工グループの安定基盤/完週休2日:土日/17時台退勤可

株式会社栗林製作所|自動車・輸送機器メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 <お任せする仕事内容について> ☆以下より適性や希望に応じて決定 ●製造技術(製造工程の技術的な改善や導入):生産工程の合理化や加工開発等 ●生産プロセス開発(効率的な生産方法を研究開発):工程の技術開発や新製品の技術研究、等 ●設備保全(生産設備の導入や保守、改善):計画的な整備点検 ●電気技術(工場内の電気設備):設備の電気設計や削減取組み、等 <当社について> 私たちは“ものづくりの街”として近年注目を集める長野県坂城町に本社を置き、 自動車にはなくてはならない<ベアリング>の前工程である内外輪の鍛造及び 旋削に特化した製造を行なっております。世界的にもトップメーカーの一つである 日本精工(株)のグループ企業であり、当社の製品は世界の主要自動車メーカーの 製品にも広く組み込まれています。ベアリング製造は世界を見渡しても プレーヤーが少ない、難度が高く希少な技術です。 【企業理念】 当社は創業以来、 「できないことをできるようにする努力」を理念として掲げて います。この理念は、変化が激しい現代社会においても柔軟に 対応し、常に進化を目指し続ける当社の礎となっています。 当社の強みは、既成概念にとらわれず、積極的に新しい挑戦に 果敢に取り組む姿勢です。これまで積み重ねてきた経験や技術力 を基に、品質と効率を追求しながら、社会やお客さまの期待に応える 製品を提供しています。 全社員が一丸となって取り組む「強いものづくり」を信念に掲げ、 私たちはさらなる成長を目指しています。 変化をチャンスと捉え、時代のニーズに応じた 新しい価値を生み出すために、絶え間ない挑戦を続けている企業です。 【事業・商品の特徴】 当社は、高品質で、精度の高いベアリングの製造を専門とし、 世界中のさまざまな産業分野において重要な役割を果たしています。 私たちが提供するベアリングは、自動車、産業機械、家電製品など、 幅広い用途で重要な部品として活躍しています。その理由は、 独自の技術力と経験に裏打ちされた製造プロセスの徹底管理と、 各段階での厳格な品質検査にあります。 また、当社ではお客さまの多様なニーズに対応するため、 柔軟な製造体制とカスタマイズ対応を強化しています。 これにより、信頼性と耐久性を兼ね備えた製品を 提供し続けることが可能です。さらに、持続可能な開発を 重視し、環境に配慮した製品づくりにも取り組んでいます。 【社風・風土】 当社は、社員一人ひとりが主体的に働ける環境を整えるなど、 社員目線を大切にしています。風通しの良い社風を築くため、 職制や役職にとらわれないオープンなコミュニケーションが定着。 社員同士の意見交換が活発におこなわれ、チームワークが向上し、 より良い仕事の成果に結びついています。 また、社員の成長を支援するための充実した研修制度を設けており、 個々のキャリア形成をサポートする環境が整っています。 さらに、福利厚生制度や安全管理にも力を入れており、 社員が安心して働ける職場づくりに努めてきました。 例えば、住宅手当や自動車紹介制度、保養所利用など、 社員が長く安心して勤務できる環境を提供しています。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社栗林製作所 勤務地 ●本社・坂城工場 長野県埴科郡坂城町南条4860 勤務候補地:長野県

給与

月給194,900円~224,200円


給与詳細 基本給:月給 19万4900円 〜 22万4200円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <昇給> 年1回(4月) <賞与> 年2回(6月・12月) <手当> ・役職手当 ・交替手当 ・資格手当 ・時間外手当 ・養育手当 ・法定資格手当 ・通勤手当 給与例 ※過去入社月実績を表記しています (2025年4月支給) ●大学 卒業見込みの方 月給:214,200円 ●大学院 卒業見込みの方 月給:224,200円 ●短大 卒業見込みの方 月給:194,900円 ●専門 卒業見込みの方 月給:194,900円

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間50分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 8:10~17:00 (休憩:1時間)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 ●完全週休2日制(土日) ・年間休日:120日 ・有給休暇:10日 ・休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・入社後研修 ・資格取得支援 ・健康保険組合保養所利用 ・住宅補助(5万円/7年間) ・昼食補助

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:15年

研修

研修:あり 入社後研修など

有給取得平均日数

有給取得平均日数:14.2日

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 40f663b996c611e9

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