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新卒採用

営業職

飛び込みなし。ヘーベルハウスを守る信頼の提案営業✨

旭化成リフォーム株式会社|製造・メーカー、建築設計、不動産

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 旭化成グループの安定基盤。飛び込み営業は一切ありません ✅ 担当するのは「ヘーベルハウス」のオーナー様のみ。門前払いのない営業です ✅ 図面や過去のデータが全てあるため、根拠のある提案ができます ✅ 売って終わりではありません。数十年にわたりお客様の人生に寄り添えます ✅ 完全週休2日制、残業代全額支給など、安定した環境で働くことができます ⏰ 新入社員一日の流れ(営業職の場合) ⏰ <午前> ・出社、メールチェック ・アポイント済みのお客様宅を訪問(午前1件、午後2件程度) <午後> ・住まいのお悩みヒアリングや、リフォームプランのプレゼン ・リフォーム提案のためのプラン作成依頼や見積もり準備 ・担当エリアのオーナー様へ巡回訪問のご案内ハガキ送付や電話連絡 ・上司や設計担当と次回の提案内容を相談して退社 ⭐ 株式会社旭化成リフォームについて ⭐ ロングセラー住宅「ヘーベルハウス」専門のリフォーム会社です。新築時の詳細なデータを引き継いでいるため、建物の構造を熟知した上での的確なメンテナンス提案が可能。グループの総合力を活かし、お客様の大切な資産を守り続けています。 ✨ 事業の強み ✨ 97%が既存のお客様(オーナー様)への提案活動であることが最大の強みです。既に信頼関係がある状態からスタートできるため、無理な売り込みをする必要がなく、「あなたになら任せたい」と頼られるやりがいがあります。 ✨ 働く環境 ✨ 個人だけでなくチームで目標を追いかけたり、困ったときは先輩や技術スタッフがすぐにサポートしてくれる風土があります。住宅手当や資格取得支援など、福利厚生も充実しています。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ お客様とは「一生のお付き合い」になります。リフォームが完成して「きれいになって嬉しい」と感謝されるだけでなく、その後の巡回訪問で「あの時はありがとう」と何度も笑顔で会えるのが、この仕事の特権です。 ✨ 最後にメッセージ ✨ 「ガツガツ売る営業は苦手だけど、人の役に立つ提案はしたい」「誠実さを評価される仕事がしたい」という方に最適です。旭化成ブランドの信頼を背負い、お客様の暮らしを支えるパートナーを目指しませんか。 ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ 人の話をじっくり聞くことが得意な方 ✅ 誠実にコツコツと信頼関係を築ける方 ✅ チームワークを大切にし、周りと協力できる方 ✨ 向いている人 ✨ ✅ 飛び込み営業ではなく、じっくりと提案するスタイルの営業がしたい方 ✅ お客様の人生に携わる仕事をしたい方 ✅ お客様の喜ぶ顔を直接見られる仕事に就きたい方 【採用予定学科】 全学部・全学科

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

旭化成リフォーム株式会社 勤務地 全国の各事業所(関東、東海、関西、山陽、九州エリアなど) ※配属は希望や適性を考慮して決定します 勤務候補地:埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、福岡県

給与

月給261,000円


給与詳細 基本給:月給 26万1000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【初任給】 大学卒/月給 261,000円(成果給含む) ※試用期間3カ月(待遇変更なし) 【諸手当】 成果給(一律10,000円) 通勤手当(全額支給) 時間外手当(全額支給) 住宅手当(持家手当・借家手当あり) 給与例 【モデル月収例】 入社2年目:月収314,200円 (基本給284,200円+成果給30,000円) ※2年目の給与改定後の給与。標準査定の場合。別途時間外手当あり。 入社5年目:月収344,200円 (基本給284,200円+成果給60,000円) ※標準査定の場合。別途時間外手当あり。 入社10年目:月収374,200円 (基本給284,200円+成果給90,000円) ※標準査定の場合。別途時間外手当あり。

勤務時間

フレックスタイム制度

勤務時間詳細 勤務形態:フレックスタイム制 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 コアタイム:11:00~16:00(休憩60分) ※事業所により多少異なる場合があります

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 【年間休日】 121日 【休日】 完全週休2日制(日・月) 【休暇】 年次有給休暇(初年度より付与) 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇 育児・介護休業制度

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 財形貯蓄制度 持株会制度 退職金制度 資格取得支援制度 育児短時間勤務制度

喫煙所情報

喫煙所情報 以下の対策を講じております。敷地内禁煙あり 屋内原則禁煙あり その他、取り組みあり 事務所の空間分煙措置の徹底 オフィシャルな宴席での受動喫煙防止の推進 など

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:12名 女性採用者数:19名 ▼2023年度 男性採用者数:20名 女性採用者数:24名 ▼2022年度 男性採用者数:16名 女性採用者数:18名

研修

研修:あり 新人導入研修、新人フォロー研修、年次別研修、公開講座 など

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 国家・公的資格取得支援制度

メンター制度

メンター制度:あり インストラクター制度

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり キャリアチャレンジ制度(公募人事制度)

社内検定

社内検定等の制度:あり ALIS検定試験 (住宅に関する基礎知識から、くらしの応用提案力向上のための社内検定)

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:33.2時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10日

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 397b53142185b08e

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