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新卒採用

映像オペレーター

株式会社光和|広告・メディア・マスコミ

職種と仕事内容

仕事内容 【イベント会場等へのレンタルAV機器の搬入、セッティング、オペレーション及び撤去】 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 年間休日121日、フレックスタイム制でメリハリをつけて働ける ✅ コンサートやイベントの映像演出を現場で実現するクリエイティブな技術職 ✅ 文理不問!入社後の研修で映像・音響技術を基礎から習得 ✅ みなし残業12時間のみ。残業が少なく、プライベートも充実 ✅ 確定拠出年金制度あり、長期的なキャリアも安心 ⭐ 株式会社光和について ⭐ 私たちは、映像・音響機器(AV)の販売、施工、レンタルを 手がける、イベント・システム技術の専門商社です。 あなたに担当いただく映像オペレーターは、 イベントの「顔」となる映像コンテンツを、 正確かつ効果的に観客に届ける演出の要です。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 【映像オペレーター】 コンサート、大規模な企業の会議、展示会など、多様なイベント現場で、 プロジェクター、大型モニター、スイッチャーなどの映像機器を操作し、 イベントの演出をリアルタイムで支えます。 ただ機器を動かすだけでなく、イベントの意図を理解し、 最高の映像空間を創り出すことがミッションです。 入社後は、機材の種類や操作方法、現場での安全管理など、 専門的な知識をOJTと研修で一から学べます。 ✨ 働く環境 ✨ 当社の魅力は、技術を追求しながら柔軟に働ける環境です。 フレックスタイム制(標準労働時間8時間)を導入しており、 業務状況に応じて、日々の始業・終業時間を調整できます。 年間休日121日(完全週休2日制/土日祝休み)と多く、 長期休暇も取得可能です。 「イベントの成功に技術で貢献したい」「映像演出に興味がある」 「専門スキルを身につけて長く活躍したい」という方、 文系・理系問わず歓迎します。 あなたの真面目さ、正確性、探求心があれば、 当社でプロフェッショナルな映像オペレーターへと成長できます。 一緒に、心に残るイベントを創りましょう!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社光和 勤務地 東京都江東区辰巳(本社) 勤務候補地:東京都

給与

月給224,700円~230,100円


給与詳細 基本給:月給 22万4700円 〜 23万100円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■一律各種手当:28,500円(固定給に含む) ■通勤交通費全額 ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■大学卒・大学院卒 月給230,100円 (内訳) 職能給: 175,000円 各種手当: 28,500円 見做残業手当:18,000円(12時間分) ■高専・専門卒・短大卒 月給216,100円 (内訳) 職能給: 171,600円 各種手当: 28,500円 見做残業手当:16,000円(12時間分) 給与例 モデルケース1(モデルケース名:大学卒・専門卒) 月21万円程度 短大/専門/高専 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2025年1月支給) 月給:216,100円(固定残業代含む、一律手当含む) ※基本給:171,600円 固定残業代/月:16,000円/12時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学/大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2025年1月支給) 月給:221,500円(固定残業代含む、一律手当含む) ※基本給:175,000円 固定残業代/月:18,000円/12時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

勤務時間

フレックスタイム制度

勤務時間詳細 勤務形態:フレックスタイム制 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 【フレックスタイム制】 標準労働時間(1日):8時間

休日・休暇

休日・休暇 週休2日制(年間休日100日) 年間休日:100日 有給休暇:10日~10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◎確定拠出年金制度 ◎財形貯蓄制度 ◎保養所 ◎親睦会イベント ◎スポーツ同好会

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
平均勤続年数

平均勤続年数:15年

研修

研修:あり 全新入社員に対し、約1ヵ月間のビジネスマナー・実地研修を実施、その他各種研修制度あり

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 電気工事士(第1種・第2種)資格取得者に対し、資格手当支給あり

メンター制度

メンター制度:あり 現場にて先輩から業務の指導あり

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 定期的に上司との面談あり

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:10時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10日

育児休業取得者数

女性:育休取得者4名(対象者4名) 男性:育休取得者2名(対象者2名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 26ebd35931ce87e0

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