リクナビ
新卒採用

バックオフィスエキスパート(事務職 首都圏配属コース)

笑顔を届ける!社員を支える縁の下の力持ち!

生和コーポレーション株式会社|建築設計、建設・土木、不動産

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 年間休日120日!土日祝休みでプライベート充実 ✅ 建設・不動産の大きなプロジェクトを支えるやりがい ✅ 専門性の高い管理部門のプロフェッショナルを目指せる ✅ 産休育休実績多数!長く安心して働ける環境 ✅ 若手から挑戦可能。適性に合わせて様々な部門を経験 ⭐生和コーポレーション株式会社について ⭐ 建設と不動産の専門性を融合し、 土地活用の企画・設計・建設・管理・仲介まで、 グループ一貫体制で手掛ける総合不動産企業です。 賃貸住宅建設事業で業界トップクラスの実績を誇り、 安定した経営基盤を持っています。 ✨ 事業の強み ✨ オーナー様の資産を最大限に活かす「土地活用」を ワンストップで提案できる点が最大の強みです。 事業のスケールが非常に大きく、 事務職もスケール感を感じながら 働くことができます。 ✨ 働く環境 ✨ 完全週休2日制(土日祝)、年間休日120日。 プライベートも大切にしながら働ける環境です。 産前産後休暇・育児休暇の取得実績も多数あり、 女性がキャリアを継続しやすい制度も整っています。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 単なるルーティンワークで終わらないのが当社の事務職。 営業、管理、本部など、幅広い管理部門の業務に 携わることで、組織を支える**専門性**が身につきます。 会社全体を俯瞰し、改善提案を行うなど、 高いレベルで会社経営に貢献できます。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「縁の下の力持ち」として組織を支えたい方、 安定した環境で専門スキルを身につけたい方、 ぜひ一緒に、ダイナミックな事業を成功させましょう! あなたの几帳面さと計画性が、当社の成長を加速させます。 ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ 常に正確で丁寧な仕事ができる方 ✅ チームワークを大切にし、周囲と協力できる方 ✅ 受け身ではなく、積極的に改善や提案ができる方 ✅ 事務職として専門性を高めていきたい方 ✨ 向いている人 ✨ ✅ コツコツと地道な努力を厭わない方 ✅ 計画を立て、期日通りにやり遂げることに喜びを感じる方

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

生和コーポレーション株式会社 勤務地 1都3県のエリアで選考に進むことができます! 勤務候補地:埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

給与

月給230,000円~250,000円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万5000円 〜 24万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり2時間30分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 通勤手当:全額支給 【賞与】 通常賞与 年2回(7月・12月)、業績賞与最大年2回 給与例 大学卒業見込みの方 月給 225,000円 大学院卒業見込みの方 月給 245,000円

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 標準勤務時間:9:00~18:00※休憩1時間

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 土曜・日曜・祝日 有給休暇:10日~20日 ※入社半年後10日支給 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:特別休暇ほか

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) 【住宅支援制度】:独身寮(自己負担2.5万円、(会社負担最大10万円)) ※規定あり(通勤時間など) 【資格支援制度(社員の資格取得を全面サポート)】:資格合格お祝い金制度 勉強会、模擬試験など 【その他の制度や社内イベントなど】:各種報奨金制度、部内親睦会制度、技術者大会での表彰、得ゾウ制度、ボーリング大会、ソフトボール大会、BBQ大会 など

試用期間

試用・研修期間:集合研修最長3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:158名 女性採用者数:65名 ▼2023年度 男性採用者数:130名 女性採用者数:49名 ▼2022年度 男性採用者数:79名 女性採用者数:33名

研修

研修:あり 新入社員研修、OJT制度、部門別研修、テーマ別研修、入社年次別研修、各種勉強会、フォロー研修 などプログラム多数

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格学校の講座割引、合格お祝い金、資格手当、技術系資格取得支援手当、書籍購入手当、スキルアップ手当など

社内検定

社内検定等の制度:あり 生和建設士試験、マイスター制度、社内技術大学卒業認定

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:5%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 34a7450fbd2e2a02

問題を報告する

この企業の募集