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新卒採用

住まいを提案するコンサルティング営業

お客様の頼れるパートナーとして一生の買い物をサポート!

株式会社VISIO|建築設計、不動産仲介、不動産

職種と仕事内容

仕事内容 グループ全体年商120億円突破 不動産のプロフェッショナル! ════════════════ 株式会社VISIOは… 「いい場所にいい家を」をコンセプトに、 土地の仕入れから、設計・デザイン、 販売までトータルで手掛ける 総合不動産ホールディングスです。 1987年の設立以来、地域に根付いた事業展開で強固な信頼と実績を築き、2022年にはホールディングス化。 地域に根付いた活動で得たリサーチ力、 土地から物件まで自社一貫で手掛けるサービス力を強みに近年の成長率は常に前年比約150%を維持。 さらなる成長を目指し、木造だけでなく鉄骨への進出や、事業規模の拡大など、“将来性バツグンの企業”です。 【:CREATE NEW STANDARDS. :】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 今までの不動産・建築業界の常識に捉われず、新たなスタンダードを創ることを理想とし、追求・邁進し続けています。 そんな未踏の地を突き進む当社は、トライ&エラー大歓迎! 昨年よりスタートした“新卒募集”もその一環です。 新卒ならではの新しい視点やエネルギーが 良きスパイスとして企業の影響し、成長を促してくれると期待しています! こうした“挑戦”しやすい環境で、 あなた自身も理想の未来へ挑戦しませんか? ・・・・・━━━━━━━━━━━・・・・・ 『住宅は一生の買い物。』 お問い合わせや、過去に関係を築いた お客様を中心に物件のご提案を行う反響営業。 ・・・・・━━━━━━━━━━━・・・・・ / ◎新規のテレアポは無し! ◎安心して案件を獲得できます! \ 【仕事の流れ】 広告や物件の紹介サイトを見たお客様からお問い合わせ ▼ 実際にお客様とお会いし、丁寧にヒアリング ▼ 条件にあった最適な物件を提案・契約 ▼ 住宅完成又はお引き渡し後もアフターフォロー ✅≪VISIOの営業は…≫ チームで協力するスタイル! 主担当を中心に一つの物件に対して、 物件の持つ強みや売り方をチームで考えていきます。 『チーム制だからこそ!』 経験豊富な先輩との距離も近く、 知見やアドバイスをもらいやすいため、 若手でも挑戦しやすく、年齢や経験に関係なくしっかり成果をあげることができます。 ✅≪入社後のサポート体制≫ 入社後2~3週間は、ビジネスマナーや住宅、 不動産に関しての基礎知識を習得。 銀行関連の外部講師を呼び、ローンや土地の 税金について学べる金融研修も実施します。 5月以降は、先輩社員とマンツーマンで OJT研修を実施! 商談の様子や仕事の流れを学び、現場感を養います。 ◎一人ひとりの習熟度を見ながら研修を進め、3ヶ月程度で一人立ち。研修後もチーム全体でバックアップする体制が整っています! ✅≪スピード感のある成長を実現!≫ 当社では細かい役職制度は無く、 成果をそのまま給与に反映しつつ フラットな関係性を築いています。 役職ごとの壁が無い分、会社の利益に対して一丸となり、快く協力し合える環境です。 ※成果や挑戦を給与にしっかり還元! ほとんどのメンバーが入社から5年未満で 年収1,000万円を達成!憧れの高収入が目指せます!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社VISIO 勤務地 ① 〒273-0865 千葉県船橋市夏見1-1-2 V-room船橋夏見1F ② 〒276-0042 千葉県八千代市ゆりのき台1-4-1 プリムローズ1F 勤務候補地:千葉県

給与

月給241,000円以上


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万8200円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万2800円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆昇給 年1回(4月) ◆賞与 年2回(会社業績による) ≪諸手当≫ ■通勤手当(交通費全額支給) ■時間外手当(超過分) ■住宅手当(条件あり) ■資格手当 給与例 ≪モデル年収例≫ ■入社2年目:年収700万円 ■入社3年目:年収800万円

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 ≪勤務時間≫ 9:00~18:30 (実働時間8時間/休憩1時間30分)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(火・水曜日) ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) 【年間休日120日】

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■慶弔金支給 ■家賃補助(仲介手数料全額・条件あり) ─成長をサポート─ ■年間MVP表彰制度あり ■資格取得支援制度あり 詳しくは下記スキルアップ・研修制度をご覧ください ─家族もサポート─ ■リゾートトラスト会員 関係施設の割引あり ■保養所あり(館山市・那覇市) ─社内環境─ ■社用携帯支給 ■ウォーターサーバー完備

喫煙所情報

喫煙所情報 敷地内すべて禁煙。屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ※新卒採用初年度のため2024年度以前は実績なし(2025年度実績:男性1名、女性1名)

平均勤続年数

平均勤続年数:5.6年 2024年度

研修

研修:あり 新人研修(ビジネスマナー、不動産業界知識、外部講師研修 等)

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得支援制度(①入社1年目に限り、二級建築士資格取得のためのスクール費用を会社負担 ※規定あり ②宅地建物取引士の受験費用を3回まで会社負担)

メンター制度

メンター制度:あり マンツーマンのOJT研修でメンターとしてサポート

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:20時間 2024年度

有給取得平均日数

有給取得平均日数:6.4日 2024年度

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 1b1c00c5565e0982

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