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新卒採用

東京本社:社内システムエンジニア職(情シス)

【IT×モノづくり】現場の課題に挑む、社内SEの力

金属技研株式会社|半導体・電子機器メーカー、機械・医療機器メーカー、鉄鋼・金属メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 \【東京本社勤務】社内システムエンジニア職/ ✅会社説明(面談)をご希望の方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1.まずはリクナビからエントリー 2.その後、カジュアル面談 予約URL案内メールが届きます 3:ご希望の日程にご予約ください ✅仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社内システムエンジニア職 社内ヘルプデスクから、 デバイス管理、各種システムの企画、 導入、保守管理までITに関わる業務に広く携わり、 会社全体のインフラを支えます。 また、DX推進を担い、 生産設備のオートメーション化にも取り組みます。 (例) ・社内ITサポート、ヘルプデスク ・セキュリティ教育の実施 ・社内インフラ(ネットワーク・サーバー・PC ・モバイル・周辺機器など)構築・運用・保守 ・社内システム(工程管理・受注管理・売上処理・購買管理・会計管理などのシステム)構築・運用・保守 ・ベンダーコントロール ・製造工程のデジタル化・省人化のための工場視察や環境整備等 ✅この仕事の面白さ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事の面白さは、 「最先端のモノづくり」の現場を、 「ITの力」で直接、 動かせることです。 日本の基幹産業を支える 技術部門や管理部門の社員。 彼らが向き合うのは、 多岐にわたる業界の技術課題。 その現場から 「この作業、システム化できない?」 「顧客情報をもっと活用したい」 といった相談が寄せられます。 社内SEは、 ITの力でこうした “難しくて重要な課題”を解決する役割。 業務や技術の背景を理解し、 ゼロから最適な仕組みを考える探究的な仕事です。 導入したシステムが業務を効率化し、 新しい技術提案につながることも。 ユーザーがすぐそばにいるからこそ、 感謝の言葉を直接受け取り、 自分の仕事が最先端技術を支えている実感が得られます。 製造業×ITという 今、まさに社会から求められる 希少なスキルを、 モノづくり現場の最前線で 身につけられることも 大きな魅力です。 ✅金属技研についてもっと知りたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ エントリー後カジュアル面談をご予約ください。 「事業内容」「仕事内容」「働き方」 を分かりやすく解説します。 ✅金属技研について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たち金属技研は、1960年に 「自分たちの研究が産業界で活かしたい」という 研究者たちの熱い想いからスタート。 以来、トップレベルの金属加工技術と 豊かな発想であらゆる課題を解決しています。 私たちは「製品」を作るのではなく、 顧客の課題を解決する「技術」を提供します。 【技術】 HIP/熱処理 /ろう付/溶接/機械加工 金属3Dプリンター/検査/分析・解析 【業界分野】 エネルギー/半導体/航空/宇宙 加速器/核融合/医療/精密機械 【実績】 ・火力発電ガスタービンの燃焼器部材の接合・加工 ・半導体・液晶の製造装置部品及び材料の製作 ・人工衛星、ロケット用のエンジン部品の試作品の製造 ・オーダーメイドのインプラントの製作 ・核融合実験炉や大型加速器の装置 ✅金属技研のここがおすすめ! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨安定した経営 取引業界が分散しているので、 景気の変動にも強く、安定した経営が可能。 2024年度は過去最高の売上を達成しました。 ✨世界トップクラスの技術と設備 当社の核である「HIP処理」。 高温・高圧のガスで金属を処理する特殊な技術で、 導入も運用も難しいため、 世界最大級の規模の設備と そのノウハウを持つ会社は限られています。 そのため、「他ではできない相談」が 弊社に集まってくるのです。 ✨幅広い業界分野のモノづくり 様々な分野のモノづくりに携わるチャンスがあります。 あなたの知識が、必ずどこかで活きてきます。 ✨社会を支えるスケール感 私たちが手がけるのは、 現代には欠かせない製品から 次世代を担う分野の開発品まで。 自分の仕事が社会に与える影響力の大きさを実感できます。 ✅研修体制について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨新入社員研修(約3ヶ月) 入社後まずは、ビジネスマナーや会社のルールを学ぶ 集合研修からスタート。 その後、いずれかの工場で、 研修を経て本配属となります。 製品や製造工程への理解を深めることで、 よりキャリアの幅を広げることを目的としています。 ✨OJT(職場内訓練) 配属後は、 先輩社員が1対1で指導にあたります。 実際の仕事を通じて、 実践的なスキルを 少しずつ身につけていきます。 分からないことは すぐに相談できる環境です。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

金属技研株式会社 勤務地 社内システムエンジニア職の勤務先は、東京本社のオフィスです。 勤務候補地:東京都

給与

月給239,570円~287,040円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 21万9570円 〜 26万7040円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 給与は学校種(短大、専門、高専、大学、大学院)によって異なります。 大卒は基本給220,490円、住宅手当20,000円です。 短大/専門 卒業見込みの方 月給:219,570円(一律手当含む) ※基本給:199,570円 高専/大学 卒業見込みの方 月給:240,490円(一律手当含む) ※基本給:220,490円 大学院 卒業見込みの方 月給:251,110円(一律手当含む) ※基本給:231,110円 備考:■修士課程の方 給与形態:月給 固定給:251,110円(基本給:231,110円+住宅手当一律:20,000円) ■博士課程の方 給与形態:月給 固定給:267,040円(基本給:247,040円+住宅手当一律:20,000円) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律住宅支援手当:20,000円(固定給に含む) 通勤手当、営業手当、技能資格手当、時間外勤務手当、時差勤務手当 他

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:15(休憩:1時間)

休日・休暇

休日・休暇 週休2日制 月8日以上 年間休日:121日 有給休暇:10日 ※入社初年度6ヶ月後に10日付与 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:時間単位で取得可能な年次有給休暇の付与あり(年5日まで)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費支給(上限6万円)、産前産後休業、育児休業・育児時間(※1)、介護休業、転居費用補助(入社時※2)、 保養施設利用制度、借上げ社宅利用制度(規定該当者のみ)、財形貯蓄制度、団体長期障害所得補償保険、退職金制度、他 ※1:子供が小学校6年生まで勤務時間短縮可能 ※2:新入社員が入社に伴い転居が必要となる場合、引っ越し費用と賃貸契約時の礼金、仲介手数料を会社で負担。

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内禁煙

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:入社後4ヶ月間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社後、3か月程度いずれかの関東工場で研修を実施。研修中の住まいの手配は会社が行います。

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:9名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:10名 新卒離職者数:2名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:9名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:10名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:13.0年

研修

研修:あり 新入社員研修、配属先研修、階層別教育、専門知識教育

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 業務に必要なスキルやキャリア形成に必要と認められた場合、外部講習や書籍購入等、資格取得支援を受けることができます。

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 入社4年目、7年目、11年目に異動希望や将来的に取り組みたい業務・職種の希望を申告することができます。

社内検定

社内検定等の制度:あり 検査業務等、社内資格の取得が必要な業務があります。

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:20.0時間 全社平均

有給取得平均日数

有給取得平均日数:14.2日

育児休業取得者数

女性:育休取得者2名(対象者2名) 男性:育休取得者4名(対象者13名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:14.2% 女性管理職比率:4.0%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 28fca28ae5b090a7

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