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新卒採用

横浜・総合広告営業

企業のビジョンから未来を共に創造する広告プロデューサー

株式会社旭広告社|広告・宣伝

職種と仕事内容

仕事内容 【業務内容】 入社後は全営業部門を1ヶ月ずつ経験し 適性に応じた部門へ配属されます。 配属後は下記の業務を担当します。 ■広告/メディア営業 ・企業・店舗への訪問・商談 ・電柱広告・交通広告・Web広告・ 紙媒体などの企画提案 ・広告掲載までのスケジュール調整 (媒体社・制作担当との連携) ・効果検証と次回の改善提案 ・見積作成・進行管理・取引先フォロー ■イベント営業 ・地域イベント・企業イベントの企画立案 ・クライアントへのプレゼン ・当日の運営サポート・制作管理 ・外部パートナーとの調整 ・予算・進行の管理 【仕事の魅力】 ・企画~実施まで一貫して携われる 達成感 ・地域密着の広告で“まちづくり”に 貢献できる実感 ・電柱広告で確立された強固な基盤 × Web・イベントなど多彩な挑戦領域 ・若手でも企画提案ができる裁量 ■株式会社旭広告社について 昭和13年、横浜の地で創業。 電柱広告を主軸に、交通広告から WEB広告まで幅広く手掛ける 地域密着型の総合広告代理店 ■取り扱いメディア ・電柱広告 ・交通広告 ・イベント企画・運営 ・WEB広告 ・クリエイティブ ・医院広告 ・セールスプロモーション ・テレビ・ラジオ・新聞・雑誌 ・サイン&ディスプレイ 【求める人物像】 ・好奇心があり、行動力のある方 ・柔軟な発想でアイデアを形にしたい方 ・人と話すことが好きな方 ・地域社会に貢献する仕事に興味がある方

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社旭広告社 勤務地 勤務候補地:東京都、神奈川県、静岡県

給与

月給240,549円~246,142円


給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 19万5600円 〜 20万560円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万4949円 〜 2万5582円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 【給与詳細】 ●短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給:240,549円(固定残業代含む、一律手当含む) ┗基本給:195,600円 ┗固定残業代/月:24,949円/15時間 ┗一律手当調整:20,000円 ※固定残業代は残業がない場合も 支給し超過する場合は別途支給 ●大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給:246,142円(固定残業代含む、一律手当含む) ┗基本給:200,560円 ┗固定残業代/月:25,582円/15時間 ┗一律手当調整:20,000円 ※固定残業代は残業がない場合も 支給し超過する場合は別途支給 【手当】 ・交通費 全額支給 ・扶養手当 配偶者 15,000円 子ども1人 7,500円 ・技能資格手当 【昇給】 年1回:4月 【賞与】 年2回:6月、12月 (2025年度実績 4.03か月)

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間15分 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日 勤務時間 9:00~17:30(休憩:1時間15分) 休憩時間 12:00~13:00 15:00~15:15

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土日)、祝祭日 年間休日:124日 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、 慶弔休暇、産前産後休暇、 育児休暇、配偶者出産休暇 介護休暇、傷病休暇、 リフレッシュ休暇、

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生】 ・確定給付企業年金制度 ・確定拠出年金制度 ・資格取得支援制度 ・慶弔見舞金制度(結婚・出産・新築・ 災害・傷病・弔事) ・永年勤続表彰金 ・創立記念祝金 ・定期健康診断 ・展示会補助金制度

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:2名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:16年

研修

研修:あり 入社後は、外部でのビジネスマナー等の新入社員研修を受けていただきます。また、マーケティング研修、外部研修なども行っています。

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 外部講習等に対し会社からの補助金制度があります。業務時間の10%を使いスキルや知識を学ぶといった10%ルールの取組みがあります。

メンター制度

メンター制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:7.2時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12.3日

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者3名(対象者3名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 363468899a8205b1

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