リクナビ
新卒採用

総合職|食のマーケティングを学ぶ。説明会&新商品試食会に招待

お菓子を食べながら説明会/大卒月給25万~/首都圏配属確約✨

株式会社サンベルクスホールディングス|スーパーマーケット

職種と仕事内容

職種候補が複数あり

仕事内容 ✨️おすすめポイント✨️ ✅️ 30部門120職種の多様なキャリアパス! ✅️ バイヤー厳選の輸入菓子を試食!五感で社風を体感できる✨️ ✅️ 現場の熱量をそのままに!足立本社で開催⭐️ ー ✨️開催概要✨️ 「スーパーマーケットの仕事」のイメージを覆す、サンベルクスのこだわりを体験しませんか? 私たちのビジネスの拠点である「足立本社」にて、 リラックスした雰囲気の対面説明会を開催します! 実際に社員が働く環境を見ることで、働くイメージがぐっと沸くはずです。 ✨️プログラム内容✨️ ・会社概要 ・業界トップの裏側 ・キャリアステップについて ・今後のご案内 スーパー「ベルクス」でも人気商品のバイヤー厳選の輸入菓子を味わいながら、 説明会に参加いただけます✨️ 少人数開催予定ですので、 気になることがあればぜひ質問してみてくださいね! ー ✨️採用担当者よりメッセージ✨️ 「スーパーの仕事って、すごくクリエイティブ。」 世界中の美味しいものを発掘し、地域の皆様にお届けする。 そこには、単なる販売に留まらない「食のプロ」としての深い戦略があります。 当日は、バイヤーがこだわり抜いた輸入菓子をつまみながら、リラックスしてお話ししましょう✨️ 「食」を通じて世界とつながる面白さを、ぜひあなたの舌で確かめてみてください! ー ✨️配属予定職種✨️ ✅️生鮮・販売部門(青果・精肉・鮮魚・惣菜・グロサリー) ✅️カスタマーサービス部門(レジ・サービスカウンター) 入社後、まずは店舗の各部門にて「食のプロ」としての基礎を学んでいただきます。 適性や希望を考慮し、上記の部門へと配属となります。 また、30部門120職種という多彩なフィールドがあり、 将来的に部門マネジャーやバイヤー、店長、本社スタッフなどのキャリアアップが可能です🌟 ー ✨️サンベルクスホールディングスについて✨️ 東京都・埼玉県・千葉県に 「専門性追求型スーパーマーケット”スーパーベルクス”」を 52店舗展開しています。(2026年2月時点) ただの「スーパー」ではなく、「八百屋・肉屋・魚屋」として、 各部門の社員が「仕入れ・加工・販売」のすべてに責任を持っています。 店内で肉を切り、魚を捌く技術があるからこそ、圧倒的な「鮮度」と「美味しさ」を提供できます。 また社員教育にも特徴があり、 「ベルクス大学」という科学的にプロを育てるカリキュラムも整備しており、 各部門の専門知識だけでなく、 経営数値の読み方などの知識まで体系的に学ぶことができます。

配属職種について

職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。

勤務地

転勤なし

株式会社サンベルクスホールディングス 勤務地 ✅首都圏配属確約 ✅転勤なし 勤務候補地:埼玉県、千葉県、東京都

給与

月給230,000円~260,000円


給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 26万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【昇給】 年1回(4月) 【賞与】 年3回(7月・12月・2月) ※決算一時金含む 給与例 短大/専門/高専 卒 月給:230,000円 大学 卒 月給:250,000円 大学院 卒 月給:260,000円 総合専門職 A300,000円 B270,000円~280,000円 ※日商簿記1級やTOEIC800点以上など資格お持ちの方。 ※専務取締役との面談後金額が確定します。

勤務時間

残業月平均20時間以内、シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 22日 実働時間(1日):平均8時間 備考:1ヵ月単位変形労働時間制、週平均40時間、シフト勤務 ※各社共通 ※初期配属は残業0時間

休日・休暇

休日・休暇 年間休日:110日 ※入社3ヶ月後に有給休暇10日付与

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・共済会 ・産休・育休制度 ・慶弔見舞金 ・退職金(勤続3年以上) ・資格取得支援制度 ・独身寮(入寮には条件がございます)

試用期間

試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
平均勤続年数

平均勤続年数:7.5年 平均年齢:36.2

研修

研修:あり ・入社時研修 ・配属後の新人研修(月2~3回集合研修) ・年次研修 (2~5年目:年2~3階集合研修) ・各種資格取得支援

自己啓発支援

自己啓発支援:あり ・全従業員に受講可能な外部セミナー、資格取得講座、通信講座を案内します。 ・自己申告に基づいて、それらの講座等を受けていただくことが可能です。

メンター制度

メンター制度:あり ・新入社員に対し教育担当者が全体での教育だけではなく、部門別に個別教育を行っています。 ・各部門専任のトレーナーが相談役として社員をサポート

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 将来の進路希望を申告する機会が年に3回あります。(キャリアデザイン申請書) こちらの申告書は希望先の部門長まで回覧される仕組みになっており、評価された社員はキャリアステップ。現在多くの若手社員が本部スタッフで活躍しております。

社内検定

社内検定等の制度:あり 用語検定、計数検定など

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:15時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:6.4日

育児休業取得者数

女性:育休取得者26名(対象者26名) 男性:育休取得者4名(対象者21名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 39fdf792dfdc0b00

問題を報告する

この企業の募集