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新卒採用

受託開発などのITエンジニア

完全土日祝休/リモート案件有/社宅・企業年金など福利厚生充実

株式会社アクト|ITサービス、ソフトウェア開発、情報技術

職種と仕事内容

職種候補が複数あり

仕事内容 当社では、システムやアプリの開発、 ネットワークやサーバーの 構築などを通じて、 さまざまな企業や社会の課題を ITの力で解決しています。 <配属されるポジションの例> ●アプリケーション開発エンジニア 日々の業務やサービスを 効率化する「システム」や、 スマホ・パソコンで使われる 「アプリ」の開発を担当します。 ・お客様の要望をヒアリング(要件定義) ・どんな画面にするか考える(設計) ・実際にプログラムを書く(コーディング) ・正しく動くかを確認する(テスト) ・完成したシステムを納品(リリース) ・その後のフォロー(保守) ※担当する工程は、案件によって 変わっていきます! ●インフラ構築エンジニア システムが動くための 「土台」を作る仕事です。 ネットワークやサーバーなどの “ITの基盤”を設計・構築します。 ・必要な仕組みを考える(要件定義) ・機器の配置やつなぎ方を設計(設計) ・サーバーやネットワークの設定(構築) ・問題なく動くかを確認(テスト) ・実際に稼働させる(リリース) ・不具合があれば対応(保守) ◆担当する工程は、 案件ごとに希望等を 考慮して決定! 上流から下流工程まで、 幅広い経験・スキルを 身につけられる機会があります! <入社後の成長を丁寧にサポート!> まずは《約3ヶ月間の新人研修》 からスタート! 社会人としての基礎から、 ITの土台となるスキルまで、 じっくり学べるプログラムを 用意しています。 ▼研修内容(例) ・社会人マナー/ビジネス基礎習得 ・会社や事業への理解度UP ・ITスキル・リテラシーの基礎習得 など 配属後も《1名につきOJT担当が1人》 がつく体制で、育成していきます。 不安なことはすぐに相談できる環境です。 さらに、定期的なキャリア面談や、 階層別のスキル研修や リーダー育成プログラムも用意。 “今”だけでなく“その先”のキャリアまで、 着実にステップアップできる 仕組みが整っています!

配属職種について

職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。

勤務地

転勤なし、一部リモートOK

株式会社アクト 勤務地 勤務候補地:千葉県、東京都、神奈川県、大阪府

給与

月給230,000円~254,000円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 19万5000円 〜 21万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万5000円 〜 4万4000円 給与例 専門 卒業見込みの方 専門 卒業の方 月給:225,000円~229,000円(一律手当含む) ※基本給:190,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:245,000円(一律手当含む) ※基本給:205,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:249,000円(一律手当含む) ※基本給:205,000円

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 9:00~17:45(休憩:1時間) ◆月平均残業20時間以内 ◆案件によって異なる場合があります

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 ◆年間休日122日◆ 完全週休2日制(土日) ・祝日 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・有給休暇 ・特別休暇 (例:満5年勤続者へ2日付与、満10年・満20年勤続者へ5日付与)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・研修制度 ・企業型確定拠出年金制度 ・住宅補助・社宅有 ・保養所・リゾート施設利用 ・部活動 ・社内イベント ・再雇用制度 など

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:26名 新卒離職者数:3名 ▼2023年度 新卒採用者数:17名 新卒離職者数:5名 ▼2022年度 新卒採用者数:30名 新卒離職者数:12名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:24名 女性採用者数:2名 ▼2023年度 男性採用者数:17名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:27名 女性採用者数:3名

平均勤続年数

平均勤続年数:7.3年

研修

研修:あり 新入社員研修、選抜研修、管理職研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり BizCAMPUS研修

メンター制度

メンター制度:あり OJT(ON THE JOB TRAINING)制度

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり キャリアプランの道筋をまとめたキャリアパスを導入

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:19.3時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12.9日

育児休業取得者数

女性:育休取得者2名(対象者2名) 男性:育休取得者0名(対象者1名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:2.4%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 2275e070b97b0a92

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