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熊本愛でつくる住まい。定着率90%✨とにかく【人がいい】会社

新産住拓株式会社|製造・メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 転居を伴う転勤なし!熊本で地域貢献しながら働く ✅ 入社3年後定着率90%以上!「人がいい」社風と手厚い育成 ✅ グッドデザイン賞を多数受賞!商品力に自信を持って提案可能 ✅ 20代でプロジェクトリーダーも!若手も裁量を持って活躍 ✅ 年間休日115日・育休取得率90%以上!安定して長く働ける ===================== ⭐ 株式会社新産住拓について ⭐ 私たちは1964年創業、熊本に根差した 総合住宅メーカーです。 「新産住拓(しんさんじゅうたく)」と読みます。 累計6000邸以上の住まいづくりを 地域密着で手がけてきました。 注文住宅以外にもクリニックや 商業施設の建築、リフォーム、不動産仲介など 幅広く事業を展開しています。 熊本の気候・風土・文化を熟知した 住まいのプロ集団です。 ===================== ✨ 事業の強み ✨ 創業時からSDGsを意識し、 「近くの山の木」を「てまひま」かけて 最良の木材に仕上げる、 国産材100%にこだわる家づくり。 2010年以降、グッドデザイン賞を10回以上 受賞しており(2022年「共育の家」など)、 デザイン・技術の両面で高い評価を得ています。 ===================== ✨ 働く環境 ✨ すべては人づくりから始まる… とにかく【人がいい】会社です。 インターンシップでも「雰囲気が良かった」 「こういう人になりたい」という 声を多くいただくのが当社の誇り。 面倒見の良い先輩が多く、 一人ひとりの個性や理解度に応じた 新人教育が手厚いため、 入社3年後定着率90%以上を誇ります。 20代でもプロジェクトリーダーを担うなど 若手の活躍も目覚ましい環境です。 ===================== ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 人が安全・安心・快適に生活を送るための 基盤となる「住まい」をお客様と共につくる。 それが私たちの仕事です。 単なる「箱」を売るのではなく、 お客様の思い描く「暮らし(コト)」を 叶えるためのトータルサポートを行います。 お引き渡し後のアフターサービスも 日本一を目指して力を入れており、 お客様と長く深くお付き合いできる やりがいがあります。 最高の「住まいづくり」「まちづくり」に 一緒にチャレンジし、 熊本の発展に貢献しましょう! ===================== ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「住まい」や「まち」を一緒に つくっていきたいという、 熱い思いを持った方を歓迎します。 素直さがあり、お客様や仕事、仲間に対して 一生懸命向き合える方なら、 きっと当社の手厚い教育で成長できます。 ぜひ一度、当社の【人の良さ】に 触れてみてください。 ===================== ✨ 説明会案内 ✨ ✅ 参加方法 ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 ➀ まずはリクナビからエントリー ➁ 3/1以降、リクナビに登録しているアドレスにメールが届きます ➂ メール記載のリンクよりご希望の日程にご予約ください

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

新産住拓株式会社 勤務地 勤務候補地:熊本県

給与

月給231,000円~236,000円


給与詳細 基本給:月給 23万1000円 〜 23万6000円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【給与額】 大学卒:231,000円 大学院卒:236,000円 【固定残業代】 大学卒:22,950円/15時間 大学院卒:23,445円/15時間 ※残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 【諸手当】 通勤手当、通信手当、車輌手当、携帯電話支給(職種による)、賃貸支援手当、資格取得奨励制度

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間15分 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間:8:45~18:00 休憩時間:1時間15分

休日・休暇

休日・休暇 【年間休日】 115日 【休日】 4週7休(原則、日曜日・隔週土曜日) 【休暇】 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 資格取得奨励金あり

喫煙所情報

喫煙所情報 敷地内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:6カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:3名 ▼2022年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:3名

研修

研修:あり 若手社員からベテラン社員まで、社内外の研修に多数参加しています。

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得支援制度・資格取得報奨金支給制度があり、学びを支援する社風です。

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:10%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 0c34c7845bbece50

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