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新卒採用

新技術開発・エンジニアリングコース~技術系職種~

★世界の食を支える・食の未来を創るB to B食品メーカー★

不二製油株式会社|食品・飲料メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ 不二製油株式会社⭐ 不二製油株式会社は、植物由来の技術でおいしさと健康を支えるBtoB食品素材メーカーです。植物性油脂/業務用チョコレート/乳化・発酵素材/大豆加工素材の4事業で、多くの領域において国内トップクラス、世界でも有力なシェアを有しています。製菓・製パン、外食、惣菜・冷食など幅広いお客様に素材を提供しております。 グローバルにも展開しており、海外売上比率約60%。多様なメンバーと協働しながら、世界の食の課題解決に挑む環境があります。 【新技術開発・エンジニアリングコース】 新プロセスや生産技術の開発および国内外プラント建設のための設計から機器工事の発注・施工管理・立ち上げまでを行ないます。製品開発がビーカースケールで開発した素材を工場で生産するための生産技術のプロセス開発からプラント建設や、工場の定期更新や生産効率UPのための新設備を導入するなど、一連の流れを経験できる事が特徴です。また海外グループ会社のプラント建設も担当するため、グローバルに活躍できます。 ✅プロセス開発&エンジニアリング 製品を生産するための新プロセスや技術の開発、および国内外の自社プラント建設を担う生産技術職です。 研究開発が生み出した素材をスケールアップするために、配合や手法を検討して“生産技術”を研究・開発したり、生産プラント建設のための設備設計、工事管理、立ち上げまで行います。 生産技術の開発から、それをもとにした実際のプラント建設まで同じ担当者で進めるのが基本スタイルで、一連の流れを経験できる事が特徴です。 ✅電気計装 全工場のシステム更新や設計などのエンジニアリングに加え、最近はデジタル技術の急速な進展を受けて、デジタル技術そのものの研究やデータ解析のための新たなセンサーの検討も行っています。 新プロセスや生産技術の開発および国内外プラント建設のための設計から機器工事の発注・施工管理・立ち上げまで、トータルに携わります。 海外グループ会社のプラント建設も担当するため、グローバルに活躍できる部署です。 ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ 人のために働く →未来を創造し、人々が健康で快適に暮らせる社会を実現する人材 ✅ イノベーション →失敗を恐れず、飛躍ある挑戦と革新を求め、 やり続けることを楽しめる人材 ✅ 自律自走 →当事者意識をもって主体的に行動し、目的を達成できる人材

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

一部リモートOK

不二製油株式会社 勤務地 将来的に海外転勤の可能性あり 勤務候補地:大阪府

給与

月給249,800円~269,800円


給与詳細 基本給:月給 24万9800円 〜 26万9800円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 給与例 2025年4月実績 修士了:269,800円 学部卒:249,800円 賞与:年2回(7月/12月) 2025年度実績:7.63カ月

勤務時間

フレックスタイム制度

勤務時間詳細 勤務形態:フレックスタイム制 実働時間:1日あたり7時間40分 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日 2024年度実績:平均残業時間19.5時間/月(全職種平均)

休日・休暇

休日・休暇 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始休暇、夏期休暇、GW休暇 ※年間休日124日(2025年度)、年次有給休暇、慶弔休暇、失効年休積立制度ほか

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・借上げ社宅 ・年金基金 ・テレワーク制度 ・子供手当(2万円/月/人) ・退職金制度 ・社員持株会 ・カフェテリアプラン(年間12万円相当) ・グラウンド、テニスコート(本社) ・社員食堂(本社、研究所、工場) ・失効年休積立制度 ほか

喫煙所情報

喫煙所情報 事業所内全面禁煙、就業時間中禁煙

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:37名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:26名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:15名 新卒離職者数:2名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:19名 女性採用者数:18名 ▼2023年度 男性採用者数:12名 女性採用者数:14名 ▼2022年度 男性採用者数:12名 女性採用者数:3名

平均勤続年数

平均勤続年数:16.0年

研修

研修:あり 新入社員研修、新入社員フォローアップ研修、階層別・職能別研修、部門別研修など

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 通信教育、公的資格取得奨励制度など

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:19.5時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:13.9日

育児休業取得者数

女性:育休取得者4名(対象者4名) 男性:育休取得者31名(対象者40名) 実績年度: 2024 該当年度の新規取得者を対象

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 1b04a60e63a8cd5c

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