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新卒採用

総合職(デジタルコース)

【デジタル部門配属確約】金融の未来をつくるデジタル人材募集中

株式会社きらぼし銀行|ITサービス、ソフトウェア開発、銀行・信用金庫・貸付

職種と仕事内容

職種候補が複数あり

仕事内容 ――――――――――――――――― ⭐ この求人のポイント ⭐ ――――――――――――――――― ✅ 東京に基盤を置く金融グループ ✅ 銀行×デジタルの最先端環境 ✅ 20社を超えるグループ会社 ✅ 部署によって、リモートワーク可能 ――――――――――――――――― ⭐ 株式会社きらぼし銀行について ⭐ ――――――――――――――――― 私たちは「金融にも強い総合サービス業」を 将来像とし、金融の枠にとらわれない 様々な挑戦をしています。 デジタルバンク「UI銀行」の開業、 スマホアプリ「ララPay」の開発など、 従来の銀行業務の枠を超え、 テクノロジーを活用した総合サービスで お客様の課題解決をサポートしています。 ――――――――――――――――― ✨ 事業の強み ✨ ――――――――――――――――― 【1】リアル×デジタルの融合 対面店舗を持つ「きらぼし銀行」と、 完全非対面の「UI銀行」。 2つのプラットフォームを持ち、 デジタル戦略を推進しています。 【2】デジタル技術×社会課題解決 地域の事業パートナーと連携した 金融サービス提供「BaaS」により、 金融・非金融が一体となった 総合サービスを展開しています。 ――――――――――――――――― ✨ 働く環境 ✨ ――――――――――――――――― 【成長環境でスキルアップ】 服装のカジュアル化や リモートワークの活用など、 クリエイティブに働ける環境を整備。 スキルアップのための書籍の購入や 資格取得への支援も充実しています。 【文理不問の育成力】 情報系出身者はもちろん、 「ITに興味がある」文系出身者も多数活躍。 基礎から学べる研修で、 市場価値の高いDX人材へ育てます。 ――――――――――――――――― ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ ――――――――――――――――― 金融業界は今、 IT技術によって劇的に変化しています。 だからこそ求めているのは、 ベンチャースピリッツをもって、 「テクノロジーで金融を変えたい人」。 Pythonでデータを回したい人も、 堅牢なシステム設計を極めたい人も。 あなたの技術への好奇心が、 東京の新しい金融インフラを創ります。 ――――――――――――――――― ✨ 説明会案内 ✨ ――――――――――――――――― ✅ 開催日時 随時開催中(マイページにて公開) ✅ 参加方法 ➀ まずはエントリー ➁ マイページのご案内を送付します ➂ 「デジタルコース」の説明会をご予約ください ――――――――――――――――― ⭐ 求める人材 ⭐ ――――――――――――――――― ✅ 新しい技術トレンドへの感度が高い方 ✅ 論理的に考え、課題解決を楽しめる方 ✅ 「なぜ?」を突き詰め、改善できる方 ✅ チームで作り上げることが好きな方 ――――――――――――――――― ✨ 向いている人 ✨ ――――――――――――――――― ✅ エンジニアとして上流工程に関わりたい ✅ データサイエンスをビジネスに活かしたい ✅ 大規模システムの裏側を知りたい ✅ 社会的影響力の大きな仕事がしたい 【採用予定学科】 2027年3月に大学院、大学、短大、専門学校・高等専門学校を卒業・修了見込みの者 ※学部・学科・専攻等は不問です ※情報系、数理系の方は特に歓迎します ※未経験の文系の方もポテンシャル採用します

配属職種について

職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。

勤務地

株式会社きらぼし銀行 勤務地 勤務候補地:埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 ※出向があります 出向先企業名:きらぼしシステム ㈱、㈱UI銀行 、きらぼしテック ㈱等 出向理由:デジタル関連のグループ会社へ出向の可能性あり

給与

月給280,000円


給与詳細 基本給:月給 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・通勤交通費支給 ・扶養手当・超過勤務手当等あり 給与例 モデルケース1 (モデルケース名:大卒総合職) 月28万円程度

勤務時間

変形労働時間制

勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり37時間50分 【勤務時間】8:30 ~ 17:00 ※フレックスタイム制導入 コアタイム11:00~15:30

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 土日、祝日(完全週休二日制) 銀行法の年末年始休暇(12月31日~1月3日) リフレッシュ休暇(連続9日間) ミニリフレッシュ休暇(連続4日間) その他休暇制度有

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 確定給付型企業年金 制度財形貯蓄制度 社員持株制度など

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内喫煙可能場所あり

試用期間

試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:64名 女性採用者数:36名 ▼2023年度 男性採用者数:49名 女性採用者数:27名 ▼2022年度 男性採用者数:28名 女性採用者数:28名

平均勤続年数

平均勤続年数:18.7年 24年度実績

研修

研修:あり 階層別研修(新入行員研修 等)、業務別研修、外部派遣、トレーニー制度、通信教育、eラーニング、報奨金制度 など

自己啓発支援

自己啓発支援:あり PC自己啓発支援あり、自己研鑽に対する費用補助あり

メンター制度

メンター制度:あり 入社1年目の職員1名に対し、4年目以上の職員が1名メンターとしてサポート。

有給取得平均日数

有給取得平均日数:13.2日 24年度実績

育児休業取得者数

女性:育休取得者30名(対象者30名) 男性:育休取得者41名(対象者41名) 24年度実績

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 2dc08f1d106268af

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