リクナビ
新卒採用

開発・インフラ|ITエンジニア(20分動画説明会)

責任ある仕事にチャレンジできる環境✨

株式会社SynX|ITサービス、ソフトウェア開発

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ ITインフラの設計・構築からシステム開発まで幅広く挑戦 ✅「責任のある仕事にチャレンジできる」社風 ✅ 年間休日125日!完全週休2日制(土日祝) ✅ 勤務地限定採用(埼玉、千葉、東京、神奈川) ✅ 9:00~18:00の固定時間制で生活リズム安定 ✅ 充実した研修と資格取得支援制度 ⏰ 新入社員一日の流れ(エンジニア職の場合) ⏰ <午前> ・09:00 朝礼、チームでタスク確認 ・09:30 開発業務(プログラミング、設計書作成) ・12:00 ランチ休憩 <午後> ・13:00 先輩とのレビューミーティング ・14:00 開発業務の続き、テスト実施 ・16:00 研修や自己学習(新技術のインプット) ・17:30 日報作成、明日のタスク整理 ・18:00 退勤 ⭐ 株式会社SynXについて ⭐ (旧社名:株式会社MIRAIt Service Design) 私たちは、ITインフラの設計・構築や システム開発、コンサルティングを通じて、 お客様のビジネス課題を解決する ITソリューション企業です。 「SynX(シンクス)」という社名には、 様々な要素を「同期・共鳴(Syn)」させ、 「未知の可能性(X)」を切り拓く という意味が込められています。 ✨ 事業の強み ✨ ✅ 開発からインフラまで一気通貫で対応できる技術力 ✅ 多様な業界・規模のプロジェクト実績 ✅ 若手からでも裁量を持ち、新しい技術に挑戦できる環境 ✨ 働く環境 ✨ ✅ 完全週休2日制(土日祝)、年間休日125日 ✅ 勤務地は東京・神奈川・埼玉・千葉のプロジェクト先 ✅ 産休・育休の取得実績あり、復帰後も活躍できる ✨ 仕事内容の魅力 ✨ ✅ 社会を支えるITインフラ(基盤)を構築するやりがい ✅ 自分が作ったシステムが動く「モノづくり」の達成感 ✅ チームで協力し、大きなプロジェクトを成し遂げる一体感 ✨ 最後にメッセージ ✨ IT技術は日々進化しています。 新しい知識を学ぶことが好きで、 それをカタチにすることにワクワクする方。 SynXで、未来をデザインするエンジニアとして 一緒に成長しませんか? あなたの挑戦をお待ちしています。 ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ IT技術の習得に意欲的な方 ✅ チームワークを大切にできる方 ✅ 自ら考え、主体的に行動できる方 ✅ 責任感を持ち、最後までやり遂げられる方 ✨ 向いている人 ✨ ✅ 仕組みや構造を理解し、論理的に物事を考えるのが好き ✅ 新しい技術やツールを自分で調べて学ぶことに意欲的 ✅ コツコツと正確に作業を進めることが得意 【採用予定学科】 学部学科不問 (IT系、機械系、電気・電子系、情報工学系も歓迎)

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社SynX 勤務地 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 ※東京都のプロジェクト先での勤務が主となります。 勤務候補地:埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

給与

年俸3,240,000円~3,600,000円


給与詳細 基本給:年俸 324万円 〜 360万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与詳細】 年俸制 3,240,000円 月給 270,000円 基本給 233,510円 + 固定残業月20時間分 36,490円 年俸制 3,600,000円 月給 300,000円 基本給 259,460円 + 固定残業月20時間分 40,540円 【諸手当】 ・交通費支給(月5万円まで) 給与例 ・大学院、大学、専門卒 年俸 3,240,000円(12分割:月額 270,000円) ・大学院卒(プログラム経験あり) 年俸 3,600,000円(12分割:月額 300,000円) ※プログラム経験ありとは、研究・学業において 開発経験を有する方を指します。

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間、実働8時間)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休二日制 前年度年間休日125日 ・土日・祝日休み ・年末年始休暇(12/29~1/3) ・フレックスホリデー(有休とは別に、年に1度2日間の連休が取れます) ・慶弔休暇 ・有給休暇:※取得率90%でプライベートも充実 ・産前・産後休暇:取得実績あり ・育児休暇:取得実績あり ・子育て中の母親も在籍中、男性の育休取得も推奨 ・5日間以上の連休可能

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・定期健康診断 ・退職金あり(確定拠出年金制度を導入) ・158種類の資格取得支援制度(※随時更新) ・自社セミナー室完備 ・服装自由 ・SmartHR相談室(社外のオンライン相談窓口/仕事やメンタルの悩みに対応) ・関東ITソフトウェア健康保険組合への加入による、充実した会員向け特典が利用できます(保養施設、スポーツクラブ、レストラン等)

喫煙所情報

喫煙所情報 敷地内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の有給は3日まで取得可能です。

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:7名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:6名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:6名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:4名 ▼2023年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:2名 ▼2022年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:2名

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得支援制度

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:10.2時間

育児休業取得者数

女性:育休取得者2名(対象者2名) 男性:育休取得者1名(対象者1名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:25% 女性管理職比率:15%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 1fea0eaefb1cb4ea

問題を報告する

この企業の募集