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新卒採用

総合物流企業の作業スタッフ

チームワークで支える物流。未経験から技術を学べる仕事です!

株式会社共進組|水運、配送・トラック輸送、物流・運行管理

職種と仕事内容

仕事内容 私たちは日本と世界をつなぐ「港」で、 物流を支えている総合物流企業です。 みなさんにお任せするのは、 大型船に貨物を積み込んだり、荷下ろしをしたりする港湾作業。 この仕事の特徴は、「チームで動く」こと。 一人で黙々と作業するのではなく、仲間と声を掛け合いながら、安全を確認して進めていきます。 目の前で巨大な船やコンテナが動く、 港ならではのスケールの大きさを感じられる仕事です! 【仕事内容】 まずは先輩の作業を見ながらスタート。 専門用語・道具の使い方・安全面まで、基礎から丁寧に教えます! (1)クレーン作業のサポート 荷物を吊り上げる際の合図出しや、フックを掛ける玉掛け作業。 巨大なコンテナが動く迫力ある現場です! (2)船の着岸補助(綱取り) 船を岸壁につなぐロープを扱う重要なポジション。 港の安全を守る欠かせない役割です! (3)特殊車両・重機の誘導 船内へトラックやフォークリフトを誘導。 コンテナが整然と並ぶ光景は爽快感抜群! \未経験から、手に職をつけられる仕事です/ 入社時点で、専門的な知識や資格は必要ありません。 必要な資格は、入社後に会社から全額サポートを受けて取得できます! 体を動かしながら働き、 少しずつできることを増やしていく―― この仕事は、働きながら技術を身につけていける仕事です。 「デスクワークより、現場で働くほうが向いている」 「将来につながるスキルを身につけたい」 そんな気持ちを持っている方にぴったりです。 社会人としてしっかり働きたい。 安定した仕事に就きたい。 そして、せっかくなら“手に職”をつけたい。 その想いがあれば、経験は問いません。 人柄を大切にした採用を行っています。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社共進組 勤務地 谷山港支店 (鹿児島県鹿児島市谷山港1-24) ※車通勤OK 勤務候補地:鹿児島県

給与

月給213,500円~342,089円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 17万500円 〜 28万7089円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり8000円 〜 1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万5000円 〜 4万5000円 【一律手当(全員支給)】 ・職務手当:20,000円~30,000円 ・精勤手当:15,000円 ・通勤手当:8,000円~10,000円 【その他手当】 ・時間外手当 ・休日出勤手当 ・家族手当(8,000円~11,500円配偶者および子、扶養外であっても対象) ・役職手当 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(前年度実績:65万円~100万円) ※多岐にわたる物流事業を通して、安定した業績だからこそ実現できる安心の待遇を整えています。 給与例 【モデル年収例】 20歳/年収415万円(月給28.3万円+諸手当+賞与)

勤務時間

変形労働時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 24日 1ヶ月単位の変形労働時間制:月間総労働時間168~192時間 勤務時間:8:00~17:00(休憩60分) ※月平均残業時間30時間

休日・休暇

休日・休暇 4週7休制(日曜日+祝日+その他) 【年間休日】 105日 【有給休暇】 あり 【休暇制度】 年末年始休暇 お盆休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・財形・退職金制度有(中退共:勤続年数1年以上) ・制服貸与 ・定期健康診断 ・車通勤可(無料駐車場有) ・制服貸与 ・資格取得支援制度あり ・資格手当り ・永年勤続表彰 ・転勤なし ・社用車あり

喫煙所情報

喫煙所情報 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

試用期間

試用・研修期間:1~3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※残業代は別途支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 8800円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:1名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:16年

研修

研修:あり ・新入社員研修・中間管理職研修(マネジメント・財務・分析)・コンプライアンス研修・若年向けビジネス研修

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者0名(対象者0名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 1f84d6e1f2cb0bb9

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