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新卒採用

住宅営業

【完全週休2日制/年間休日120日以上/営業ノルマなし】

株式会社浜屋組|建設・土木、不動産

職種と仕事内容

仕事内容 \ONもOFFも大切にして働ける環境/ 〇営業ノルマなし!『お客様との信頼づくり』に集中できる 〇年間休日120日以上・完全週休2日(火水) 〇有給休暇取得を推奨。半日・時間給・時短、産育休制度があります。 ==================== <仕事内容> 総合建設業を行う会社での 住宅営業をお任せします。 ( 具体的には… ) 戸建て住宅の販売、およびモデルハウスでのお客様への接客やご案内、販売 イベントの企画運営をしていただきます。 その他の業務として契約手続き、住宅完成後のお客様への アフターフォローなどもあります。 ==================== 【事業内容】 創業1921年以来、100年以上にわたり栃木県内で土木工事、道路工事、建築工事、戸建て住宅等を事業展開し、建設資材では生コン、アスファルト合材などを製造しております。 安全や環境への配慮、およびICT導入による確かな品質により、公共工事においては優秀技術企業として高く評価されております。 栃木県北地域においては社員数、事業規模とも最大の土木建築業者であり、地域の公共工事の需要などを背景に今後とも安定した経営が見込まれます。 地域経済の発展の為に今後もリーダーシップを発揮し、他の模範となり、社会資本整備、減災・防災に貢献する企業を目指しております。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社浜屋組 勤務地 本社(栃木県矢板市) 勤務候補地:栃木県

給与

月給220,000円


給与詳細 基本給:月給 22万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※通勤費は最大で月35,000円まで支給 給与例 短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給:235,000円 ※固定残業代18,800円/12h(超過分別途支給) ※一律手当10,200円 ※基本給206,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:250,000円 ※固定残業代20,100円/12h(超過分別途支給) ※一律手当9,900円 ※基本給220,000円

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:30~17:30 (休憩:1時間/12:00~13:00)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(火水休み) 年間休日:120日 有給休暇:入社半年後10日 <長期休暇あり> ・GW休暇10日 ・夏季休暇9日 ・年末年始休暇13日 (2025年実績) <休暇制度> ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給年1回(4月) ・賞与年2回 (8月、12月*2.4~3ヶ月分/年間) ・外勤手当 ・家族手当 ・資格手当 ・退職金制度

試用期間

試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:15.4年

研修

研修:あり 新入社員教育、各種研修会の参加、社員研修旅行(年1回)

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 施工管理資格取得の社内学習会(約3ヶ月)、受験費用助成制度、資格手当、会社負担による技能講習受講

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:16.6時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:13.3日

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者0名(対象者3名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 0e10d8c9b1f9e160

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