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新卒採用

お客様を支えるおもてなし係(コールセンター)

声で寄り添うお仕事★土日休&研修充実で安心スタート!

金氏高麗人参株式会社|食品・飲料メーカー、化粧品・サプリメーカー、通信・インターネット

職種と仕事内容

仕事内容 \\アピールポイント// ✅ 健康を願うお客様とじっくり向き合える仕事 ✅ 電話応対中心&ノルマなし!未経験歓迎 ✅ 自社製品への理解も深まりやすい研修制度 ✅ シフト制だけど年125日休でワークライフバランス◎ 【仕事内容】 高麗人参を主成分とした 健康食品を製造・販売する 当社のお客様からのご注文受付や、 商品のご案内、飲み方の相談などを 電話でお伺いする業務です。 押し売りや営業ノルマは一切なく、 1人ひとりのお客様と向き合いながら 丁寧に対応するスタイルです。 【具体的には・・・】 ・お電話でのご注文受付 ・商品内容や飲み方の説明 ・健康状態や生活習慣に関するヒアリング ・定期購入のご案内(必要な方のみ) ・ご意見・ご要望のヒアリングと社内共有 など ■「声」で寄り添う、健康のサポーター  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「お電話だけの接客って難しそう…」 と思われるかもしれません。 ですが、私たちは マニュアル通りの対応ではなく、 “人と人”のあたたかさを 大切にしています。 「最近、体調はいかがですか?」 「ご家族も一緒に飲まれますか?」など、 ちょっとした会話を通じて、 健康を気づかう気持ちが 伝わるような応対を心がけています。 そのため、「話すのが好き」 「人の話を聞くのが好き」 そんな気持ちが活かせる環境です。 実際に医療・健康業界に 興味を持って入社された社員も 多数活躍中です。 ■研修制度とチーム体制でしっかりサポート  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は電話応対の基本から、 商品知識、話し方、 心のこもった対応方法まで 丁寧にレクチャーします。 先輩社員とのロールプレイングや OJTを通じて、 少しずつスキルを 身につけていただけます。 また、お客様対応は 常に複数名で行っており、 困った時はすぐに 相談できる体制も整っています。 1人で悩みを抱え込むことはありません。 ■シフト制でもしっかり休める働き方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ コールセンター職は完全週休2日制のシフト勤務制ですが、年間休日は125日。 年末年始(12/31~1/2)は全社でお休みとなり、その他の祝日も交代で取得できます。 また、月の残業時間は平均5~7時間程度と少なく、定時退社が基本。 「毎日無理なく働きたい」 「オフも大切にしたい」 という方にぴったりの職場です。 ~高麗人参の力で「人の健康」と 「社会」に貢献する企業~ 金氏高麗人参株式会社は、 「すべてはお客様の生涯健康のために」 を合言葉に、高麗人参を主成分とする健康食品の研究・製造・販売を行うヘルスケアメーカーです。 創業者自身の闘病経験から高麗人参の力を実感し、2006年に設立。以来、研究開発力と独自の配合技術を強みに、16年連続で売上No.1※を達成し、シリーズ累計販売数は5000万個を突破しました。 お客様一人ひとりの声に耳を傾け、真摯に健康と向き合う姿勢は、全社員に共通する価値観です。 チームで課題を乗り越える社風の中で、「人に寄り添う力」「自分を成長させる姿勢」を育みながら、社会に必要とされる企業を目指しています。 (※矢野経済研究所調べ/高麗人参を主成分とした健康食品の国内通販市場 2008~2023年度)

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

金氏高麗人参株式会社 勤務地 京都市下京区堀川富永町 692番地 アスティルビル ※阪急京都線 大宮駅より徒歩7分 京都駅より9系統もしくは28系統の市バスで10分「堀川松原」下車徒歩1分 地下鉄烏丸線 四条駅より徒歩15分 ※自転車・バイク通勤可 勤務候補地:京都府

給与

月給230,000円以上


給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■固定残業代/月:38,900円/26時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 ■一律手当合計金額:41,100円(固定給に含む) ※役割手当 ■別途交通費支給(上限3万円/月として実費支給) ■昇給:半年毎に個人考課を基に見直します。 ■賞与年2回:6月・12月に業績・個人考課により決定

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 23日 8:50~17:50(休憩:1時間) ※残業は月平均5~7時間程度

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 ・完全週休2日制(原則土日祝) ・年間休日:125日 ・有給休暇:10日 ※入社半年後に10日付与(下限) ・休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 ※12/31~1/2は完全休業、冬季休業は交代で取得

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■健康診断:年1回 ■ストレスチェック:年1回 ■各種表彰制度:表彰の際には、記念品や金一封が贈呈されます! ■皆勤表彰制度…一年ごとに、無遅刻、無早退、無欠勤を達成した社員を表彰します。 ■永年勤続表彰制度…勤続5年、10年、20年になる社員に表彰とプレゼント。

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:8年 2024年時点

研修

研修:あり ・導入研修 ・外部セミナー受講制度 ・資格取得応援制度

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:15時間 2024年時点

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10.8日 2024年時点

育児休業取得者数

女性:育休取得者10名(対象者10名) 男性:育休取得者0名(対象者0名) 2024年度実績

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 111b2dacf4e49942

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