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新卒採用

海運業界の総合職

転居を伴う転勤無し

半田港運株式会社|水運

職種と仕事内容

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ✅ 日本の輸出入99.6%を支える、社会貢献度の高い安定インフラ ✅ ものづくり王国・愛知の電力インフラを担う地域貢献度の高さ ✅ 創立80年超の歴史と実績!地元港運業界のリーダー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【半田港運株式会社とは】 島国日本の輸出入の99.6%を担う海運業の生命線を、愛知県の衣浦港から支える港運会社です。 創立80周年を迎え、国から許可を得た安定基盤のもと、人々の日常を支えてきました。 主な取扱貨物は、愛知の電力インフラを支える石炭・木質ペレットや食料となる穀物など、産業経済を維持するために欠かせないモノです。 「港を通して、より地域社会に貢献する総合物流企業」**を目指し、地元港運業界のリーダーとして港湾物流をトータルサポートしています。 ー 【事業内容の紹介】 衣浦港における、船舶の入出港から貨物の保管・輸送まで、幅広い物流サービスを提供しています。 (事業例) 荷役作業: 船舶からの穀物、石炭などの輸入貨物や、鉄鋼などの輸出貨物の陸揚げ・船積み作業 通関・保税: 外国貨物を輸出入するための税関への手続きや申請(昭和45年より実績あり) 倉庫: 総面積75,000平方メートル、32棟の倉庫での適正な保管と入出庫管理 運送: 倉庫と船舶を結ぶ貨物輸送(4種類のトラック17台所有) 船舶代理店: 船長・船会社に代わり、船舶の安全・円滑な入出港手続きをトータルサポート 自社船舶: 衣浦港内での貨物運送 ー 【仕事内容の紹介】 主に港湾オペレーションの円滑な進行を管理する港湾管理業務(現場監督・コーディネーター)を担当します。 (仕事例) 社外調整・折衝: 取引先、船会社、船舶との打ち合わせ 行政手続き: 貨物を輸出入するための税関への手続き、荷役に必要な申請・書類作成 現場管理: 作業場所や重機、人員の確保、作業員への作業指示、荷役現場の立ち合い ー 【事業・戦略の魅力】 スケールの大きさ: 1万トン以上の貨物を取り扱うこともあり、日常では味わえない大きな達成感が得られます。 地域貢献の実感: 愛知県内の生活・工業用電力の50%以上を生み出す発電所の原料供給を担っており、ものづくり王国・愛知を支えている実感が得られます。 将来性: 石炭だけでなく、環境に注目されている「バイオマス燃料」の取扱いを増やしており、時代の変化に合わせた挑戦を続けています。 ー 【こんな方におすすめ】 ✅ 社会の基盤を支える重要なインフラ産業で働きたい方 ✅ ものづくり王国・愛知の経済や生活に貢献したい方 ✅ ダイナミックなスケール感のある仕事を通じて達成感を味わいたい方 ✅ 転勤無しの地元密着企業で、長く安定してキャリアを築きたい方

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

半田港運株式会社 勤務地 勤務候補地:愛知県

給与

月給231,500円以上


給与詳細 基本給:月給 23万1500円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 通勤手当:\21,500~\35,000 家族手当:配偶者 \10,000 子 0~18歳まで\8,000/人 18~22歳まで \4,000/人 住宅手当:\15,000~\30,000 残業手当:全額支給 給与例 入社1年目:年収320万円程度 入社5年目:年収450万円程度 入社10年目:年収500万円程度(主任) 入社20年目:年収750万円程度(課長)

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 勤務時間:08:00~17:00(昼休憩1時間 12:00~13:00) 月平均残業時間 20時間前後

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土日祝休み) 年間休日120日以上 有給休暇10日~20日/年 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 および特別休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 通勤手当、家族手当、残業手当、住宅手当 社会保険完備 退職金制度 財形貯蓄 保養施設・会員制リゾートホテル利用権有り 提携テニスクラブの優待利用可能 資格取得報奨金制度 ライフステージに合わせた祝金制度(結婚・出産・新築) 外部研修制度充実 車通勤可(駐車場完備)

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙屋外に喫煙スペースあり

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:1名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:2名

平均勤続年数

平均勤続年数:17年 実績時点: 2024-3-31 事務職のみ

研修

研修:あり 新入社員研修(商工会議所)、社内研修等

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 名南ビジネスカレッジによるセミナー等への積極参加 (オンラインセミナーも有り)

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:16.7時間 事務職のみ

有給取得平均日数

有給取得平均日数:16.8日 実績年度: 2023 事務職のみ

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者2名(対象者3名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 2c5384f1d2d55ad2

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