職種候補が複数あり
仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 日本のインターネットを根幹から支える「.jp」ドメインの普及・発展に携われる ✅ 世界唯一の「.jp」レジストリとして、社会インフラを担う公益性の高い仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【株式会社日本レジストリサービス(JPRS)とは】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「.jp」の文字を、皆さんのメールアドレスや、WebページのURLの最後に見たことはありませんか? JPRSは、「.jp」ドメイン名の登録・管理と、JP DNS(ドメインネームシステム)の運用を担う、日本で唯一の企業です。 ドメイン名はインターネット上の住所とも言われる不可欠なもの。 DNSはドメイン名をインターネット上で利用するために必要不可欠なもので、もし止まるとメールやWebサイトが利用できなくなります。 JPRSは、そんな「止まらない社会インフラ」を守り、未来へ発展させる使命を担っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容の紹介】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 技術部門がインフラを守る一方で、総合職は「より広く・深く・未来へ」その価値を広げる役割を担います。 総合職で入社すると、以下のような部門への配属の道があります。 それぞれのミッションに応じた取り組みを通じて、JPRSの未来を築きます。 ◆業務・営業部門 ・ドメイン名の登録など各種申請の受付を担当し、サービスが ・顧客からの声を社内に届け、サービス改善につなげます ・プロモーション企画等を通して、会社の売上向上につなげます ◆サービス開発部門 ・業界の動向や顧客の声などから既存サービスの改善、新規サービスの企画立案を行い、他部門と連携して実現を目指します ◆渉外部門 ・日本政府や国際組織などとの情報交換や関係構築を通して、インターネットの発展に寄与します ◆広報宣伝部門 ・様々な媒体を通じて「.jp」や提供するサービスの価値や社会的重要性を世界に広く伝えます ◆管理部門 ・人事や総務、経理、法務、経営企画を通じて、会社の健全な運営、働きやすい環境の整備を担います ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後イメージ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 3か月間の新入社員研修を通して会社やサービスの基礎知識を習得するとともに、 各部門の業務内容についても理解します。 その後、ひとりひとりの希望を聞いたうえで配属先が決まります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【社員の成長支援】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・3ヶ月間の新入社員研修 ・自己啓発費の補助(上限80%、年間最大25万円) ・自己啓発時間の勤務時間算入制度(月最大10時間) ・資格取得に対する奨励金制度 ・仕事をしながら大学や大学院に通う修学制度 社員の「学びたい」「成長したい」を積極的にサポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【働きやすい環境づくり】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・家賃補助制度(家賃の50%、月額最大7万円) ・フレックスタイム制度 ・在宅勤務制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ インターネットに関して興味を持ち学び続けられる方 ✅ 論理的に考え、相手にわかりやすく伝えられる力のある方 ✅ 社会インフラを支える使命感を持ち、長期的な視点で価値を生み出したい方 ✅ 技術者や海外機関など多様な関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【説明会への参加方法】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください 【1】まずはリクナビからエントリー 【2】3/1以降、説明会に関するメールが登録アドレスに届きます 【3】メール本文のURLから説明会を予約 【4】説明会に参加!
配属職種について
職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。