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新卒採用

ドコモショップ窓口接客

年間休日125日/「便利な暮らし」を届けるコンサルタント

株式会社レカムサービス|家電小売、通信・インターネット

職種と仕事内容

仕事内容 ~携帯電話を通じ、便利で快適な暮らしのサポートをするお仕事です~ ■こんなひとにおすすめ ・飲食やカフェのバイト経験を活かし、もう一歩踏み込んだ接客がしたい。 ・「ありがとう」と直接言われ、人の役に立つ実感のある仕事がいい。 ・「ノルマ」や「販売」よりも、お客様に本当に合うものを提案したい。 ・「成長したい」気持ちはあるけど、いきなり一人で任されるのは不安だ。 ・20代が中心の、何でも話しやすいチームで働きたい。 ・千葉県に根差し、地域に貢献したい。 一つでも当てはまる方なら、レカムサービスで活躍できる素質を持っています。 私たちの仕事は「スマホを売る」ことではなく「お客様の生活を豊かにする」こと。 覚えることは多い仕事ですが「絶対できる」ように私たちが全力でサポートしていきます。 ■レカムサービスとは? 私たちはNTTドコモの代理店として、千葉県の習志野市・船橋市・ 八千代市エリアに密着し3店舗のドコモショップを運営しています。 スマートフォンや通信サービスは、今や電気・ガスと同じように生活に不可欠なインフラです。しかし、技術の進化は早く「プランが複雑で分からない」「便利な機能を使えていない」というお客様が沢山いらっしゃいます。 私たちのお仕事は、単なる「販売」や「手続き」をではなく、お客様一人ひとりにヒアリングしその人に合った提案をしていきます。 お客様に寄り添った「暮らしのコンサルタント」を目指しています。「あなたに聞いてよかった」「またお願いします」「来てよかった、ありがとう」その言葉が、私たちの原動力になっています。 ■会社の強み レカムサービスの最大の強み。それは「人」と「成長できる仕組み」です。 <強み1:安心の「OJT制度」> 入社後、新入社員一人ひとりに 専属の先輩がマンツーマンでつきます。 「覚えることが多くて不安」「自分にできるだろうか」そんな心配は不要です。 「新入社員が一人でもう大丈夫!」と 自信を持てるまでサポートしています。 分からないことは、その場ですぐ隣の先輩に聞けて、知識ゼロからプロになるまでしっかりとフォロー体制が整っています。 <強み2:20代が主役のフラットな風土> 当社は20代〜30代の社員が中心。だからこそ店舗の雰囲気は 活気がありとてもフラットです。 先輩・後輩の垣根が低く、仕事の相談はもちろん、プライベートな話もしやすく、チーム全員でサポートし合う風土が根付いています。 <強み3:年齢関係なく評価されるキャリア> 頑張りは年齢や性別に関係なく正当に評価されます。 実際に20代で店長に抜擢され、店舗運営を任されている先輩もいます。 まずは接客のプロフェッショナルを目指し、その後は、店長・副店長として マネジメントを学ぶ道や、教育担当として後輩を育てる道など、多様なキャリアを描けます。 お客様の「ありがとう」を力に変え、自分自身の市場価値も高めていける。それがレカムサービスの環境です。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社レカムサービス 勤務地 勤務候補地:千葉県

給与

月給201,000円~231,000円


給与詳細 基本給:月給 20万1000円 〜 23万1000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・通勤費全額支給 ・時間外手当 ・役職手当 ・扶養手当 ・住宅手当(5,000円~30,000円) ・資格手当 4,500円~99,000円(ドコモ認定の資格取得による)※26年度より変更あり 給与例 大卒 201,000円以上(通勤費全額支給) 短大卒 196,000円以上(通勤費全額支給) 高専卒 196,000円以上(通勤費全額支給) 専修学校卒 196,000円以上(通勤費全額支給) 【大卒月収例】 249,000円(基本給+資格手当+時間外手当等)※別途交通費全額支給

勤務時間

シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 21日 シフト制 9:00~18:00/10:00~19:00/11:00~20:00

休日・休暇

休日・休暇 9~11日/月 年間125日以上 夏季休暇3日、冬季休暇3日

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 財形貯蓄 定期健康診断 ドコモショップ制服貸与

試用期間

試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:2名

研修

研修:なし

メンター制度

メンター制度:あり

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:25時間

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 3f8665ce05b22d14

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