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新卒採用

総合職:(株)カンダコアテクノ

カンダホールディングス株式会社|配送・トラック輸送、物流・運行管理

職種と仕事内容

職種候補が複数あり

仕事内容 【1】物流マネジメント職:未経験から「物流×医療」の希少な人材へ ―――― カンダコアテクノの事業の柱は、医薬品配送。 そこにコンビニ配送や引越し、文書保管など、暮らしに身近なサービスを組み合わせた多角的な物流を展開しています。 ■専門性:あなたの「誠実さ」が、一生モノの武器になる 私たちが扱うメインの商品は「医薬品」。そこにはGDP(世界基準の品質管理ルール)という、精緻なルールがあります。 「1度単位の温度管理」や「手順通りの確実なチェック」など、一見すると細かな作業に見えるかもしれません。 だからこそ「決められたことを、誠実にコツコツと」取り組める性格が、最大の才能になります。 世界基準のスキルをマスターすることで、代えのきかない「希少なプロフェッショナル」へと成長できます。 ■多角性:コンビニから引越しまで、街の「日常」を作る 医薬品だけでなく、幅広く配送を行う事業部もあります。 専門性の高い仕事だけでなく、「自分の仕事が、人々の暮らしを全方位から支えている」という身近な手応えを感じられるのが、カンダコアテクノならではの面白さです。 この事業の幅広さが、景気に左右されない圧倒的な安定基盤を作っています。 🔸🔸🔸🔸🔸🔸🔸🔸🔸🔸🔸🔸🔸 【2】運行管理者職:ドライバーの「安全」と「安心」を支える専門家 ―――― 運行管理者職は、最新のデータと「対話」を駆使して、チームの安全を後ろから支える司令塔です。 ■「指示」ではなく「対話」で、安全をデザイン。 出発前の点呼や体調確認を通じ、一人ひとりと向き合う時間を大切にします。 ドライブレコーダーや渋滞情報などのデータを活用しつつ、「今日という一日を、どうすれば安全に過ごせるか」を一緒に考えるコンサルタントのような仕事です。 ■「0(ゼロ)」という結果が、最高に評価される世界。 誰かを蹴落として数字を競い合うような文化はありません。 チーム一丸となって目指すのは、「無事故・無違反」というスタッフの安全面です。 上場グループの揺るぎない安定基盤があるからこそ、ノルマのストレスに追われることなく、自分のペースで着実に成長できる環境です。 🔸🔸🔸🔸🔸🔸🔸🔸🔸🔸🔸🔸🔸 ■カンダグループの魅力 1. 【働き方】「一人にしない」が当たり前。 2. 【成長】焦らせない。「自分なりの成長×管理職候補」 3. 【安定性】上場企業のグループ×充実した福利厚生

配属職種について

職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。

勤務地

カンダホールディングス株式会社 勤務地 勤務候補地:栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府

給与

月給229,300円以上


給与詳細 基本給:月給 22万9300円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 昇給:年1回(5月) 賞与:年2回(7月、12月) ※グループ全社共通 【手当の詳細】 ◇家族手当 ◇時間外手当(1分単位で支給) ◇深夜勤務手当 ◇休日出勤手当 ◇都市手当(0~18,000円) ◇休出手当 ◇通勤手当 ◇資格手当 ◇役職手当 給与例 <大卒> 月給:229,300円 内一律手当:38,000円 <短大・専門卒> 月給:201,250円 内一律手当:38,000円

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間50分 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日 9:00~18:00 実働8時間/1日 試用期間中は8時間勤務 本採用後は7時間50分勤務

休日・休暇

休日・休暇 ◇年間120日以上 ◇完全週休2日制 ◇夏季休暇(3日間) ◇年末年始休暇(12月31日~1月4日)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険) ◇退職金制度 ◇確定拠出年金制度 ◇従業員持株会制度 ◇育児・介護休業制度 ◇育児短時間勤務制度(小学校就学時まで) ◇カンダグループ共済会 (大型テーマパーク割引券・レクリエーション・ソフトボール大会・カンダ祭り) ◇資格取得支援制度 ◇通信教育 ◇クラブ活動(野球・サッカー) ◇保養所(温泉:網代) ◇借上社宅制度(入社8年目まで段階的に会社負担) ◇社員寮(品川区大井町、久喜市) 《教育・研修制度》 ◇新入社員導入研修 ◇フォロー研修 ◇新任管理職研修 ◇コンプライアンス研修 ◇マネジメント外部研修 ◇営業戦略外部研修 ◇ロジスティクス研修 ◇通信教育(190講座から選択) 会社指定の通信教育を受講し、合格修了した場合には受講料の全額を会社で負担

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内原則禁煙(喫煙専用室以外の対策あり) 屋内は仕切られた場所または屋外に喫煙スペースを設置あり 業務を行う場所は喫煙禁止

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:10名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:12名 新卒離職者数:7名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:1名 ▼2023年度 男性採用者数:7名 女性採用者数:3名 ▼2022年度 男性採用者数:9名 女性採用者数:3名

平均勤続年数

平均勤続年数:14年

研修

研修:あり ・新入社員導入研修・フォロー研修・新任管理職研修・コンプライアンス研修・マネジメント外部研修・営業戦略外部研修・ロジスティクス研修

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10日

育児休業取得者数

女性:育休取得者6名(対象者6名) 男性:育休取得者4名(対象者6名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 38bb4f47dc3fd2ea

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